2022年四川市直公务员公开遴选面试时间是20分还是30分钟

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　　2022年四川市直机关遴选和选调公务员笔试成绩陆续公布（成都、眉山笔试延期），四川华图遴选考试网为大家整理本次全省市直机关遴选公务员成绩查询入口及面试资格复审公告汇总如下，四川遴选面试班火热报名中>>>课程在线咨询

▼▼四川市直机关遴选成绩及面试名单▼▼

　　——四川市直机关遴选公务员成绩查询——

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　　——四川市直机关遴选公务员面试资格复审——

　　根据考生笔试成绩，按照所报考职位招录名额1:3的比例，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单。最后一名笔试成绩相同的，一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入资格复审。

　　进入资格复审人员需提交以下材料(一式两份)：

　　(一)学历、学位证书、准考证、二代身份证(临时身份证)的原件和复印件;

　　(二)《2022年度市直机关公开遴选(考调)公务员报名表》(所在单位、所在单位主管部门和公务员主管部门审核，注明“同意报考”并盖章);

　　(三)公务员或参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员录用文件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(四)《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员登记表》复印件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(五)近3年年度考核表或年度考核等次证明(所在单位主管部门或公务员主管部门提供);

　　(六)遴选(考调)职位要求具有相关从业资格或技术职称的，还须提交相关证件原件及复印件;

　　(七)《公告》中遴选(考调)单位要求的其他材料。

　　——四川市直机关遴选公务员面试形式——

　　面试由各单位严格按照有关规定组织实施，可采取无领导小组讨论、结构化小组面试、集体面谈及结构化面试等方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。根据需要，还可进行加试笔试、专业知识技能测试、组织实地调研、开展心理素质测评等，具体分值占比由各单位在面试前通报考生。面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，低于60分的不能进入下一程序。

　

　——四川市直机关遴选公务员面试备考——

面试模拟题

农村产业发展规划助力实现乡村产业振兴、脱贫致富。假如你们村要制定果树产业发展规划，作为驻村干部，你认为主要应做好什么工作?

参考答案

农村果树发展规划能够确定特色果树产业的发展道路，综合调动有利资源条件，促进乡村产业振兴和经济发展。如果我们村要制定果树产业发展规划，作为驻村干部，我认为主要应做好以下工作：

首先，通过联系有种植经验的果农和调取本村有关种植的资料，调查了解村内目前种植果树的品种、产量和质量，以及土壤的营养成分、一年四季的天气特点等，在调查过程中，注意广泛听取群众意见，并做好相关记录。同时，也要联系领导和有过制定类似发展规划经验的同事，了解发展这类果树产业是否存在限制因素，或是能够获得哪些财政支持，明确发展中的注意事项。

其次，以座谈会的形式，邀请村干部、果农代表和相关专家进行商讨，主要讨论发展此类果树产业的政府补贴、所需技术及利润收益等问题，并将制订出的规划草案张贴在村公告栏上向村民征集改进意见，草案内容包括果树产业的项目风险分析、产业结构及组成、产业空间布局、阶段性战略目标等。收集意见信息后，结合本村实际情况，完善发展规划草案内容。

最后，确定最终果树产业规划内容并进行公示，通过村委会广播的方式告知村民，种植这类果树的有利天气条件和政策条件。虽然大多数果农有种植经验，但是，发展这类果树产业需要村民们联合开展旅游和深加工的业务。因此，我会号召村民优化本村果树旅游观光环境，培训村民学习深加工技术，确保村民了解各阶段的果树产业发展规划，以得到村民的积极配合。

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（编辑：Libinu）