2022年四川市直公务员公开遴选面试资格复审材料

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　　2022年四川市直机关遴选和选调公务员笔试成绩陆续公布（成都、眉山笔试延期），四川华图遴选考试网为大家整理本次全省市直机关遴选公务员成绩查询入口及面试资格复审公告汇总如下，四川遴选面试班火热报名中>>>课程在线咨询

▼▼四川市直机关遴选成绩及面试名单▼▼

　　——四川市直机关遴选公务员成绩查询——

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　　——四川市直机关遴选公务员面试资格复审——

　　根据考生笔试成绩，按照所报考职位招录名额1:3的比例，从高分到低分依次确定进入资格复审的人员名单。最后一名笔试成绩相同的，一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员可全部进入资格复审。

　　进入资格复审人员需提交以下材料(一式两份)：

　　(一)学历、学位证书、准考证、二代身份证(临时身份证)的原件和复印件;

　　(二)《2022年度市直机关公开遴选(考调)公务员报名表》(所在单位、所在单位主管部门和公务员主管部门审核，注明“同意报考”并盖章);

　　(三)公务员或参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员录用文件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(四)《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(事业)单位工作人员登记表》复印件(所在单位主管部门或公务员主管部门加盖复印属实公章);

　　(五)近3年年度考核表或年度考核等次证明(所在单位主管部门或公务员主管部门提供);

　　(六)遴选(考调)职位要求具有相关从业资格或技术职称的，还须提交相关证件原件及复印件;

　　(七)《公告》中遴选(考调)单位要求的其他材料。

　　——四川市直机关遴选公务员面试形式——

　　面试由各单位严格按照有关规定组织实施，可采取无领导小组讨论、结构化小组面试、集体面谈及结构化面试等方式进行，主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。根据需要，还可进行加试笔试、专业知识技能测试、组织实地调研、开展心理素质测评等，具体分值占比由各单位在面试前通报考生。面试成绩满分100分，最低合格分数线为60分，低于60分的不能进入下一程序。

　

　——四川市直机关遴选公务员面试备考——

热点背景

信息技术一日千里。然而，不会扫码支付、手机挂号、网上缴费等突出问题，在老年人与生活之间筑起一道“高墙”，使他们成为这场智能化和数字化浪潮中被“遗忘的角落”。

群众有所呼,两会有所应。正在召开的全国两会上，一众来自“科技圈”的代表委员，也将目光聚集到这一问题上来。设计更符合老年人需求的智能产品、公共服务提供“线上线下”双重选择、推动智能设备满足养老需要……大家为“银发族”跨越“数字鸿沟”建言献策，为科技注入“为民情怀”，为老年生活插上“智慧翅膀” 。

模拟试题

得益于数字化、信息化的发展，只能生活加速推进，为人民带来了更多的生活便利。但与此同时，一些老年人却对此开始显得力不从心。不会网上缴费、不会使用支付宝支付、不会提前预约等等，都对老年人隔上了一道墙。对此，请谈谈你对数字适老化有什么建议?

参考答案

一、概括提炼话题，表明自身态度。

随着疫情的发展，疫情期间衍生出了健康码、线上预约、无接触式配送等多种数字化的交际模式，提升了我们的生活品质和便捷度。但是在这背后却有一群人，不会预约、不会支付，仿佛被遗忘。对于这些老人，我们要努力等一等，让老人也享受到数字化的便利。

二、主要存在的问题。

1.在老人的适应能力与学习能力较弱。他们自身对高科技产生了畏难心理，不愿用。

2.没人教，学不会。家庭子女和政府部门并没有主动的承担起教的责任，导致老年人不会用。

3.智能产品的应用研发忽视了老人。如智能家居、政务服务平台等智能软件、设备操作复杂，使用群体主要为中青年人，为老年人带来不便。

三、提出解决的建议。

1.扩大宣传，积极引导。社会媒体可以主动地对智能设备的重要性、好处进行宣传，提升老年人的正确认知程度。

2.家庭责任。子女应该承担起教导的责任。主动的和老人讲解智能手机的操作以及一些简单地缴费等生活操作的使用。

3.社会组织培训。社区可以主动承担，组织老年人进行手机的使用培训，帮助老人进一步掌握其操作，包括常态工作的申请预约等。

4.平台研发适老化版本。科技向善，充分尊重考虑老年人的需求。加强技术突破，支持适老化终端设备升级和推广，让老人看得懂，学得会，能使用。

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（编辑：Libinu）