2014年眉山事业单位考试公告解读与职位分析

【导读】华图四川事业单位考试网（https://sc.huatu.com/sydw/）提供以下事业单位招考信息：2014年眉山事业单位考试公告解读与职位分析，更多关于四川事业单位招聘岗位,事业编报名,事业编考试内容等信息，可关注微信公众号或添加 客服号咨询!

　　2014年眉山事业单位考试公告解读与职位分析

　　2014年4月中旬，眉山人事考试网（meishan.huatu.com）陆续发布了洪雅县、眉山市属、仁寿县、丹棱县等地的事业单位考试(含定向公招)。本次考试共招录710人，招录职位512个。其中综合类198人，卫生系统239人，教育系统248人，定向公招25人。继四川省2014年上半年省考面向退役大学生士兵招考后，本次考试再次面向退役大学生士兵招考。在此，华图教育公务员考试辅导专家第一时间对官方公布的公告及职位进行全面透彻的分析，以帮助广大考生及时、准确、全面了解本次考试的相关信息，帮助考生顺利备考。详情请关注四川华图教育官方网站(http://sc.huatu.com)。

　　一、时间节点

　　二、招考对象及报考条件

　　事业单位类为符合岗位条件要求的2014年高校应届毕业生、社会在职、非在职人员(其中，2014年高校应届毕业生必须在2014年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证等证书)。

　　定向类为符合岗位条件要求的眉山市服务基层项目人员和入伍(入学)前户籍在眉山市行政区域内的退役大学生士兵(不含已招录为机关事业单位中的正式在编在册人员)。

　　三、分数核算

　　1、眉山市属、洪雅县、仁寿县、丹棱县事业单位分数核算

　　综合类笔试折合总成绩=(《公共基础知识》成绩×50%+《职业能力倾向测验》成绩×50%)×60%;

　　教育类笔试折合总成绩=(《公共基础知识》成绩×50% +《教育公共基础笔试》成绩×50%)×50%;

　　卫生类笔试折合总成绩=(《公共基础知识》成绩×50% +《医学基础知识》成绩×50%)×60%。

　　综合类和卫生类考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×40%;

　　教育类考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×50%。

　　2、仁寿县、丹棱县定向分数核算：

　　定向笔试折合总成绩=《公共基础知识》成绩×50%

　　定向考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×50%

　　四、面试资格审查

　　根据招聘岗位名额和参考人员笔试折合总成绩，从高分到低分按1：3(除眉山市旅游服务中心招聘旅游推广人员面试比例为1：5外)的面试比例确定面试资格复审人员名单(笔试有缺考科目者不得进入面试资格复审)。*后一名面试资格复审人员笔试折合总成绩相同的，可一并进入面试资格复审。资格审查不合格或自动放弃出现的缺额，可在同岗位考生中按照笔试折合总成绩从高分到低分依次递补。

　　五、体检

　　根据招聘岗位及名额，按照面试人员的考试总成绩从高到低(考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次;笔试折合总成绩相同的，先后以《公共基础知识》、《职业能力倾向测验》或《教育公共基础笔试》或《医学基础知识》成绩高低的顺序确定名次)依次等额确定体检人员(下同)。因自愿放弃体检或体检不合格等各种原因出现的缺额，按考试总成绩从高到低依次等额递补。

　　六、公示及聘用

　　因被反映有严重问题并查有实据的、公示期间自愿放弃的、拒不报到出现的缺额不再递补。规定了*低服务年限的招聘岗位，受聘人员在服务期未满前，不得办理流(调)动。

　　对违反聘用考试纪律的报考人员，视情节轻重，分别给予责令改正、考试成绩无效、取消聘用、3年内不得报考事业单位工作人员等相应处理。违纪情节严重的，由市级组织人社部门向报考人员所在单位(学校)通报，追究其相应责任。构成犯罪的移送司法机关处理。

　　职位分析

　　一、职位分析概览

　　二、招考对象再现“退役大学生士兵”

　　本次眉山市属、洪雅县、仁寿县、丹棱县等地的事业单位考试(含定向公招)共招录710人，招录职位512个，有区域限制的才占3.5%，而区域限制的职位基本是定向公招类。从上图可以看出，定向公招人数占据本次考试招录人数的3.5%，面向的对象主要是符合岗位条件要求的眉山市服务基层项目人员和入伍(入学)前户籍在眉山市行政区域内的退役大学生士兵(不含已招录为机关事业单位中的正式在编在册人员)。

　　三、学历要求以大专、本科学历为主

　　从上图中可以看出本次考试对学历的要求以大专、本科学历为主，部分职位面向中专学历，此类职位基本属于卫生系统。而专业限制上，89%的职位无专业限制，请考生对照自身的条件选择合适的职位。

　　四、定向公招均有基层工作经验要求

　　从上图可以看出，本次考试有工作经验要求的职位占据总职位的4%，其中所有定向公招都有相关工作经验的要求，此外部分市属事业单位的职位也有相关工作经验要求。

　　同时，提醒广大考生，本次考试规定了*低服务年限的招聘岗位，受聘人员在服务期未满前，不得办理流(调)动。请广大考生选报职位时，看清职位表中的相关要求，慎重报考。

　　【教材推荐】四川省省属事业单位公开招聘《综合知识》考试专用教材

　　【推荐关注】2014年四川事业单位考试用书|事业单位资讯|

　　【辅导课程】2014年四川事业单位课程(网课)|事业单位面授课程|

　　【备考资料】时政热点|事业单位|模拟试题|面试|

　　【备考专题】2014年四川事业单位备考笔试|面试专题

>>>四川事业单位最新推荐<<<
23下公告汇总	报名入口	联考成绩查询入口	联考晒分差分查
面试礼包	面试提前学	职位查询	专业查询
面试备考	历年真题	入面分数线	课程咨询