中共雅安市委组织部

雅安市人力资源和社会保障局

关于雅安市2012年公开选用高层次和紧缺专业优秀人才的公告

    为加快我市国际化区域性生态城市建设进程，优化全市人才队伍结构，为雅安市经济社会加快发展、跨越发展提供人才支撑，决定在全国范围内公开选用一批急需紧缺的优秀人才。现将有关事宜公告如下：

    一、引才范围、名额及职位

1. 应、往届高校毕业博士研究生，14名。

2. 应、往届高校毕业紧缺专业全日制硕士研究生（需有双证）和政策范围内的紧缺专业人才，88名。

岗位设置详见《雅安市2012年公开选用为副县级领导干部职位一览表》和《雅安市2012年考核招聘事业单位工作人员计划一览表》。

    二、资格条件

（一）基本条件：

    具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱祖国；遵纪守法，品行端正，身体健康；具有较好的政治思想素质；具备符合岗位要求的专业水平和工作能力。

（二）凡有下列情形之一的，不得报名：

1. 曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

2. 在各级公务员招考中违规违纪在禁考期内的人员；

3. 公务员(含参照管理人员)和事业单位工作人员被辞退未满五年的；

4. 现役军人；

5. 在读的非2012年应届毕业生；

6. 国家法律法规规定不宜录（聘）用的人员。

（三）引进后公开选用为副县级领导干部的条件：

1. 除具备第（一）条所规定的基本条件外，应具有党政群机关副科级领导职务、县级以上事业单位相当于副科级领导职务、规模以上企业中层管理职务或省级以上机关科级非领导职务的任职经历；符合所报职位的岗位要求；具备过硬的专业理论水平、较为丰富的实践工作经验和较强的组织、协调、管理能力；创新意识强，在本专业领域有一定的研究成果，在本行业能起到典型的示范带动作用。

2. 具有博士学历、学位；年龄在45周岁以下（1966年6月30日以后出生）；身心健康。

3. 2012年12月31日前需取得岗位所要求的学历、学位证书。

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