2024-03-01 19:55:00 四川华图公务员培训 https://sc.huatu.com/ 文章来源：四川华图
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2024四川公开招录公务员考试定向什么时候开始面试，2024年四川公务员考试笔试于2月21日10点在四川人事考试网开通查询，笔试排名于3月6日前起陆续公布，考生可点对点查询本人的岗位排名，面试资格复审公告及名单同步进行发布。
一、四川公开招录公务员考试笔试排名公布网站
| 2024年四川公务员笔试排名查询网站 | ||
| 地市/单位 | 公务员排名查询网站 | 官方查询网站地址 |
| 省直属岗位 | 四川人力资源与社会保障厅 | https://www.scpta.com.cn/ |
| 司法/监狱/戒毒 | 四川人力资源与社会保障厅 | https://www.scpta.com.cn/ |
| 法院/检察院 | 四川人力资源与社会保障厅 | https://www.scpta.com.cn/ |
| 成都 | 成都人事考试网 | https://cdpta.cdrsigc.com/ |
| 德阳 | 德阳人事考试网 | https://www.dykszx.com |
| 阿坝 | 中共阿坝州委组织部 | http://www.abzzg.gov.cn/ |
| 眉山 | 眉山人事考试网 | http://www.msrsks.com.cn |
| 遂宁 | 遂宁组工网 | http://www.snswzzb.gov.cn/ |
| 南充 | 南充人事考试网 | http://www.ncpta.cn/ |
| 绵阳 | 绵阳人事考试网 | http://www.myrsks.com.cn/ |
| 达州 | 达州人事考试网 | http://www.dzrsks.com.cn/ |
| 广安 | 智慧党建 · 小平故里先锋 | http://gypta.e21cn.com/ |
| 广元 | 广元人事考试网 | http://gypta.e21cn.com/ |
| 巴中 | 巴中党建 | http://www.bzswzzb.gov.cn/ |
| 泸州 | 泸州人事考试网 | http://www.lzsrsks.com/ |
| 宜宾 | 宜宾人事考试网 | https://www.ybrsks.com.cn |
| 自贡 | 自贡人事考试网 | http://www.zgrsks.com.cn/ |
| 内江 | 内江人事考试网 | http://www.njpta.org.cn/ |
| 资阳 | 资阳市人力资源和社会保障局 | https://srsj.ziyang.gov.cn/ |
| 凉山 | 凉山彝族自治州人力资源和社会保障局 | https://rsj.lsz.gov.cn/ |
| 攀枝花 | 攀西人才网 | https://www.pxrc.com.cn/ |
| 乐山 | 乐山人事考试网 | http://www.lspta.com.cn/ |
| 雅安 | 雅安乐山人事考试网 | http://www.yarsks.com.cn/ |
| 甘孜 | 甘孜人事考试网 | http://gzzrsks.com.cn |
二、四川公开招录公务员考试成绩计算方式
(1)普通公务员岗位
笔试占总成绩60%、面试占总成绩40%
笔试折合成绩=(《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%)×60%+笔试加分。
笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×40%
(2)公安机关执法勤务类考3科的岗位
笔试占总成绩60%、面试占总成绩40%
笔试折合成绩=(《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×30%+《公安专业科目》×30%)×60%+笔试加分。
笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×40%
(3)执法勤务类考3科+专业技能测试的岗位
笔试占30%、专业技能占30%、面试占40%
笔试折合成绩=(《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×30%+《公安专业科目》×30%)×30%+笔试加分。
笔面总成绩=笔试折合成绩+专业技能测试×30%+面试成绩×40%
(4)定向乡镇(街道)公务员职位
笔试折合成绩=《行政职业能力测验》成绩×20%+《公共基础知识》成绩×30%+笔试加分。
笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×50%。
注意：笔试成绩、面试成绩和考试总成绩，均计算到小数点以后两位数。
(5)加试彝语文(藏语文)的职位：
笔试占总成绩60%、面试占总成绩40%
笔试折合成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》或《藏语文》×15% +笔试加分(笔试成绩不进行四舍五入处理)
笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×40%
三、四川公开招录公务员考试面试备考热点
面试模拟题
小郑文字功底扎实，入职后被安排到某地负责群众接待工作，但该地群众大多讲方言，由于沟通不畅，小郑经常与群众发生小摩擦，领导打算将他换到宣传岗位，但小郑觉得自己已经习惯了接待工作，不太愿意换。如果你是小郑的领导，你会怎么劝说小郑?请现场模拟。
参考答案
小郑啊，我们坐下来一起聊聊吧。你看，我们单位内刊又收录了你的文章，今天上午我还看到老李他们对你这篇《论务实的工作方法》的文章进行讨论，也让我很受启发。文章中的理论和事例结合得恰到好处，看得出你的文字功底是相当扎实的，对写文章也比较感兴趣，你有没有意向来宣传岗位工作呢?
我知道你一入职就被安排负责群众接待工作，对接待流程和方法也掌握得很好，对岗位有一定的感情，也理解你在岗位上与其他同事相处得很好，已经适应了现在所处的人际环境。但是，你也知道我们这里的群众有很多的老人，他们大都只会讲方言，并且我们这里的方言难懂又难学。这不，上次群众询问你到哪个部门办理资料，你就搞混了，群众还投诉说你耽误了他的办事时间，这也影响了你的工作绩效。
我也看得出来你在用心学习本地方言，想理解群众所表达的意思，但是我们的接待工作不仅要求能够理解群众话语，也要求能够使用群众话语，才能更好地拉近与群众之间的距离，这对你还是有一定难度的。而宣传岗位就没有这个问题，并且现在宣传岗位人手不足，有发挥你能力的空间，你的能力也恰好符合宣传岗位的需求，希望你再考虑考虑。
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