2024宜宾省考笔试岗位分差可查

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　　2024宜宾省考笔试岗位分差可查，2024年四川公务员考试笔试于2月21日10点在四川人事考试网开通查询，笔试排名于3月上旬起在宜宾人事考试网陆续公布，考生可点对点查询本人的岗位排名，面试资格复审公告于名单同样于宜宾人事考试网公布。

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 2024四川公务员笔试分差查询 

　　一、宜宾省考成绩计算方式

　　1、不加试彝、藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　2、加试彝语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　3、加试藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　二、宜宾省考笔试排名公布网站

　　三、宜宾省考资格复审及面试

　　2023年3月上旬，根据考生的笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格审查的人员名单(笔试有缺考、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的最后一名成绩相同的，并列人员一并进入资格审查。资格审查人员名单在宜宾人事考试网公布，请考生务必随时关注。

　　进入资格审查的人员，应携带《报名信息表》1份(贴上照片或彩色打印)、笔试准考证、第二代有效居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招录范围的职位)、工作经历证明(要求基层工作经历的职位)和招考单位要求的其他证书、资料的原件及复印件等，在规定时间内到指定的地点进行资格审查。其中，特殊报考对象须具备以下手续：

　　1. 2024年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明);

　　2. 国有企事业单位人员(含试用期人员)，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的证明;

　　3. 国(境)外留学人员报考的，应出具教育部国(境)外学历学位认证书。考生可登陆教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理;

　　4. 国家有其他特殊规定的，从其规定。

　　资格审查合格者，参加面试，并按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费每次80元。资格审查不合格者，取消面试资格。未在规定时限内参加面试资格审查的，视为考生自动放弃面试资格。资格审查不合格或自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中，按笔试成绩从高分到低分依次递补，递补只进行1次。审查合格人数达不到录用名额3倍的职位，该职位审查合格人员全部进入面试。递补资格审查人员名单及资格审查安排在宜宾人事考试网公布。

　　四、宜宾省考面试备考热点

　　模拟试题

　　总书记在纪念辛亥革命110周年大会上的讲话指出：“近代以来中国人民梦寐以求并为之奋斗的伟大梦想已经或正在成为现实。”请结合这句话，谈谈你对“奋斗”的理解。

　　华图解析

　　1.谈对奋斗的理解

　　中国人民自古就明白，世界上没有坐享其成的好事，要幸福就要奋斗。“吾心信其可行，则移山填海之难，终有成功之日”。今天，经过长期奋斗，实现中华民族伟大复兴具备了更为完善的制度保证、更为坚实的物质基础、更为主动的精神力量。我们作为青年人生逢盛世，更应该继承弘扬精神，在黄金奋斗40年承担自身使命，创造辉煌。

　　2.谈奋斗的重要性。

　　(1)奋斗铸就辉煌。建党初期，我们党领导人民浴血奋战，推翻“三座大山”，实现了民族独立、人民解放;进入新时代，全党全国各族人民持续奋斗，历史性地解决了绝对贫困问题，正在意气风发向着全第二个百年的奋斗目标迈进。

　　(2)奋斗创造未来。强国梦，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。在国内我们面临脱贫攻坚成果的巩固、创新高质量发展、第二个百年奋斗目标实现的机遇;在国际我们面临疫情常态化防控、经济全球化遭遇逆流，一些国家单边主义、保护主义盛行的挑战。正所谓，危机之中遇新机，变局之中开新局，为了能够抓住机遇应对挑战，需要我们继续发扬艰苦奋斗，真抓实干、埋头苦干的精神。

　　3.结合未来发展需要，谈如何“奋斗”。

　　(1)从党史中汲取力量，坚定奋斗的信念。通过上专题党课、学习党史和典型等方式，了解党的百年奋斗历程、初心宗旨、伟大精神、宝贵经验等内容，筑牢信仰之基，也掌握我党带动群众进行奋斗的优秀工作传统，涵养属于新时代年轻人昂扬向上的精气神。

　　(2)走好群众路线，凝聚奋斗的力量。用群众喜闻乐见、易于接受的方法深入群众实际开展工作。加强务实有效的调查研究，走好网络及线下群众路线，用好“好差评”制度，加强跟群众的实际沟通。尊重群众的主体地位和首创精神，借助调研等机会了解群众诉求、反馈、建议，充分调动群众参与社会治理之中，发挥群众“主人翁”精神。

　　(3)提高创新思维，掌握新时代的奋斗方法。新时代背景下，通过岗位实践、单位组织的学习、经验交流、自己主动学习等方式，加强“互联网+”、新经济业态、乡村振兴等新知识、新技能的学习。作为基层干部，要提升自己的领悟力，要敢于探索、不怕失败，及时总结经验教训，讲自上而下的顶层设计与基层“摸着石头过河”相结合，探索属于自己的“一线工作方法”。

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