2023-06-14 14:25:02 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 文章来源：四川华图
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2023年内江事业单位笔试于2023年5月27日举行，笔试科目为《综合知识》。考试时限为120分钟，满分为100分。
——2023年内江事业单位笔试成绩计算方式——
1、公开考聘岗位：考试总成绩=(公共科目笔试成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。
2、专项考聘岗位：考试总成绩=公共科目笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
各环节成绩均采取四舍五入的办法保留小数点后两位。
——2023年绵阳事业单位笔试成绩公布时间——
笔试成绩预计于2023年6月13日在内江人事考试网公布。官方公告如下：
关于2023年上半年内江市事业单位公开
考聘工作人员公共科目笔试原始成绩查分的公告
各位考生：
2023年5月27日进行的“2023年上半年内江市事业单位公开考聘工作人员公共科目”原始成绩于2023年6月13日8:30在内江人事考试网点对点公布(点此链接进入查询)。按照相关公告规定，如有需要对笔试成绩进行复核的考生，请按以下程序办理：
请于2023年6月15日8:30之前，登录内江人事考试网提交复核申请(点此链接进入提交)。
内江市人事考试中心
2023年6月13日
——2023年内江事业单位资格复审——
资格审查：由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局、隆昌市卫生健康局根据考聘公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。拟进入面试的人员须在公告规定的时间内持网上打印的《报名表》、报考岗位所需的各种证书原件和考聘岗位要求的相关资料到隆昌市人力资源和社会保障局集中进行资格审查(2023年应届毕业生需提供就读学校出具的学历、专业等情况的证明原件，其中证明内容包含：学生基本信息、所学专业、取得毕业证及学位证时间等)。
对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》(《面试通知书》将明确面试报到时间和地点);对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员接到递补通知后须在规定时间内(工作时间)到隆昌市人力资源和社会保障局进行资格审查，在此期间因通讯工具停机、关机或无法接通等原因无法通知到的，视为放弃递补资格，责任由报考者本人承担;若递补取得面试资格的人员因不符合报考条件、缺少相关证件、没有按规定时间参加资格审查以及放弃面试的，取消面试资格，因此产生的空额，不再递补。
其中，几种报考对象在面试资格审查时还须提供以下手续：
(1)报考者如系在编在职人员，须提供用人单位、主管部门和人事综合管理部门出具的同意报考的书面证明或持有与所在单位解除(终止)聘用合同的有效证明材料;
(2)委培生、定向生、公费师范生报考须由原委培、定向和签约单位出具同意报考的手续;
(3)专项考聘岗位须提供基层服务单位和管理机构出具的服务满1个聘期且在岗、年度考核合格的证明材料和劳动合同等手续;
(4)国家有其他特殊规定的，从其规定。
——2023年内江事业单位面试——
1、面试方案：面试工作由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局具体负责制定并组织实施。拟进入面试人员名单按考生笔试成绩(含政策性加分)高低排序，若笔试成绩最后一名相同，一并进入面试。
2、进入面试人员的比例：按照面试人数与考聘名额3:1的比例确定进入面试的人员。进入面试人数达不到考聘名额3倍的岗位，该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。
3、面试缴费：进入面试且资格审查合格的人员，须在面试时按有关规定另行缴纳面试考务费每人80元。
4、面试时间：见《面试通知书》，参加面试的考生凭《面试通知书》及本人二代居民身份证参加面试。
5、面试地点：见《面试通知书》，考生在面试当天未按规定时间报到的，视为自动放弃。
6、面试环节未形成竞争态势的岗位：进入体检的人员，其面试成绩不得低于我市本次考聘相同类型面试环节其他能形成竞争态势岗位拟进入体检人员(不含递补体检人员)的最低面试成绩。
——2023年内江事业单位面试备考——
审题是面试中高质量作答的前提。它能够确保作答时方向准确、重点突出、逻辑清晰，从而提升答题的针对性。但是目前部分考生存在作答时不注重审题，作答内容千篇一律的问题。为此，和各位考生强调说明审题的重要性及审题小技巧，希望对大家有所帮助。下文主要由两部分组成，其一，借助例题展示审题的必要性;其二，简要说明审题的三个小技巧。一、审题的必要性。
【例题1】网约车、扫码支付、网上挂号……互联网时代，出门带台手机就可享受指尖上的服务。然而，在大部分人享受互联网科技带来便利的同时，不会上网、不会使用智能手机等因素，却让老年群体难以搭上这趟“幸福列车”。原本便利的“互联网+”技术反而给他们的生活带来诸多不便。对此，你怎么看?
【例题2】受新冠肺炎疫情影响，线上支付越来越普遍，二维码的使用给大多数人带来了便利，但智能网络和手机的使用却给老年人带来不便，对此，你怎么看?
【解读】上述两道例题都提到了“互联网科技”、“老人难过智能关”等内容，部分考生看到熟悉的关键词就会调用已有知识、框架，去分析互联网时代背景下老人遇困的现状、影响、原因等，并且会从老人、子女、政府、企业等不同主体去提解决对策，进而导致不同的题目答题内容相同。
如果准确审题的话，就不难发现，两道题都围绕着“老人难过智能关”这一现象，例题2的核心话题是“疫情背景下，老人线上支付成难题”，相较于例题1，话题更加聚焦。因此在分析时，需要从疫情、线上支付等维度进行切入，提对策时也先解决当下老人线上支付难题，再拓展延伸如何帮助老年人更好地适应互联网时代。
二、审题的3个小技巧。
1.审核心话题
常适用于测查综合分析能力的社会现象题型，如上述例题1及例题2。各位考生在此一方面要注意通读题干，避免经验主义;另一方面要注意分析题干关键词之间的逻辑关系，如上述例题1中的转接词“然而”，就揭示了在本题中，虽然分析重点是“老人难过智能关”，但也需要分析转折词之前的“互联网带来的便利”。
2.审题目问法和特殊要求
题目问法不同，作答的重点也有所不同。如，就“当代中国青年，身逢盛世，肩负重任!”这句话，“结合报考岗位谈理解”，和“结合国内外形势谈理解”在作答时就有很明显的不同。同时，各位考生，也应关注题目中的特殊要求，如身份、时间、范围等。如：
【例题3】作为一名即将入职的乡镇公务员，领导让你写一份材料，即《如何做一名优秀的乡镇干部》，谈谈你的思路。
【解读】本题身份限定为“即将入职的乡镇公务员”，说明可能对乡镇公务员工作内容不了解，在写材料时要结合乡镇实际情况展开论述，才能够把握作答重点。
3.审具体问题
常运用于应变类题型的作答过程中，审全问题是解决好问题的前提。如：
【例题4】老王到政务大厅窗口办理业务，但是窗口工作人员小张对他置之不理，一边照镜子，一边喝水聊天。老王很气愤，就拍照发到网上，还附上“办公人员上班不负责任，对来办事人员视而不见”等描述，引起了社会广泛关注。如果你是该政务大厅负责人，面对这种情况，你会怎么处理?
【解读】在这道题中，共有三个问题需要解决，即“老王拍照引发舆情”“老王办理业务过程中不满意”“小张工作不符合要求”。而考生们忽略了解决老王、小张的问题，就会在作答时暴露出解决问题不彻底的不足。
以上向各位考生展示了审题不准确的具体表现，以及在面试备考审题的小技巧，希望各位考生学以致用，争取让面试作答更具有针对性。
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