2023-04-25 13:22:44 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 文章来源:四川华图
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四川事业单位招聘考试分为笔试和面试,四川事业单位笔试成绩及资格复审及面试公告如下,进入面试的考生需在规定时间内携带相关材料前往指定地点进行资格审核并领取面试通知书,详细内容阅读下文,关于资格复审材料、要求、注意事项有疑问可咨询【客服答疑】。
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一、四川事业单位成绩查询入口
2023年四川省事业单位公开招聘各地市出成绩时间略有不同,为方便各位考生查看各地市资格复审及面试公告,四川华图事业单位考试网为大家整理四川事业单位招聘面试相关相关信息如下。
地市 | 公告 | 成绩/排名查询 | 资格复审 |
达州 | 查看 | 达州人事考试网 | 查看 |
泸州 | 查看 | 泸州人事考试网 | 查看 |
宜宾 | 查看 | 宜宾人事考试网 | 查看 |
省属 | 查看 | 四川人事考试网 | 查看 |
广元 | 查看 | 广元人事考试网 | 查看 |
南充 | 查看 | 南充人事考试网 | 查看 |
自贡 | 查看 | 自贡人事考试网 | 查看 |
阿坝 | 查看 | 四川人事考试基地 | 查看 |
凉山 | 查看 | 考生之家 | 查看 |
广安 | 查看 | 考生之家 | 查看 |
遂宁 | 查看 | 遂宁市人力资源和社会保障局 | 查看 |
资阳 | 查看 | 资阳人事考试网 | 查看 |
乐山 | 查看 | 乐山人事考试网 | 查看 |
德阳 | 查看 | 成都 人事考试网 | 查看 |
巴中 | 查看 | 考生之家 | 查看 |
眉山 | 查看 | 眉山人事考试网 | 查看 |
成都 | 查看 | 成都 人事考试网 | 查看 |
绵阳 | 查看 | 四川人事考试基地 | 查看 |
内江 | 查看 | 内江人事考试网 | 查看 |
雅安 | 查看 | 考生之家 | 查看 |
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二、面试资格复审要求
1.资格复审。资格复审工作由各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门负责。市级事业单位资格复审时间地点由我局统一确定并集中进行;县(区)事业单位资格复审时间地点由县(区)人力资源社会保障局确定。
各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门在参加笔试的人员中,按照进入面试资格复审人数与岗位招聘名额3∶1的比例,根据考生笔试成绩(含加分)从高分到低分依次确定面试资格复审人员(最后一名如成绩相同,则一并进入面试)。进入面试资格复审程序的考生应按照资格复审公告要求携带《考生信息表》一份(须贴上本人照片)、有效身份证、报考资格条件要求的毕业证、学位证、从业资格证或专业技术资格证等证书原件及复印件和其他岗位要求的相关材料参加资格复审。考生如系2023届高校应届毕业生,须提供所在院校出具的学历、学位及所学专业的相关书面材料;考生如系机关、事业单位在职在编工作人员,须提供所在单位、主管部门及组织(人社)部门出具的同意报考证明。
经资格复审合格者,发给面试通知书,并按照省发改委、省财政厅川发改价格〔2017〕472号、川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元;资格复审不合格者,由负责资格复审单位取消其面试资格。在资格复审阶段出现的缺额,由负责资格复审的单位在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。递补工作只进行一次。因递补考生所留电话有误或不畅通所致无法通知递补参加资格复审的,视为自动放弃,责任自负。
资格复审工作结束后三个工作日内,我局将通过雅安人事考试网公布最终进入面试考生名单。
2.面试。面试工作由市、县(区)两级人力资源和社会保障局组织实施,即:报考县(区)事业单位的由县(区)人力资源社会保障局组织实施,报考其他市级事业单位的由市人力资源和社会保障局组织实施。面试方式应根据有关规定合理确定,面试满分为100分。面试资格复审合格者,凭本人有效居民身份证原件(或社会保障卡原件)和面试通知书参加面试。
三、考前练一练
事业单位考试中,很多人都认为只有笔试过了,才需要考虑面试,殊不知,面试能通过的人大部分都是从笔试就开始准备的。今天就带大家了解了解面试有哪些雷区不能触碰。第一方面,举止仪表
良好的举止仪表是我们取得高分的第一步,也是非常重要的一步。我们只有在仪表仪态上给人舒服的感受,才会获得一个好的开头。普通面试如此,事业单位考试面试亦是如此。在面试的高压场景下,常见雷区如下:进考场后随心所欲爱自由,对考官对考试缺乏敬畏之心;走路时弓腰驼背,缺乏精气神;入座时随意,乱翻乱看,亦或呆若木鸡,不知所措;答题时眼神飘忽,缺乏交流感,甚至在思考时出现翻白眼,转笔、扣指甲、抖腿等小动作;更有甚者面部表情不自然,把心里话写在脸上。在考场上出现这些不好的外在表现会削弱考官的首因效应,成为考生的扣分点。避免踩雷,应从现在开始准备,避免打无准备之仗。
第二方面,答题内容
大体内容能够让考官更直接了解、观察考生是否具备成为公职人员的基本素养以及分析、解决问题的能力。所以我们只有在简短的十几分钟内,不断的优化我们的答题内容,丰富我们的答题亮点,才能够吸引考官,让考官眼前一亮,从而为我们打高分奠定基础。答题也有很多雷区,诸如很多考生在答题内容上往往容易出现模板化、同质化严重的问题,回答的内容空洞,不具有操作性,官话套话频出,不符合政府工作实际。甚至单纯觉得引用名言、语录,张口我党,闭口我国。很多考生在答题时缺乏政府思维,没有把自己当作事业单位考试,不能站在政府的立场角度去看待问题,而是看问题片面化,角度窄,缺乏深度。很多考生在作答人际关系类题目时经常以自我为中心,保持象牙塔思维,缺乏职场意识,经常陷入人际的陷阱中不可自拔,无法实现从校门走向社会门的转变,对面试是非常致命的。此为内容方面三大雷区。请仔细趟雷。
第三方面,心态为王
面试中最常见的问题是考试非常紧张,很多考生考完试第一反应就是太紧张了,导致头脑一片空白,面试失利。有些人可能不以为然,觉得自己不会紧张,天生心态好。那么恭喜你,成功避雷。调试好心态对于是否能够将前期准备的东西在考场上发挥出来很重要。包括但不限于紧张,诸如,不自信,焦虑,畏难,无所谓等等不良情绪都会是你面试路上的拦路虎。
考事你不孤独,千万人同行。要想脱颖而出,外在,内容,心态,缺一不可。乾坤未定,你我皆是黑马,从今天开始准备吧,你就是明日之星!!!
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