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中央遴选网|国家2022年中央机关遴选公务员条件

2021-08-23 08:51:00 遴选考试网 https://sc.huatu.com/gxlx/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:四川华图

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  中央遴选一年一次,一般在下半年和国考相近的时间发布公告,2022年中央遴选预计在10月发布公告,包括公开遴选和公开选调,符合报名条件的公务员、选调生、事业单位人员都可以报名,是进入中央机关单位的重要通道。四川华图公务员遴选考试网为大家整理分享中央遴选考试公告、报名条件、考试科目、试题资料等内容,希望大家持续关注。

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  为了使大家对中央遴选考试有一个直观的感受,四川华图小编给大家收集到了历年公务员遴选考试题目,大家先来练练手吧!

  2020年度河南省漯河市直遴选考试题(10月11日)

  考试时间:9:00——12:00

  一、客观题(40分)

  根据反馈,客观题考察内容主要是时政热点、历史文化等。

  二、主观题(60分)

  (一)公务处理题(10分)

  材料:市政府进行沿河的商铺改造政策,内容规定沿河的商铺可以享受到一些政府的优惠政策,但是其他一不临河的商铺,同时也想享受到相关的优惠政策,于是就由这些商戸中的商户甲带头,集结了其他的群众去对施工现场进行阻拦施工等。

  问题:你作为一名工作人员,怎么处置这种现象?

  (二)案例分析题(10分)

  材料一:

  新闻娱乐公司违规公布了其中一位艺人的隐私,给社会上造成了不良的影响,虽然这家公司事后及时采取了一些补救的措施,但是仍然给当事人的生活造成了不便。

  最近几年我国非常注重个人隐私,包括将个人隐私安全明确写入了相关的法律法典,但是具体执行落实情况不是很好。

  材料二:

  社会上普遍存在的个人隐私泄情况,包括通讯公司培训机构以及房地产公司,违规买卖个人的电话号码、网络上池露个人隐私等情祝。以及个人在网上填写一些资料的时候,弹出来小框,提示我们一些注意隐私的情况,但是内容特别长,一般个人都不看,就直接点同意。

  问题:

  问题1:请你分析社会上存在这种泄露隐私等现象产生的原因。5分。

  问题2:根据材料,保护个人隐私安全有哪些具体的对策措施。5分。

  (三)公文写作题(10分)

  某市的司法局召开了一个座谈会,内容主要是谈现代青年干部如何提高自己的思想意识水平和为人民服务的水平,提高自己的履职能力。你作为一名青年干部的代表,在这个会议上发言,以如何提高干部的担当,作为青年干部担当为主题,写出在会上的讲话稿,500字左右。

  (三)大作文(30分)

  材料大意我国高铁事业的飞速发展,坐上高铁出行,沿途会看到的一些景象,在车站会看到农民工返乡就业复工复产的人员来来往往流动;坐上列之后,沿途会看到一些风景,包括路边的的秋收食丰收,路边有直播带货;国庆期间,大家旅游等。虽然疫情对我国经造成定的冲击。但是通过这些沿途的景象,仍然能够看到疫情过后正在有序的进行复工复产,我国的经济也正在恢复,整体的经济仍然是稳中向好的局面。

  问题:通过材料,以如何在行进中看待山河无恙为主题,写一篇文章,1000字以上。

  一、公开遴选报名范围及条件

  1.报名范围:

  (1)省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

  (2)省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。

  中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合条件的也可报名。

  2.报名人员应当具备下列资格条件:

  (1)具有良好的政治素质、专业素养,品行端正,实绩突出,群众公认。

  (2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。

  除选调生外,应符合在本级机关工作的最低年限要求;没有规定的,须在本级机关工作2年以上。

  上述基层工作经历是指在市(地、州、盟)、县(市、区、旗)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位,中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的金融企业、企业总部机关,不在此列)工作的经历。军队转业干部在军队团和相当团及以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。

  (3)近3年年度考核均为称职及以上等次。

  (4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。报考副处长职位,须现任县处级副职领导职务或具有3年以上乡镇(街道)党政正职工作经历的乡科级正职领导职务;报考一级调研员及以下职级职位,须现任相同层次的职务职级。

  除公开遴选职位对年龄有特殊要求外,报考一级、二级调研员职位的,年龄在43周岁以下(1976年11月以后出生);报考副处长或三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1979年11月以后出生);报考一级主任科员及以下职级职位的,年龄在35周岁以下(1984年11月以后出生),其中,报考专门面向选调生职位,现为乡科级副职领导职务或三级、四级主任科员的,年龄在32周岁以下(1987年11月以后出生),现为一级、二级科员的,年龄在29周岁以下(1990年11月以后出生)。

  (5)具有公开遴选职位要求的相关工作经历。

  (6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。

  (7)大学本科及以上文化程度。

  (8)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  (9)符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

  (10)法律法规规定的其他条件。

  工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2021年11月,现任职务职级以报名前的任职为准。

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  二、公开选调报名范围及条件

  1.报名范围:

  国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员。

  2.报名人员除应当具备公务员法、党政领导干部选拔任用工作条例和公务员调任规定要求的资格条件外,还应当具备以下条件:

  (1)具有下列工作经历和任职资历:

  现任中央企业总部工作部门下设处室负责同志或企业总部及下属单位相当职务层次人员;现任省(自治区、直辖市)属企业工作部门(处室)或直属单位负责同志及相当职务层次人员;现任市(地、州、盟)属企业领导班子成员及相当职务层次人员;在中央企业地方下属单位工作的,比照省(自治区、直辖市)或市(地、州、盟)属企业现任相当职务层次人员;以及在上述国有企业工作,担任副高级专业技术职务2年以上或已担任正高级专业技术职务的人员。

  事业单位管理岗位工作人员,须在五级、六级职员岗位,其中报考一级、二级调研员职位的,须在五级职员岗位;事业单位专业技术岗位工作人员,须在中央和省(自治区、直辖市)直属及部门所属事业单位、市(地、州、盟)直属事业单位副高级岗位2年以上或正高级岗位。

  (2)具有公开选调职位要求的相关工作经历。

  (3)除公开选调职位对年龄有特殊要求外,报考一级、二级调研员职位的,年龄在43周岁以下(1976年11月以后出生);报考三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1979年11月以后出生)。

  (4)大学本科及以上文化程度。

  (5)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务职级累计所需的最低工作年限。

  (6)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  (7)符合公开选调职位要求的其他资格条件。

  (8)法律法规规定的其他条件。

  工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2021年11月,现任职务以报名前的任职为准。

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  三、选拔考试

  考试分为笔试和面试,重点测查用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩,折合总分为100分。各职位的报名人数与遴选或选调计划人数的比例一般不低于5∶1。面试人选与遴选或选调计划人数的比例一般为5∶1。

  1.笔试

  笔试由国家公务员局统一组织。副处长和一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位,考案例分析与对策性论文一科(A类),一级主任科员及以下职级公开遴选职位考案例分析一科(B类),满分均为100分。

  2.面试

  报名人员可登录遴选选调专题网站,查看笔试最低合格分数线和首批面试人选名单。进入面试人数与计划遴选或选调人数未达到规定比例的职位,将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,通过遴选选调专题网站面向社会统一公布。调剂结束后,报名人员可登录各部门网站和遴选选调专题网站,查看各部门的面试公告。

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(编辑:Libinu)
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