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中央遴选网|公务员参加2022年中央机关遴选公务员的条件

2021-08-23 08:51:00 遴选考试网 https://sc.huatu.com/gxlx/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:四川华图

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  中央遴选一年一次,一般在下半年和国考相近的时间发布公告,2022年中央遴选预计在10月发布公告,包括公开遴选和公开选调,符合报名条件的公务员、选调生、事业单位人员都可以报名,是进入中央机关单位的重要通道。四川华图公务员遴选考试网为大家整理分享中央遴选考试公告、报名条件、考试科目、试题资料等内容,希望大家持续关注。

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  为了使大家对中央遴选考试有一个直观的感受,四川华图小编给大家收集到了历年公务员遴选考试题目,大家先来练练手吧!

  2021年云南临沧市直遴选笔试题(4月30日)

  一、客观题(60分)

  单选,多选,判断

  比如:临沧一县一业示范县、新中国成立三反是哪三反

  二、公文写作

  材料:特色产业种植,乡村旅游网红打卡点

  随着脱贫攻坚的胜利收官和乡村振兴的实施,雪山镇打造以古玉兰为核心的玉兰花文化和产业链,以此助推乡村旅游。据了解,镇政府通过做群众思想工作,先后对玉兰花树周围的5户人家搬迁安置,对古玉兰采取了科学的保护措施同时整合周边土地,种植玉兰为主的花卉,在寨子里修建了步道,玉兰小寨俨然成了一个玉兰飘香、鲜花盛开、古茶林立的公园。

  问题:写一则乡镇申请举办乡村示范推荐会议的请示,10分,300到400字。

  三、大作文

  材料:临沧的发展,工作报告(非考试原材料)

  临沧政府工作报告指出:(内容主要节选于临沧2021年政府工作报告第一部分)

  “十三五”以来,我们以 新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,以 总书记考察云南重要讲话精神为“纲”和“魂”,在省委、省政府和市委的坚强领导下,围绕全面建成小康社会的战略部署,牢牢把握发展第一要务,坚持工作项目化、项目清单化、清单责任化、责任具体化、考核指标化,统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定,困扰千百年的绝对贫困问题得到历史性解决,决胜全面建成小康社会取得决定性成效,百年铁路梦想成真,正式迈入高速公路时代,“十三五”圆满收官。

  脱贫攻坚答卷成绩喜人,沿边小康村建设实现重大突破。36.89万贫困人口“两不愁三保障”目标全面实现,8县(区)、28个贫困乡(镇)、562个贫困村全部脱贫摘帽。沿边小康村建设经验在全省推广。

  强力推进综合交通建设,基础设施实现重大突破。大临铁路建成通车。实现高速公路从零到建设667公里、建成近300公里的重大跨越。沧源佤山机场建成通航,临沧机场完成改扩建。

  全面加强对缅开放合作,辐射中心建设实现重大突破。坚持“四个先行”,设立4个驻缅商务代表处。清水河口岸持护照通行1821人次,进出口总额突破10亿美元。边合区建设全方位推进。成功举办首届缅甸(腊戍)中国(临沧)边交会。

  启动乡村振兴临沧实践,城乡一体化发展实现重大突破。以“四张清单”开篇破局,开展“万名干部规划家乡行动”,完成6511个村庄规划。实施“百村示范、千村整治”工程,扎实推进“厕所革命”。城镇建设不断加快,累计建成海绵城市21平方公里,城镇化率达46%,较“十二五”末提高9个百分点。市规划馆列为云南“示范馆”。

  加强生态文明建设,打造美丽临沧实现重大突破。“蓝天碧水净土”保卫战全面推进。完成“三线一单”划定。万元单位生产总值能耗下降18%。建成美丽乡村202个,鲜花盛开的村庄320个。凤庆、沧源成为全省美丽县城,凤庆、双江成为国家级卫生县城,镇康被评为国家园林县城,临沧被授予“国家森林城市”“全国森林旅游示范市”称号。

  对缅开放合作不断扩大。落实 主席访缅成果,制定对缅“五通”三年行动方案。边合区2.5亿美元亚行贷款项目建设加快推进。援建滚弄大桥项目开工建设。

  各位代表,回顾“十三五”的奋斗历程,我们的宝贵经验是:坚持以 新时代中国特色社会主义思想和 总书记考察云南重要讲话精神为根本遵循,立足临沧经济社会发展基础,充分发挥比较优势,创造了综合交通建设的“临沧速度”,展现了脱贫攻坚的“临沧精彩”,开启了乡村振兴的“临沧实践”,奠定了“十四五”高质量发展的坚实基础。坚持开展“党的光辉照边疆,边疆人民心向党”实践活动,引导各族人民感党恩、听党话、跟党走,汇聚起谋发展、促跨越的强大动力。坚持“抓项目就是抓发展”,把工作项目化,各级干部找、制、报、批、干、用六个方面的项目工作能力进一步提升。坚持以人民为中心的发展思想,补短板强弱项,织密民生保障网,各族群众获得感、幸福感、安全感不断增强。坚持践行“临沧作风”,抓大事、管小事、做具体事、把所有事都办成实事,城乡面貌日新月异、各项事业红红火火。

  问题:围绕“什么是实现临沧跨越式发展的动力和源泉”,自拟标题写一篇文章,不少于800字。30分。

  一、公开遴选报名范围及条件

  1.报名范围:

  (1)省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

  (2)省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。

  中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合条件的也可报名。

  2.报名人员应当具备下列资格条件:

  (1)具有良好的政治素质、专业素养,品行端正,实绩突出,群众公认。

  (2)具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员或参照公务员法管理机关(单位)工作人员工作经历。

  除选调生外,应符合在本级机关工作的最低年限要求;没有规定的,须在本级机关工作2年以上。

  上述基层工作经历是指在市(地、州、盟)、县(市、区、旗)、乡镇(街道)党政机关、行政村(城市社区)以及企业、事业单位(中央级事业单位,中央和国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位,中央管理的金融企业、企业总部机关,不在此列)工作的经历。军队转业干部在军队团和相当团及以下单位工作的经历,可视为基层工作经历。

  (3)近3年年度考核均为称职及以上等次。

  (4)具有公开遴选职位要求的工作能力和任职条件。报考副处长职位,须现任县处级副职领导职务或具有3年以上乡镇(街道)党政正职工作经历的乡科级正职领导职务;报考一级调研员及以下职级职位,须现任相同层次的职务职级。

  除公开遴选职位对年龄有特殊要求外,报考一级、二级调研员职位的,年龄在43周岁以下(1976年11月以后出生);报考副处长或三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1979年11月以后出生);报考一级主任科员及以下职级职位的,年龄在35周岁以下(1984年11月以后出生),其中,报考专门面向选调生职位,现为乡科级副职领导职务或三级、四级主任科员的,年龄在32周岁以下(1987年11月以后出生),现为一级、二级科员的,年龄在29周岁以下(1990年11月以后出生)。

  (5)具有公开遴选职位要求的相关工作经历。

  (6)所在机关层级符合公开遴选职位要求。

  (7)大学本科及以上文化程度。

  (8)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  (9)符合公开遴选职位要求的其他资格条件。

  (10)法律法规规定的其他条件。

  工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2021年11月,现任职务职级以报名前的任职为准。

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  二、公开选调报名范围及条件

  1.报名范围:

  国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照公务员法管理的事业单位中从事公务的人员。

  2.报名人员除应当具备公务员法、党政领导干部选拔任用工作条例和公务员调任规定要求的资格条件外,还应当具备以下条件:

  (1)具有下列工作经历和任职资历:

  现任中央企业总部工作部门下设处室负责同志或企业总部及下属单位相当职务层次人员;现任省(自治区、直辖市)属企业工作部门(处室)或直属单位负责同志及相当职务层次人员;现任市(地、州、盟)属企业领导班子成员及相当职务层次人员;在中央企业地方下属单位工作的,比照省(自治区、直辖市)或市(地、州、盟)属企业现任相当职务层次人员;以及在上述国有企业工作,担任副高级专业技术职务2年以上或已担任正高级专业技术职务的人员。

  事业单位管理岗位工作人员,须在五级、六级职员岗位,其中报考一级、二级调研员职位的,须在五级职员岗位;事业单位专业技术岗位工作人员,须在中央和省(自治区、直辖市)直属及部门所属事业单位、市(地、州、盟)直属事业单位副高级岗位2年以上或正高级岗位。

  (2)具有公开选调职位要求的相关工作经历。

  (3)除公开选调职位对年龄有特殊要求外,报考一级、二级调研员职位的,年龄在43周岁以下(1976年11月以后出生);报考三级、四级调研员职位的,年龄在40周岁以下(1979年11月以后出生)。

  (4)大学本科及以上文化程度。

  (5)具备公务员法及其配套法规规定的晋升至公开选调职务职级累计所需的最低工作年限。

  (6)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

  (7)符合公开选调职位要求的其他资格条件。

  (8)法律法规规定的其他条件。

  工作经历年限、任职经历年限和年龄的计算时间截至2021年11月,现任职务以报名前的任职为准。

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  三、选拔考试

  考试分为笔试和面试,重点测查用新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。笔试成绩、面试成绩按各占50%确定考试综合成绩,折合总分为100分。各职位的报名人数与遴选或选调计划人数的比例一般不低于5∶1。面试人选与遴选或选调计划人数的比例一般为5∶1。

  1.笔试

  笔试由国家公务员局统一组织。副处长和一级至四级调研员公开遴选职位和公开选调职位,考案例分析与对策性论文一科(A类),一级主任科员及以下职级公开遴选职位考案例分析一科(B类),满分均为100分。

  2.面试

  报名人员可登录遴选选调专题网站,查看笔试最低合格分数线和首批面试人选名单。进入面试人数与计划遴选或选调人数未达到规定比例的职位,将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,通过遴选选调专题网站面向社会统一公布。调剂结束后,报名人员可登录各部门网站和遴选选调专题网站,查看各部门的面试公告。

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(编辑:Libinu)
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