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    八、聘用及待遇

    考核合格且经公示无异议的人员，已明确了聘用单位岗位的按照报考岗位聘用，未明确聘用单位岗位的按考试总成绩从高到低依次自主选择。自主选择聘用单位岗位时，被聘用人员在规定时间内应选不选的，视为自动放弃聘用资格。拟聘用人员接聘用通知后须在半个月内办理完毕相关聘用手续（2012年应届大学毕业生先签订就业协议书，待毕业后审查其人事档案，符合公告考聘条件后方可予以办理有关手续），超过规定时间未办理手续的视为自动放弃。因此而出现的缺额不再递补。

    聘用人员均按《四川省事业单位人员聘用制管理试行办法》（川办发〔2002〕40号）进行管理，列占用人单位事业编制，其工资福利待遇按聘用单位同等人员对待。试用期十二个月，试用期满经考核合格的，聘用人员与用人单位签订正式聘用合同，由华蓥市人力资源和社会保障局办理聘用入岗手续；考核不合格的不予聘用。

    聘用人员在聘用单位服务期限不得低于三周年（含试用期）

    九、纪律与监督

    华蓥市纪委（监察局）负责对本次考聘工作进行全程监督。监督电话：0826－4821542。

     本公告未尽事宜，华蓥市人力资源和社会保障局负责解释。

附：1、《华蓥市2012年上半年事业单位公开考聘工作人员职位表》

2、《华蓥市事业单位公开考聘工作人员报名登记表》[DOC格式]附件

          中共华蓥市委组织部   华蓥市人力资源和社会保障局

                              二〇一二年三月二十日

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