2026乐山公务员考试省考资格复审要提交什么材料

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　　2026乐山公务员考试省考资格复审要提交什么材料，2025年1月11日10：00四川公务员笔试成绩在四川人事考试网发布，普通公务员、定向公务员、选调生成绩均可查询。查到自己分数的小伙伴此刻最关心的便是多少分能入面？什么时候出排名？排名在哪看？下面给大家一一解答：

　　2026乐山省考笔试成绩入口：https://mypta.cn/ePyV

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　　一、2026年乐山公务员多少分能入面?

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　　二、乐山什么时候出排名?

　　按照2025年的情况，从出成绩到第一个地市出排名相隔8天，但是今年官方招考公告明确说明1月16日前出排名，又从今年出成绩和节奏来看，今年选调生不在单独提前发布成绩而是和其他系统同时间公布，也就意味着我们可以预测今年选调生资格复审名单和排名也会和其他岗位一起发布。图图预计如果1月9日不出排名，那么本次四川省考排名查询大概率实在1月12日-16日集中发布啦！

　　三、乐山排名在哪看?

　　各地市排名查询地址不一样，且只支持点对点查询，无法看到他人排名和分差！四?联级?考、公安、司法局、四?定川?向乡?的镇?岗位排名?各在?个市州?事人?考试网?者或?组工?查网?询；法院、检察院、监狱&戒毒、省?岗直?位排?则名?在四川?事人?考试网，与成绩查询位置一致的！各位考生一定要对应自己报考的地区来搜藏排名查询地址、资格复审名单发布网站，以免错过排名查询时间！

　　关于资格审查：

　　资格复审由报考地市市委组织部组织实施。根据报考者笔试成绩，按照3:1的面试比例，由高分到低分依次确定进入面试资格复审的人员名单。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员，不得进入资格复审。拟进入面试资格复审的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格复审。

　　报考者应携带《报名信息表》1份、有效居民身份证、毕业证、学位证(明确学位要求的职位)、户籍证明(明确招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料原件及复印件，在规定时间内到指定地点进行资格复审。参加2025年国家统一法律职业资格考试的报考者，在资格复审时暂未取得法律职业资格证书的，可先提供考试成绩合格证明并承诺后参加资格复审。

　　关于面试：

　　经资格审查合格的人员，凭本人第二代有效居民身份证和有关证明材料参加面试(参加四川省2026届急需紧缺专业选调生招录考试，且已同招录机关签约的，不能参加面试)。面试时间预计为2026年1月下旬-2月上旬，由各市(州)党委组织部组织实施(具体面试时间、地点由市〈州〉党委组织部另行通知)。面试成绩满分为100分，占考试总成绩的50%。面试有违规违纪情况或缺考者不能进入下一环节。

在公职考试当中，如果想要面试答题出彩。那么审题很关键！因为往往大多数人会忽略审题的重要性，觉得题干大致扫一眼，把时间留在写提纲上比较重要——这是不对的思想。题干信息没有理解透，提纲写的再多都没有用，万一你满腹慷慨的答题内容偏题了呢？自己却还浑然不觉。

因此如果想要判断是否题答得好、答得全面，最核心的标准就是看题干信息利用了多少，审题有没有偏差。那我们来看看常规审题时要注意哪些信息。

一、设问

常规面试题当中所有的设问，如果经过仔细观察，会发现主要分为两大类。一个问认知层面的，如：“对此，你怎么看？”、“谈谈你的认识”，“谈谈你的理解”、“对你有什么启发？”等等;另一个是问行动层面的，如“你怎么处理”、“你怎么应对”、“你怎么组织”、“你怎么举办”等等。

面试题当中两种设问考查的侧重点不一样，前者重点考察我们对一个事物或事件的认识，间接还考察我们对时政热点的关注，以及从中了解你看待分析问题的高度——说白了就是考察我们务虚的能力。

后者则相反，重点关注我们解决问题、组织活动的执行力和实际成效，主要考察我们的务实能力。所以思考和写提纲阶段，一定要根据设问的不同有所调整，做到作答重点突出。

二、背景

很多人在审题时容易忽略第一句话，觉得这个开头没有什么作用，核心内容在中间，但这种想法大错特错。所有的题干都不会是无缘无故出现的，题干都会在最开始的第一句说明在一个怎样的背景之下发生了该事件或出台了该政策，亦或者为了解决某种情况而举办一个活动。

那么这时题干第一句所涉及到的“背景”就能够帮助我们从宏观层面了解题干当中具体核心话题产生的原因、出台的意义或者一些活动筹建的目的，从而指导我们作答内容可以从哪些维度出发，甚至拔高我们作答内容的高度，因此题干开头第一句很重要！

三、身份

身份信息也是在公职类考试当中经常出现的，比如在哲理故事题当中会出现“如果你是窗口工作人员，谈谈对你的启发”，亦或者在应急应变题当中出现“如果你是教育局的工作人员，你会如何处理？”诸如此类的设问不在少数。

前者意味着我们在谈践行时，一定要围绕着给定岗位特征有所展开，而不能仅凭着一般公职人员工作内容进行笼统的表述，不然哪怕践行听上去再怎么具体，但由于缺少针对性，最终分数一定不会高。

同样后者，我们常说身份决定我们的权限，决定我们能干多少事。如果后续处理事情时，有些超过我们能力范围，就需要我们在答题当中凸现借助其他部门的力量，例如：家长质疑校方新建跑道对孩子有影响，其中就

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（编辑：wena）