2026雅安公务员招录考试面试名单什么时候公布

2026雅安公务员招录考试面试名单什么时候公布由四川华图整理分享,更多关于四川公务员招聘公告,四川省考岗位表,四川公务员报考相关的内容，请关注四川华图公务员培训专题！

　　2026雅安公务员招录考试面试名单什么时候公布，2025年1月11日10：00四川公务员笔试成绩在四川人事考试网发布，普通公务员、定向公务员、选调生成绩均可查询。查到自己分数的小伙伴此刻最关心的便是多少分能入面？什么时候出排名？排名在哪看？下面给大家一一解答：

　　2026雅安省考笔试成绩入口：https://mypta.cn/ePyV

　　2026雅安省考晒分查排名抽黄金：https://mypta.cn/h5gB

　　雅安公务员历年分数线查询：https://mypta.cn/ePot

　　一、2026年雅安公务员多少分能入面?

添加下方客服1v1查分↓

　　二、雅安什么时候出排名?

　　按照2025年的情况，从出成绩到第一个地市出排名相隔8天，但是今年官方招考公告明确说明1月16日前出排名，又从今年出成绩和节奏来看，今年选调生不在单独提前发布成绩而是和其他系统同时间公布，也就意味着我们可以预测今年选调生资格复审名单和排名也会和其他岗位一起发布。图图预计如果1月9日不出排名，那么本次四川省考排名查询大概率实在1月12日-16日集中发布啦！

　　三、雅安排名在哪看?

　　各地市排名查询地址不一样，且只支持点对点查询，无法看到他人排名和分差！四?联级?考、公安、司法局、四?定川?向乡?的镇?岗位排名?各在?个市州?事人?考试网?者或?组工?查网?询；法院、检察院、监狱&戒毒、省?岗直?位排?则名?在四川?事人?考试网，与成绩查询位置一致的！各位考生一定要对应自己报考的地区来搜藏排名查询地址、资格复审名单发布网站，以免错过排名查询时间！

　　关于资格审查：

　　资格复审由报考地市市委组织部组织实施。根据报考者笔试成绩，按照3:1的面试比例，由高分到低分依次确定进入面试资格复审的人员名单。笔试有违规违纪情况或有缺考、零分科目的人员，不得进入资格复审。拟进入面试资格复审的最后一名笔试成绩相同的，并列人员一并进入资格复审。进入资格复审人数达不到录用名额3倍的职位，该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格复审。

　　报考者应携带《报名信息表》1份、有效居民身份证、毕业证、学位证(明确学位要求的职位)、户籍证明(明确招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料原件及复印件，在规定时间内到指定地点进行资格复审。参加2025年国家统一法律职业资格考试的报考者，在资格复审时暂未取得法律职业资格证书的，可先提供考试成绩合格证明并承诺后参加资格复审。

　　关于面试：

　　经资格审查合格的人员，凭本人第二代有效居民身份证和有关证明材料参加面试(参加四川省2026届急需紧缺专业选调生招录考试，且已同招录机关签约的，不能参加面试)。面试时间预计为2026年1月下旬-2月上旬，由各市(州)党委组织部组织实施(具体面试时间、地点由市〈州〉党委组织部另行通知)。面试成绩满分为100分，占考试总成绩的50%。面试有违规违纪情况或缺考者不能进入下一环节。

大家好，在各类公职面试中会经常出现一类以工作场景中人际矛盾如何化解为主的题目，就是人际题。这类题目其实本身并不复杂，作答时围绕题干呈现的矛盾一一化解即可。但是，一些同学在此类题目的开头破题上，会显得较为僵硬、套路，甚至给人一种惺惺作态的假面形象，对于考官的打分感受而言，会留下一个非常不好的印象。那么，究竟应该如何在这类题目中做好开头破题呢？今天华图公务员考试网（http://www.gjgwy.org）就给大家呈现几种方法，也祝愿各位同学能够在面试中取得优异成绩！

从身份破题

【例题】你刚到单位不久，领导安排你撰写一份材料，但你上交之后，领导却让小李进行二次修改，并且之后你的每项工作，领导都让小李插手。这种情况下，你会怎么做？

【破题】作为一名新人，领导能将工作交给我，是我提升自己的好机会。事后领导安排小李帮我，也是为了更好地把握工作质量，防止出现纰漏。面对这样的安排，一方面我应该心存感激，另一方面我要抓住机会，主动向小李学习。具体我会这么做：

从情感破题

【例题】你新到单位，在工作的过程中，发现了一些方法能够简化工作流程。但是当你汇报给领导时，领导还是让你按照原来的办事流程做事。你怎么办？

【破题】我发现了简化流程的方式方法，却不被领导认同，心里肯定是十分沮丧的，但是也要积极思考领导不认同的原因。我作为一个新人，对单位的工作内容和工作流程还不是很熟悉，对整体的工作也没有一个深入地了解。领导不认同我简化工作流程的原因很可能是因为我没有顾及到整体的工作进展，因此，我应该听从领导的指示，按照原本的流程做事。

从原则破题

【例题】你被借调到其他部门帮忙，但原部门领导还经常给你委派工作，导致你工作经常做不完，面对这种情况你怎么办？

【破题】高效高质的完成工作是我的职责，不管遇到什么情况，我都应该及时完成本职工作，给原部门和新部门一个交代。

从观点破题

【例题】你刚刚入职，由于性格相对内向，不擅长和同事沟通。同事们都认为你为人高傲，不喜欢和你合作，你该怎么办？

【破题】和谐的同事关系不仅让我们在工作的时候身心愉悦，也能促使我们更好地进行沟通与合作。因此，面对现在这样的困境，我会积极反思解决。

>>>2026年四川公务员最新推荐<<<
26省考晒分查排名	成绩查询入口	历年入面分
线下试听课	面试试听课预约	面试资料

（编辑：wena）