2024阿坝省考补录啥时候报名？

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　　阿坝省考联考省考补录啥时候报名？2024年阿坝省考补录暂未发布，由官方招考公告可知，选调生和普通公务员（含人民警察）均会根据情况进行补录，6月30日钱在四川人事考试网发布公告。由于今年是四川省考第一次补录，因此具体的补录形式和职位不得而知。共有22个部门参加，计划招录3911人，其中3000余个计划招录应届高校毕业生。重要时间节点整理如下：

2024 四川公务员招录 11179 人，调整后的招录人数 10000+，已拟出录用 9000+人

预测 1000+补录人数

补录职位表下载	补录报名入口

　　一、阿坝公务员面试备考指导

　　一谈到公考类面试，很多人便开始一筹莫展，经常会有考生扶额说道：“公考面试怎么这么难，考场上我怎么就想不到?”回顾历年的试题不难发现，如果真正抓住了题干信息，充分利用好的话，很多所谓的“难题”，也可以迎刃而解。接下来和各位考生一起来看一道面试题目，感受一下如何在题干信息中找到答题的重点。

　　例题

　　某市为了进一步推动复工复产，让一批机关干部入驻到企业成为联络员，负责为企业提供帮助。小王是市城管局的一名工作人员，在对接企业的过程中，他发现某企业将大量产品积压在厂房外的仓库，且该仓库属于临时性建筑。区城管局已多次通报该企业违规，要求企业整改，尽快将产品进行转移。此外，该企业申请扩建场地，迟迟审批不下来。假如你是小王，你该怎么办?

　　解析

　　看完题目之后，很多考生就开始有点无从下手了，特别是考场上时间比较紧张的情况之下。其实，出现“慌”的原因有两点：一方面，题干信息偏长，看完容易记不全;另外一方面，作为单位的小王目前要解决的问题有很多，不知从何处开始进行解决?

　　接下来我们回归到题干当中，一起来剖析一下。

　　(1)快速分析题干，重点关注开头和结尾

　　开头主要是交代了疫情之下的背景，帮助那些因为疫情而产生冲击的企业，帮助的形式是让机关干部入驻企业，大家想想这样做有什么好处呢?其实是有利于更好的了解企业的情况，从而有针对性的解决所遇困境。结合实际，你会发现这个举措确实利民之举，但是要想将一个好的想法或举措真正落实下来的时候，往往会有很多的难题。后面是拟定了小王的身份，作为联络员之一，在对接时遇到了后面一系列的问题。最后的问法，交代了考生的身份和任务。总而言之，我们在筛选信息时，先了解题干的框架构建，再结合题干的问法就不难找出重点，本题的答题重点是在中间的问题解决环节。

　　(2)找准题干问题，答案“隐藏”在中间

　　从题中的表述来看，“大量”“积压”等词说明了现在出现了第一个产品量大积压的问题;“临时性建筑”以及后面多次通报、整改，告诉我们要解决第二个的问题是仓库违规;“扩建、审批不下”等词交代了第三个就是解决扩建申请的问题。现在我们已经梳理清楚了三个问题，那么我们重点内容也就确定了。

　　(3)如何利用信息，来构建自己的答案呢?

　　很多考生在答题时候，通常喜欢问啥答啥，直入主题，这种答法是比较常规普通的形式。其实，本题当中，已经给了考生具体的背景和身份，我们不妨在抛出对于问题的解决方案之前，先好好“利用”起来。

　　例如：在开头时可以这么谈，新冠疫情的爆发之后，我们很多企业受到了很大的冲击，主动关注企业在复产复工中遇到的困难和问题，积极对接并帮助协调解决企业面临的困难和问题，是驻企联络员的职责。如果我是小王，会立即着手解决该企业产品积压、仓库违规、扩建申请三个方面的问题，推动企业尽快实现复工复产。这样谈的好处，一是娓娓道来，增加考官的好感度;二是上来明确了接下来处理的重点，让考官清楚了解你的思路。

　　第二部分，就是重中之重了，到底如何解决?可以从题干中来推敲出来吗?我们用第一个问题来详细阐述分析一下，题干说到了产品积压，因为量大以至于堆放到了厂房外，这时候我们不要忽视了题干的背景，这是“疫情之下”的企业，就很好想出积压的原因：可能有物流交通不畅、人员出行受限、产业链条不通等，我们按照推敲出来的原因，针对性的提出对策就可以了。比如，办理临时通行证开辟绿色通道来保障运输，申请共享员工，还有最近很火的“直播带货”等来进行解决。

　　最后一部分，作为小王，这是目前对接时候遇到的问题，那我们试想其他企业或员工会不会也遇到相同或类似的问题呢?所以，不要忽视了我们的“大目标”，题干中的为“企业提供帮助”，这里帮助到的只有一个企业，要想到我们作为城管局的工作人员，要帮助范围远不止这家。因此，还需要将共性问题整理成文，并上报给领导，共享给其他驻企联络员，为推动企业复产复工提供参考。

　　希望本次的分析对你有所帮助，下次遇到题干信息长的题目就可以从容应对啦。

　　二、什么是阿坝公务员补录?补录和调剂的异同?(参考国考补录)

　　国考补录是指在招录过程中部分单位没有招录到想要的人数，再面向社会公开调 剂补充人选。补录的岗位包括之前空缺和新增的岗位。其中，新增的岗位就是在 国考最初的职位表中没有的岗位，现在补录阶段招考单位有新增了编制名额。 总结来说，调剂主要是在笔试成绩公布后进行，目的是补充那些未达到面试比例 的职位;而补录则是在面试、体检和考察之后进行，目的是补充那些出现空缺或 新增加编制需求的职位。

　　1、调剂：

　　调剂是在笔试成绩公布后，对于那些通过公共科目笔试最低合格分数线但未达到 计划录用人数与面试人选比例的职位，招录机关会通过调剂补充人选。 调剂的职位通常是那些通过笔试合格分数线但未达到面试比例的职位，考生可以 根据自己的笔试成绩和资格条件申请调剂到有空缺的职位。

　　2、补录：

　　补录则是在公示和备案阶段之后，当经过面试、体检和考察后出现职位空缺时， 或者由于机构调整等原因出现新的编制需求时，招录机关会面向社会公开调剂补 充人选。补录的职位可能包括之前的空缺职位和新增加的职位。新增加的职位通 常是因为原来在国考发布时单位没有编制名额，但在补录时

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