2024达州公务员招录考试进面试名单地址

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　　2024达州公务员招录考试进面试名单地址，2024年四川公务员考试笔试于2月21日10点在四川人事考试网开通查询，笔试排名于3月上旬起在达州人事考试网陆续公布，考生可点对点查询本人的岗位排名，面试资格复审公告于名单同样于达州人事考试网公布。

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　　一、达州公务员招录考试成绩计算方式

　　1、不加试彝、藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　2、加试彝语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　3、加试藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　二、达州公务员招录考试笔试排名公布网站

　　三、达州公务员招录考试资格复审及面试

　　2023年3月上旬，根据考生的笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格审查的人员名单(笔试有缺考、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的最后一名成绩相同的，并列人员一并进入资格审查。资格审查人员名单在达州人事考试网公布，请考生务必随时关注。

　　进入资格审查的人员，应携带《报名信息表》1份(贴上照片或彩色打印)、笔试准考证、第二代有效居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招录范围的职位)、工作经历证明(要求基层工作经历的职位)和招考单位要求的其他证书、资料的原件及复印件等，在规定时间内到指定的地点进行资格审查。其中，特殊报考对象须具备以下手续：

　　1. 2024年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明);

　　2. 国有企事业单位人员(含试用期人员)，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的证明;

　　3. 国(境)外留学人员报考的，应出具教育部国(境)外学历学位认证书。考生可登陆教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理;

　　4. 国家有其他特殊规定的，从其规定。

　　资格审查合格者，参加面试，并按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费每次80元。资格审查不合格者，取消面试资格。未在规定时限内参加面试资格审查的，视为考生自动放弃面试资格。资格审查不合格或自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中，按笔试成绩从高分到低分依次递补，递补只进行1次。审查合格人数达不到录用名额3倍的职位，该职位审查合格人员全部进入面试。递补资格审查人员名单及资格审查安排在达州人事考试网公布。

　　四、达州公务员招录考试面试备考热点

相信同学们在积极备考面试的过程当中，会发现沟通能力在许多题目当中可能都会有所展现。无论是与哪一个对象，发生了什么问题沟通都是一种比较有效的解决问题的方法之一。不过我们都说万事开头难，有的时候单刀直入的沟通会让我们显得说话语言上面有一些突兀。所以说接下来四川华图就让我们看看究竟有哪些可以作为开头的方式吧。

第一招，感同身受

在一些题目当中，我们的一些沟通对象经常性的会遇到一些难题让我们去进行劝说，例如工作当中的不顺心或者生活当中的压力，大，不被基层服务对象理解等。那么在这种情况下，我们就可以使用感同身受的方法。

从题目中写到小王是一名新同事，但是上岗之后却觉得工作比较复杂，难以完成，这时让我们劝说他，我们就可以去对小王讲：其实刚上班的时候，大家都难免出现一些畏难的心理，你也是、我也是，每个人都会有这么一段经历。这样做，小王就能够通过我们的一句劝说，感受到我们是能够深刻体会他此时的心情的，这样也有利于我们接下来的沟通。

第二招，敬意感谢

在一部分题目当中，我们沟通的对象可能之前帮助过我们做过一些事情，或者我们沟通的对象可能是一些来访的群众或记者等，那么在这种情况下，我们就可以对他们表示一定的感谢。

举一个例子，比如你是某局的工作人员，有记者向你采访询问，之前社会当中的一些群众反应的舆论问题，这个时候开场的部分就可以去讲：首先，非常感谢记者朋友和社会对我局的工作上关注。通过这样的一句话做好与下文的衔接，起到一种开场的效果。

第三招，给予鼓励

在一部分题目当中，我们可能会遇到一些情绪低落的人，比如在生活或工作当中遭到一些打击，严重的挫伤了对方的积极性。那么在这种情况之下，我们的开场就可以用鼓励对方，给予一些关注的句式。

例如当题目当中出现某同事，因为工作出现一些失误，导致给单位带来重大的损失，受到了单位的处分和领导的严厉批评时，这时我们就可以在第一句对对方说：我之前也听到了你的一些遭遇，确实发生这样的事情难免会有不好的心情，但是我们更要积极的向前看，现在不应该沉溺于过去失败当中，而是应该积极想到弥补的途径。这样就达到了一种拉近距离的效果。

当然以上这三个方面，只是千千万万个开头方式中的一小部分。如何去做好开头，同学们最重要的还是要学会针对性的结合题目背景和题干信息，有针对性的进行作答，让我们一起深入地探究吧！

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