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2024自贡公务员考试省考考试一般分数线是多少

2024-02-29 08:53:04 四川华图公务员培训 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

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  一、自贡公务员考试省考成绩计算方式

  1、不加试彝、藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  2、加试彝语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  3、加试藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  二、自贡公务员考试省考笔试排名公布网站

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  三、自贡公务员考试省考资格复审及面试

  2023年3月上旬,根据考生的笔试成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入资格审查的人员名单(笔试有缺考、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的最后一名成绩相同的,并列人员一并进入资格审查。资格审查人员名单在自贡人事考试网公布,请考生务必随时关注。

  进入资格审查的人员,应携带《报名信息表》1份(贴上照片或彩色打印)、笔试准考证、第二代有效居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招录范围的职位)、工作经历证明(要求基层工作经历的职位)和招考单位要求的其他证书、资料的原件及复印件等,在规定时间内到指定的地点进行资格审查。其中,特殊报考对象须具备以下手续:

  1. 2024年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明);

  2. 国有企事业单位人员(含试用期人员),须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的证明;

  3. 国(境)外留学人员报考的,应出具教育部国(境)外学历学位认证书。考生可登陆教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理;

  4. 国家有其他特殊规定的,从其规定。

  资格审查合格者,参加面试,并按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费每次80元。资格审查不合格者,取消面试资格。未在规定时限内参加面试资格审查的,视为考生自动放弃面试资格。资格审查不合格或自动放弃出现的缺额,在报考同一职位的考生中,按笔试成绩从高分到低分依次递补,递补只进行1次。审查合格人数达不到录用名额3倍的职位,该职位审查合格人员全部进入面试。递补资格审查人员名单及资格审查安排在自贡人事考试网公布。

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  四、自贡公务员考试省考面试备考热点

  【模拟习题】

  村党组织书记专业化管理,是对优秀的村党组织书记,在不改变其身份、来源和工作性质的前提下,按照“严管和厚爱结合、激励和约束并重”原则,全方位完善选拔,请结合实际谈谈如何更好推动村党组织书记专业化管理,激发干事热情?

  【参考答案】

  1.明确目的意义。

  为破解农村党组织“难选、难管、难干、难留”等问题,培养优秀的农村基层党组织书记,打造坚强的农村基层党组织,能够有效地推进乡村组织振兴,培养“懂农业、爱农村、爱农民”的“领头雁”队伍。

  2.提出对策。

  (1)优中选优,提高选人标准。前期调研,从提升选人条件、能力素质、工作标准、管理要求等方面入手,确定纳入专业化管理人选。每年调整专业化管理名录,新增选拔指标,确保导向鲜明优中选优,以此激发其干事创业热情。

  (2)精准考核,完善用人机制。建立指标细化、重点明确的考核机制,对已纳入专业化管理者进行定期考核,包括组织工作考核、履职评估、年度考核等,确保公平公正,考核优秀者将优先推荐乡镇领导班子选拔,保证离任有保障,为其解决后顾之忧,健全退出机制,让不符合要求者及时退出,优秀者及时进入。

  (3)提高待遇,完善奖励机制。建立专业化报酬体系,薪酬由基本报酬、集体收入考核报酬、实绩考核报酬和专业化工龄补贴四部分组成。考核优秀者可获得奖金,为集体经济作出贡献者可享受集体增收奖励。

  (4)提升能力,梯次递进培养。借助网络设备,组织村党组织书记学习政策法规相关课程,提高基层工作能力。从学历提升、挂职锻炼、专业培训等多方面进行梯次递进培养,开拓其视野,为政府决策提供依据,提升素质与能力。

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(编辑:Libinu)
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