2024眉山公务员考试省考资格复审的方式需要带的材料

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　　2024眉山公务员考试省考资格复审的方式需要带的材料，2024年四川公务员考试笔试于2月21日10点在四川人事考试网开通查询，笔试排名于3月上旬起在眉山人事考试网陆续公布，考生可点对点查询本人的岗位排名，面试资格复审公告于名单同样于眉山人事考试网公布。

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　　一、眉山公务员考试省考成绩计算方式

　　1、不加试彝、藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　2、加试彝语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　3、加试藏语文的职位

　　笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

　　二、眉山公务员考试省考笔试排名公布网站

　　三、眉山公务员考试省考资格复审及面试

　　2023年3月上旬，根据考生的笔试成绩，按照招考职位录用名额的3倍，从高分到低分依次确定进入资格审查的人员名单(笔试有缺考、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的最后一名成绩相同的，并列人员一并进入资格审查。资格审查人员名单在眉山人事考试网公布，请考生务必随时关注。

　　进入资格审查的人员，应携带《报名信息表》1份(贴上照片或彩色打印)、笔试准考证、第二代有效居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招录范围的职位)、工作经历证明(要求基层工作经历的职位)和招考单位要求的其他证书、资料的原件及复印件等，在规定时间内到指定的地点进行资格审查。其中，特殊报考对象须具备以下手续：

　　1. 2024年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的，出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明);

　　2. 国有企事业单位人员(含试用期人员)，须按照人事管理权限出具所在单位或上级主管部门同意其报考的证明;

　　3. 国(境)外留学人员报考的，应出具教育部国(境)外学历学位认证书。考生可登陆教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)，按有关要求和程序办理;

　　4. 国家有其他特殊规定的，从其规定。

　　资格审查合格者，参加面试，并按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费每次80元。资格审查不合格者，取消面试资格。未在规定时限内参加面试资格审查的，视为考生自动放弃面试资格。资格审查不合格或自动放弃出现的缺额，在报考同一职位的考生中，按笔试成绩从高分到低分依次递补，递补只进行1次。审查合格人数达不到录用名额3倍的职位，该职位审查合格人员全部进入面试。递补资格审查人员名单及资格审查安排在眉山人事考试网公布。

　　四、眉山公务员考试省考面试备考热点

人际交往的意识与技巧是公务员面试过程中考察频率较高的一类题型，这类题目答题往往容易陷入套路化、模板化。因此，能否答出亮点、答出个性就成了高分的关键。今天四川华图就来分享一下如何将人际题答出个性化。

一、情感个性化

不同的题干所描述的场景是不同的，部分考生在答题中缺少情绪起伏，很难引起考官共鸣。因此我们需要根据不同的情景，将个人情感带入场景。

(一)融入个人的感受。有的场景比较严肃，比如领导当众批评了你，答“我会接受领导的批评，并予以改正”就显得过于空洞，缺乏情景感。可以融入个人情感“面对领导的批评，当时我可能会有一些失落和尴尬，但是这也让我及时认识到了问题的严重性，以后我会更加严谨的处理所有工作”。

(二)利用语气表现情绪。比如你和老王共同完成一项工作，但同事老王不愿意配合你。此时可以转化谦虚风格，“碰到题目中这种情况，说明我日常工作中可能忽视了和老王的沟通交流，所以我要真诚的去请教老王的看法和意见”，答题过程中表述语气认真谦逊，增强代入感，让考官觉得你融入了情景。

二、内容个性化

(一)答题要具体。解决问题时要避免“假大空”等概括性套话，如相关工作、不断努力等。要说明如何努力，可以用“在今后的工作中，我会先从收发文件做起，一点一滴，踏实做事。在完成本职工作之余，多帮助同事做一些力所能及的事。遇到工作中的难题要主动请缨，冲在一线。”来表述，对策要细致，体现自己的思考力和解决问题的行动力。

(二)答题要务实。结合政府工作实务解决问题。比如谈学习时可以说“通过慕课、学习强国APP学习新的时代思想和专业技能”，谈工作改进时可以说“定期对自己工作进行复盘，与同期的新同事组成学习互助小组，业余时间积极参加志愿者活动”。这样的答题内容更加切合工作实际，符合时代发展进程，能够增强考官认同感。

以上就是跟大家分享的人际题如何答出个性化，希望对大家能够有所帮助，在作答此类题目时，一定要结合题目情景，感情真挚，必要时甚至可以结合本岗位工作内容进行作答。人际题作答方法多种多样，更多个性指导，欢迎大家来华图教育进行学习。

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