2023自贡市公安局第2次招聘警务辅助人员的公告（21名）

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　　根据工作需要，按照相关规定，坚持公开、公正、公平、竞争、择优的原则，自贡市公安局决定面向社会招聘警务辅助人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘职位及名额

　　本次招聘警务辅助人员共21名，具体职位条件及名额见附件1《自贡市公安局2023年第2次招聘警务辅助人员职位情况表》。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，自贡市常住人口或取得自贡市《居住证》的市外人员;

　　2.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，具备良好的政治素质，纪律观念强，能够保守工作秘密，品行端正;

　　3.身体、心理健康，无肢体功能障碍、无色觉异常、无纹身，矫正视力大于等于4.8，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

　　4.符合招聘职位需要的其他资格条件;

　　5.有下列情形之一的，不得报考：

　　(1)曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　(2)编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的;

　　(3)曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;

　　(4)因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的;

　　(5)曾被行政拘留、司法拘留的;

　　(6)被开除公职、开除军籍的;

　　(7)曾从事警务辅助工作擅自离职，或者因违纪违规被辞退、解聘的;

　　(8)提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的;

　　(9)国家规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。

　　6.同等条件下，优先招聘下列人员：

　　(1)烈士或者因公牺牲人民警察的配偶、子女;

　　(2)退役士兵;

　　(3)见义勇为积极分子和先进个人;

　　(4)警察类或者政法类院校毕业生;

　　(5)具有职位所需专业资质或者专门技能的人员。

　　(二)职位资格条件

　　详见《自贡市公安局2023年第2次招聘警务辅助人员职位情况表》(附件1)。

　　三、招聘程序

　　按照发布招聘公告、自愿报名、资格审查、体能测试、面试、体检、考察、公示等程序进行，接受社会监督。

　　(一)自愿报名

　　1.报名方式：本次招聘报名采取现场报名方式进行。

　　2.报名时间：2023年10月9日至2023年10月13日9:00—12：00和14：00—18：00。

　　3.报名地点：自贡市公安局主楼610会议室(高新区汇川路433号)，联系电话：0813—4702035，联系人：刘伟、刘禹杰。

　　4.报名要求：报考人员携带本人户口簿(或居住证)、有效居民身份证、毕业证、退伍(复员)证的原件及复印件(各1份)和近期1寸正面免冠彩色照片1张。有驾驶证、专业技术资格证、各类荣誉证书的应聘人员应带好原件及复印件。

　　(二)资格审查

　　工作人员对报考人员进行现场资格审查，其中对02职位的报考人员开展专业性审查,符合招聘条件的现场填写《自贡市公安局招聘警务辅助人员报名登记表》。所有资料原件经核实后当场退还，复印件和照片不予退还。

　　资格审查工作贯穿招聘全过程，在任何环节发现报考人员有不符合招聘条件情形的，均可取消其报考或聘用资格,一切责任应由报名者本人承担。

　　(三)体能测试

　　所有报考人员凭有效居民身份证参加体能测试。体能测试不计算分值，成绩分为合格与不合格。体能测试合格的，进入面试环节。

　　体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》执行(见附件2)，三个项目须完整参与测试。其中，两个及以上达标的，体能测试结论为合格。体能测试的时间和地点以招聘机关通知为准。

　　(四)面试

　　对体能测试合格人员组织面试，实行结构化面试，满分100分。面试主要考察应聘者的专业知识、实践能力和综合素质。面试的时间和地点以招聘机关通知为准。

　　(五)体检

　　根据招聘名额，按面试成绩从高分到低分，等额确定进入体检人选。

　　体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，凡未按时参加体检的取消资格;体检不合格的，可由本人提出申请，复检一次，体检结论以复检结果为准。因体检不合格出现的缺额，可在对应岗位考生面试成绩中从高到低依次递补。体检费用由考生自理，体检的时间和地点以招聘机关通知为准。

　　(六)考察

　　对体检合格人员开展考察，核实考察对象是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等，同时，参照录用公务员的有关规定，并结合本公告相关要求执行。

　　考察不合格或自动放弃出现的缺额，可在对应岗位考生面试成绩中从高到低依次递补，递补人员体检合格的进入考察。

　　(七)公示

　　考察合格人员在自贡人事考试网进行公示，公示期限为5个工作日。公示期满，没有问题反映或所反映问题经查实后不影响聘用的，确定为聘用对象;对反映问题经查实且属于不能聘用情形的，不予聘用。

　　四、签订劳动合同

　　经体能测试、面试、体检、考察、公示合格的拟聘用人员，签订劳动合同，并按《劳动合同法》要求约定试用期，试用期为2个月。试用期内考核不合格者，将依法解除劳动合同。试用期满后，个人德能勤绩表现好，能适应工作岗位需要的，可继续聘用。

　　五、待遇

　　单位按规定购买养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金;工资构成为：基本工资2000元(含个人应缴纳的社会保险部分)+绩效工资+补贴，月工资标准不低于2600元。享受节日慰问、生日慰问、健康体检等福利。

　　六、其他

　　(一)本公告由自贡市公安局负责解释。

　　(二)请报考人员报名时留两种联系方式，并保持通讯畅通，通讯方式变更后，应主动告知招聘机关。因无法与考生取得联系所造成的后果，由考生自行负责。

　　附件：1.自贡市公安局2023年第2次招聘警务辅助人员职位情况表

　　2.《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》

　　自贡市公安局

　　2023年10月8日

　　附件1：自贡市公安局2023年第2次招聘警务辅助人员职位情况表.xlsx

　　添加日期：2023-10-08

　　附件下载

　　附件2：《关于印发公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》.doc

　　添加日期：2023-10-08

　　附件下载

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（编辑：四川华图）