2023-06-25 08:53:00 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 文章来源：四川华图
【导读】华图四川事业单位考试网（https://sc.huatu.com/sydw/）提供以下事业单位招考信息：2023年威远事业单位面试名单要几月份出来，更多关于四川事业单位招聘岗位,事业编报名,事业编考试内容等信息，可关注微信公众号或添加客服号咨询!
2023上半年内江事业单位笔试排名已经公布，内江下辖两区，两县，一市均在6月20日-21日将笔试总成绩及排名情况在内江人事考试网公布，详细名单请各位考生点击下表下载！内江事业单位进入面试的同学也要积极筹备面试的备考，争取一次上岸。
| 医疗岗 | 综合岗 |
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一、2023年内江事业单位笔试成绩计算方式
1、公开考聘岗位：考试总成绩=(公共科目笔试成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。
2、专项考聘岗位：考试总成绩=公共科目笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
各环节成绩均采取四舍五入的办法保留小数点后两位。
二、2023年内江事业单位资格复审
资格审查：由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局、隆昌市卫生健康局根据考聘公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。拟进入面试的人员须在公告规定的时间内持网上打印的《报名表》、报考岗位所需的各种证书原件和考聘岗位要求的相关资料到隆昌市人力资源和社会保障局集中进行资格审查(2023年应届毕业生需提供就读学校出具的学历、专业等情况的证明原件，其中证明内容包含：学生基本信息、所学专业、取得毕业证及学位证时间等)。
对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》(《面试通知书》将明确面试报到时间和地点);对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员接到递补通知后须在规定时间内(工作时间)到隆昌市人力资源和社会保障局进行资格审查，在此期间因通讯工具停机、关机或无法接通等原因无法通知到的，视为放弃递补资格，责任由报考者本人承担;若递补取得面试资格的人员因不符合报考条件、缺少相关证件、没有按规定时间参加资格审查以及放弃面试的，取消面试资格，因此产生的空额，不再递补。
其中，几种报考对象在面试资格审查时还须提供以下手续：
(1)报考者如系在编在职人员，须提供用人单位、主管部门和人事综合管理部门出具的同意报考的书面证明或持有与所在单位解除(终止)聘用合同的有效证明材料;
(2)委培生、定向生、公费师范生报考须由原委培、定向和签约单位出具同意报考的手续;
(3)专项考聘岗位须提供基层服务单位和管理机构出具的服务满1个聘期且在岗、年度考核合格的证明材料和劳动合同等手续;
(4)国家有其他特殊规定的，从其规定。
三、2023年内江事业单位面试
1、面试方案：面试工作由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局具体负责制定并组织实施。拟进入面试人员名单按考生笔试成绩(含政策性加分)高低排序，若笔试成绩最后一名相同，一并进入面试。
2、进入面试人员的比例：按照面试人数与考聘名额3:1的比例确定进入面试的人员。进入面试人数达不到考聘名额3倍的岗位，该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。
3、面试缴费：进入面试且资格审查合格的人员，须在面试时按有关规定另行缴纳面试考务费每人80元。
4、面试时间：见《面试通知书》，参加面试的考生凭《面试通知书》及本人二代居民身份证参加面试。
5、面试地点：见《面试通知书》，考生在面试当天未按规定时间报到的，视为自动放弃。
6、面试环节未形成竞争态势的岗位：进入体检的人员，其面试成绩不得低于我市本次考聘相同类型面试环节其他能形成竞争态势岗位拟进入体检人员(不含递补体检人员)的最低面试成绩。
四、2023年内江事业单位面试备考
衡量基层一线民警的工作质量，有一个很重要的指标，便是人民警察的群众工作能力，而群众工作能力主要包括：服务群众、宣传群众、组织群众、联系群众等相关的群众服务事项。如何做好组织群众工作，关系到社会群防群治组织的建立，关系到党和国家的群众路线能否得到真正地践行，也关系到社会治安的问题。无论是朝阳群众还是海淀大妈，这都能体现出基层组织群众工作做的好，对于一线民警开展工作是极大的帮助，公安工作的最大政治优势就是人民群众的支持。如何组织群众，主要方法有以下几项：
组建治安义务巡防队。治安义务巡防队是在乡村、街道和企事业单位内建立的区域性、群众性治安防范组织，是社区治安管理的主要群众性治安防范组织。专门从事维护公共秩序，控制社会面的工作，是协助公安机关维护社会治安秩序的有力助手、重要力量，是专门工作与群众路线相结合的一种重要形式。主要负责对违法犯罪人员有教育、制止或扭送公安机关，协助公安机关保护现场，维护现场周围秩序，对罪证、赃款、赃物有报告、上交公安机关，但无处理权。建立应急小分队。将社区内的一些特殊职业人士，如医护人员、水电工、修理工、搬运工、锁匠以及助产士等组织起来，成立社区志愿者应急小分队。对社区内发生的小型突发性事件，如急性疾病、煤气泄漏、水管爆裂等危、难、险、急事件，及时进行先期处置。这将大大提高减少损失的重要手段。建立信息员队伍。社区民警仍社区干部、失业工人、商业网点业主、重点人口、工作对象中物建秘密力量和信息员，建立公密结合、覆盖社区的信息员队伍。主要负责收集辖区治安情报信息，构筑起治安防控网络;定期与警务人员见面交流信息;建立重要信息奖励制度，发挥信息员作用，及时掌握社区情况。组织邻里间聚会。将邻里之间组织起来，介绍相互认识，定期开展聚会，加深感情，对于社区居民互助、积极参与社区治安维护工作具有重要意义。组建治安保卫委员会。在基层公安机关的指导下，从事“四防”(防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故)的指导、制止违法行为，协助基层公安维护社会治安秩序。指导组建单位内部的治安组织。开展单位内部的治安宣传和治安教育，落实单位内部的治安保卫措施和治安保卫制度;在单位范围内进行治安巡逻和治安检查，防止治安灾害事故的发生;督促单位内部相关的治安防范设施的建设。组织好群众，群众则是我们公安工作的强大助力，切实贯彻一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去的群众路线。
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