2023-06-25 08:49:09 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 文章来源：四川华图
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2023上半年内江事业单位笔试排名已经公布，内江下辖两区，两县，一市均在6月20日-21日将笔试总成绩及排名情况在内江人事考试网公布，详细名单请各位考生点击下表下载！内江事业单位进入面试的同学也要积极筹备面试的备考，争取一次上岸。
| 医疗岗 | 综合岗 |
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一、2023年内江事业单位笔试成绩计算方式
1、公开考聘岗位：考试总成绩=(公共科目笔试成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。
2、专项考聘岗位：考试总成绩=公共科目笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
各环节成绩均采取四舍五入的办法保留小数点后两位。
二、2023年内江事业单位资格复审
资格审查：由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局、隆昌市卫生健康局根据考聘公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。拟进入面试的人员须在公告规定的时间内持网上打印的《报名表》、报考岗位所需的各种证书原件和考聘岗位要求的相关资料到隆昌市人力资源和社会保障局集中进行资格审查(2023年应届毕业生需提供就读学校出具的学历、专业等情况的证明原件，其中证明内容包含：学生基本信息、所学专业、取得毕业证及学位证时间等)。
对资格审查合格的人员，当场发给《面试通知书》(《面试通知书》将明确面试报到时间和地点);对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格，并按该岗位公布的笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员接到递补通知后须在规定时间内(工作时间)到隆昌市人力资源和社会保障局进行资格审查，在此期间因通讯工具停机、关机或无法接通等原因无法通知到的，视为放弃递补资格，责任由报考者本人承担;若递补取得面试资格的人员因不符合报考条件、缺少相关证件、没有按规定时间参加资格审查以及放弃面试的，取消面试资格，因此产生的空额，不再递补。
其中，几种报考对象在面试资格审查时还须提供以下手续：
(1)报考者如系在编在职人员，须提供用人单位、主管部门和人事综合管理部门出具的同意报考的书面证明或持有与所在单位解除(终止)聘用合同的有效证明材料;
(2)委培生、定向生、公费师范生报考须由原委培、定向和签约单位出具同意报考的手续;
(3)专项考聘岗位须提供基层服务单位和管理机构出具的服务满1个聘期且在岗、年度考核合格的证明材料和劳动合同等手续;
(4)国家有其他特殊规定的，从其规定。
三、2023年内江事业单位面试
1、面试方案：面试工作由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局具体负责制定并组织实施。拟进入面试人员名单按考生笔试成绩(含政策性加分)高低排序，若笔试成绩最后一名相同，一并进入面试。
2、进入面试人员的比例：按照面试人数与考聘名额3:1的比例确定进入面试的人员。进入面试人数达不到考聘名额3倍的岗位，该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。
3、面试缴费：进入面试且资格审查合格的人员，须在面试时按有关规定另行缴纳面试考务费每人80元。
4、面试时间：见《面试通知书》，参加面试的考生凭《面试通知书》及本人二代居民身份证参加面试。
5、面试地点：见《面试通知书》，考生在面试当天未按规定时间报到的，视为自动放弃。
6、面试环节未形成竞争态势的岗位：进入体检的人员，其面试成绩不得低于我市本次考聘相同类型面试环节其他能形成竞争态势岗位拟进入体检人员(不含递补体检人员)的最低面试成绩。
四、2023年内江事业单位面试备考
一个人的面部表情能够直接准确地反应内心动态，也是考生最微妙的“晴雨表”。面试时，训练有素的考官能从微表情中读出考生的各种情绪，从而判断考生的情绪稳定性、情感风格等。那么面试时我们该以什么样的表情面对考官?又该如何管理好表情?今天就和一起来了解一下关于面部表情管理的小技巧。一、面试中面部表情的具体要求
微笑
微笑是自我推荐的润滑剂。在严肃的考场环境下，微笑可以迅速缩短考官与考生之间的距离，创造良好的面试气氛，增强考生亲和力。微笑贯穿面试的全过程，在跟考官打招呼时要带着微笑，交谈时也不要忘记面带微笑。
我们要善于微笑。首先，微笑必须真诚、自然。其次，微笑要适度、得体。适度就是要笑得有分寸、不出声，不能哈哈大笑;得体就是要恰到好处，当笑则笑，不当笑则不笑。否则会适得其反。
目光
眼神是面试中增强交流感的核心要素。眼睛是心灵的窗户，为了避免一直直视考官所带来的紧张感，考生可以把目光放在脸部两眼至额头中部的上三角区。
面试中考生切记不要死盯着对方的眼睛，也不要在某一局部区域内上下翻飞，否则会使对方感到不自在;不要东张西望、左顾右盼，显得心不在焉;不要高高昂起头，两眼望天，显得傲慢。
除此之外，眨眼的次数也需要注意。若短时间内眨眼次数过多，则会反映出自己内心的紧张情绪，而眨眼时间超过一秒钟就成了闭眼，也会让考官感到疑惑。倘若面试时与考官目光相遇，也不用过于慌张，可以自然对视，自信大方。
二、面部表情管理的练习方法
1.明确标准：可以通过观看示范答题录像、优秀考生答题录像等方式，明确我们需要达到的目标。同时也可以用手机将自己日常答题的过程录制下来，复盘时对比找差距，更加精准的找到自身外在表情中的问题。
2.对镜练习：在答题训练过程中，可以对着镜子进行练习。如果面部表情控制力不太好的同学，可以在镜子上贴上写有“微笑”、“眼神”等字眼的便利贴，以此来提示自己要以得体的面部表情来作答题目。
3.脱敏训练：为了能够帮助大家摆脱紧张感，平时练习时可以选择一些陌生场景或者高压场景进行答题脱敏训练。例如对陌生人答题、对朋友答题、在马路上答题、高台演讲等形式，增强自身的心理素质。
4.举牌提示：练习时可以两人一组，提前在纸上写好“微笑”、“眼神”等字眼，当答题过程中面部表情出现问题时，充当考官的人就可以及时举起提示牌，第一时间让考生意识到问题所在。
成功没有捷径，相信大家通过以上方法充分练习之后，一定会取得不错的成绩。
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