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2023上半年宜宾招聘公务员成绩岗位排名发布

2023-04-06 15:53:29 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

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  2023宜宾招聘公务员成绩岗位排名发布,2023年上半年四川公务员考试笔试于2月25日举行,笔试成绩于3月27日早上10:00开通查询入口,各位考生可登录四川人事考试网查询,笔试排名与资格复审名单于宜宾人事考试网一对一进行查询,登录四川公务员晒分系统查询竞争对手成绩与排名,本次省考面试时间暂定为2023年4月20日至23日。

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  一、宜宾公务员成绩计算方式

  1、不加试彝、藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  2、加试彝语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  3、加试藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  4、执法勤务类职位

  笔试折合成绩(执法勤务类职位)=《行政职业能力测验》成绩×24%+《申论》成绩×18%+《专业科目》×18%+笔试加分(成绩均不进行四舍五入处理)

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  二、宜宾公务员资格复审及面试

  资格审查工作由市委组织部统一组织,各县区委组织部具体实施。根据考生的笔试成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格审查。

  市委组织部将在宜宾人事考试网发布面试资格审查公告,进入面试资格审查人员应携带《报名信息表》1份(贴上照片)、有效第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料的原件及复印件,在规定时间内到指定的地点进行面试资格审查,未在规定时间内参加资格审查者视为自动放弃,取消面试资格。其中:

  1.2023年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。

  2.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理;

  3.国家有其他特殊规定的,从其规定。

  面试资格审查不合格或自动放弃出现的缺额,应在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试资格审查合格人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。资格审查合格的人员,按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元。

  经面试资格审查合格的人员,凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试,面试时间暂定为2023年4月20日至23日,具体事项由市委组织部在广元组工网另行通知。

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  三、宜宾公务员面试备考热点

  在遴选公务员面试备考中,大家能听到来自各方面关于面试的“小道消息”,那么,大家该如何对待这些“小道消息”呢,在此为大家进行解读。

  关于“模板”

  好多考生可能或多或少的跟以往遴选考试备考成功的亲戚朋友同学了解过,面试常考的题型就那么几类,怎么样才能得高分呢?于是想尽办法找模板、套模板,但是要注意了:能够为自己所用的才是好模板。所以一定是自己加工过的,自己理解的,加入自己见解的。

  关于“例子”

  好多小伙伴说乘着空闲期多背些例子,但是每个考生准备的例子并不相同,每个考生都是独立的个体,自然都是有故事的同学。也许我们总说主席的例子,但是很有可能你讲的不如别人的精彩,因此要找自身的或者自己身边的例子。在不暴露自己信息的情况下可以试试,富贵险中求。要想得高分,就是要和考官产生共鸣,就是要有代入感。

  第一道题一般都是综合分析题,可以说不太容易得高分,答措施要联系实际,就是可以用自己准备的例子。所以有的题目可以不写提纲,就写“例子。对于比较常规的测评要素,如应变、计划等,则要多练试题,做到直接张口就来,言语清晰流畅,直视考官,增加交流感。此外,还有人际关系、情景模拟题等等,对于这类题目则要注重细节和真情实感,效果还是很好的。

  关于“努力”

  很多考生备考的大部分时间都用来背往年试题了。把面试1000题全都手抄了一遍。抄完就背,越背越有信心。把同类的题目整理到一起,梳理思路、找亮点、凝练语言,最后做到应对自如。

  关于“心态”

  众所周知,心态决定命运,拥有良好的心态,我们做任何事情都能够实现超出预期的效果,面试也是如此。尤其是大多数招录单位采用结构化面试,压力较大,如果考生不能以良好的心态来面对考试,那么在考场上势必会出现过度紧张导致的大脑空白等问题。所以养成一个良好的心态,就需要大家在面试备考过程中每天对自己进行心理建设,只有保持一个良好的心态,才能在面试中正常发挥,否则就容易在考前紧张,发挥不好。

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(编辑:Libinu)
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