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2022年四川省考笔试答案

2022-03-26 09:10:59 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

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  2022上半年四川省考笔试于3月26日开考,上午9:00-11:00考行测,下午14:00-16:30考申论科目,四川华图公务员考试网为各位考生整理了本次公务员考试笔试试题及答案,另外为大家提供笔试测分系统,趁着还有记忆,快来参加测分,心里有数,面试不慌。

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2022年四川省考笔试笔试答案

  考试分为笔试和面试,在考试内容上体现分类分级原则。考试总成绩按满分100分计算,笔试、面试成绩分别占考试总成绩的60%、40%。

  (一)笔试

  1.笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》两科,每科卷面满分100分。笔试试卷分为3类,分别适用于省市级综合管理类职位、县乡级综合管理类职位和行政执法类职位。

  笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分。

  2.笔试时间和地点:

  笔试时间暂定为2022年3月26日(星期六),各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。

  (二)资格审查

  招录机关负责资格审查。在5月中旬前,根据考生笔试成绩,按照规定的面试比例,由高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员名单(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的zui后一名笔试成绩相同的,并列人员一并进入资格审查。进入资格审查人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。

  考生应携带《报名信息表》1份、有效居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户口本或户籍证明(明确了招收范围的职位)、工作经历证明(要求了基层工作经历的职位)和招录机关要求的其他证书、资料的原件及复印件,在规定时间内到指定地点进行资格审查。其中:

  1.2022年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。

  2.国(境)外留学人员报考的,应出具教育部国(境)外学历学位认证书。考生可登陆教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理。

  3.国家有其他特殊规定的,从其规定。

  资格审查不合格或考生自动放弃出现的缺额,在报考同一职位的考生中,按笔试成绩由高到低的顺序依次确定递补人员。未在规定时限内参加面试资格审查的,视为考生自动放弃面试资格。资格审查合格的人员,按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元。

  (三)面试

  经资格审查合格的人员,凭本人有效身份证和有关证明材料参加面试。面试时间暂定为5月20日至22日。面试具体事项由招录机关另行通知。面试成绩满分为100分,占考试总成绩的40%。

四川省考成绩查询预约

  2022上半年四川省考笔试成绩查询预计开放日期为4月下旬,成绩查询网站为:四川人事考试网。笔试结束了,测分后,大家是不是对自己能否进入面试已经有预期了?四川华图公务员考试网为大家整理了一些公务员面试热点资料,一起来看!

  一、主次颠倒,逻辑混乱

  表现为语无伦次,想到哪说到哪,没有围绕主题进行阐述,思路不清晰,分不清事情的轻重主次,陈述条理混乱,甚至越答越跑题,重点不突出,层次不合理,考官一头雾水。

  二、观点不明确,立场不坚定

  陈述了一大堆,就是没有把自己的观点申明清楚,甚至一会儿支持正面观点,一会儿倒向反面观点,让考官觉得该考生是个立场不坚定、缺乏主见的人。

  三、似懂非懂,生搬硬套

  由于紧张或者准备得不充分,在考场上答辩时想运用平时储备的一些知识点来应对,结果是把这些知识点运用得模棱两可,答不到点子上,造成了机械性的生搬硬套,没有紧扣题目要求,给考官两张皮的感觉,自然就得不了高分。

  四、虚浮夸大,不实事求是

  喜欢把问题说大、说严重点,滥用数字、胡编事例,尤其是编造自己的工作经历,掩饰自己的缺点,给考官造成一种华而不实或不诚信的印象。

  五、话语?嗦,耽误时间

  不善于表达,言之无物,仅在某一层意思上绕来绕去,话语雷同,口头禅过多,耽误了有限的答题时间,时间到了,还没表述完所想要表述的内容。

  六、情绪紧张,心理素质表现不佳

  过分紧张造成口吃,急于想表达意思但表达不出来,或目光游移不定,甚至大汗淋漓,显得底气不足,且缺乏自信。我当考官的时候曾出现过一个考生一回答问题就失音,说不出话来,最后成绩不得而知。

  七、不重礼貌,忽视细节

  当考官说“请坐”的时候,部分考生会忘记说“谢谢”,虽然很简单的两个字,但体现出了一个考生应具备的基本素质,给考官留下没有礼貌的印象。

  八、退场时精神萎靡,缺乏自信

  以为自己表现不好,失去考上的机会,给考官造成了一种经历不起挫折的感觉。

  以上这些内容上常见的弊病,都是我们在面试中应尽力去克服的,才能避免失去本应获得的分数。那么如何消除这些弊病呢?

  专家建议:

  1、考生在侯考室里做一次深呼吸,仔细回忆各种模块的答题思路。面试的时候,先准确判断出模块类型,迅速反应出思路,真正做到“无意识,有能力”的境界;

  2、考虑问题要周全,按照问题的轻重缓急来安排答题的逻辑顺序;

  3、模棱两可、似懂非懂的话不要说,有把握的才能说,陈述的内容要实事求是,以真情感人;

  4、表述勿过于重复,话语勿?嗦,不要用口头禅,把握好答题时间,合理分配每一分点的陈述时间;

  5、稳定情绪,放松心态,不想与答题无关的事情,不做与面试无关的小动作,注意维护好自己在考场上的形象;

  6、在面试中,一定体现一名准事业单位应具备的素质,温文尔雅;

  7、无论自我感觉好与否,面试结束退场时仍应保持乐观向上的精神状态,给考官一个好印象;

  8、平时备考打好基础功底,对一些重要的理论观点和国家政策吃熟、吃透,并能够结合考题灵活运用,引用理论的时候,一定要准确,切勿丢三落四;

  9、平时加强严格训练,总结各种应试技巧,培养过硬的应试能力。这样,我们才能从容面对考官,才能给考官交一份满意的答卷。

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(编辑:Libinu)
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