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2024年泸州公务员考试笔试申论分数总分

2023-11-23 16:05:54 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

2024年泸州公务员考试笔试申论分数总分四川华图公务员考试网整理分享,更多关于四川公务员招聘公告,四川省考岗位表,四川公务员报考相关的内容,请关注四川公务员考试网!

  一、2024年四川公务员考试笔试时间及科目安排:

科目 总分 时间 时长
行政职业能力测验 100分 上午9:00-11:00 2h
申论 100分 下午14:00-16:30 2.5h
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  笔试时间:2024年1月,完整公告查看》》2024年四川公务员考试职位表及公告汇总《《

  成绩计算

  1、普通公务员岗位

  笔试占总成绩60%、面试占总成绩40%

  笔试折合成绩=(《行政职业能力测验》成绩×50%+《申论》成绩×50%)×60%+笔试加分。

  笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×40%

  2、公安机关执法勤务类考3科的岗位

  笔试占总成绩60%、面试占总成绩40%

  笔试折合成绩=(《行政职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩×30%+《公安专业科目》×30%)×60%+笔试加分.

  笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×40%

  3、执法勤务类考3科+专业技能测试的岗位(一般阿坝特警岗)

  笔试占30%、专业技能占30%、面试占40%

  笔试折合成绩=(《行改职业能力测验》成绩×40%+《申论》成绩X30%+《公安专业科目》×30%)×30%+笔试加分。

  笔面总成绩=笔试折合成绩+专业技能测试×30%+面试成绩×40%

  4、定向乡镇(街道)公务员职位。

  笔试折合成绩=《行政职业能力测验》成绩×20%+《公共基础知识》成绩×30%+笔试加分。

  笔面总成绩=笔试折合成绩+面试成绩×50%。

  注意:笔试成绩、面试成绩和考试总成绩,均计算到小数点以后两位数。

  二、笔试事宜

  1.笔试地点

  笔试地点不可以选择,报考人员应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。完成确认缴费(含减免费用)的报考人员,于2023年1月考试前前登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏打印本人准考证(使用A4纸打印,黑白、彩色均可,保证字迹、照片清晰),逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。

  2.考试形式

  四川省考笔试为闭卷考,即不可携带任何与考试有关的资料、书籍、电子设备进入考场,一经发现会面临严重惩罚。

  3.作弊行为

  参考《公务员录用违规违纪行为处理办法》

  (1)违纪违规行为:

  将规定以外的物品带入考场,经提醒仍未按要求放在指定位置的;参加考试时未按规定时间入场、离场的;未在指定座位参加考试,或者擅自离开座位、出入考场的;未按规定填写(填涂)、录入本人或者考试相关信息,以及在规定以外的位置标注本人信息或者其他特殊标记的;故意损坏本人试卷、答题卡(答题纸)等考场配发材料或者本人使用的考试机等设施设备的;在考试开始信号发出前答题的,或者在考试结束信号发出后继续答题的;其他情节较轻的违规违纪行为。

  处理方式:给予所涉科目(场次)考试成绩为零分的处理。

  (2)严重违纪违规行为:

  抄袭他人答题信息或者协助他人抄袭答题信息的;查看、偷听违规带入考场与考试有关的文字、视听资料的;使用禁止携带的通讯设备或者具有计算、存储功能电子设备的;携带具有避开或者突破考场防范作弊安全管理措施,获取、记录、传递、接收、存储考试试题、答案等功能的程序、工具,以及专门用于作弊的程序、工具(以下简称作弊器材)的;抢夺、故意损坏他人试卷、答题卡(答题纸)、草稿纸等考场配发材料或者他人使用的考试机等设施设备的;违反规定将试卷、答题卡(答题纸)等考场配发材料带出考场的;其他情节严重、影响恶劣的违规违纪行为。

  处理方式:给予取消本次考试资格并五年内限制报考公务员的处理。

  (3)特别严重违纪行为:

  使用伪造、变造或者盗用他人的居民身份证、准考证以及其他证明材料参加考试的;3人以上串通作弊或者参与有组织作弊的;代替他人或者让他人代替自己参加考试的;使用前一条中所列作弊器材的;非法侵入考试信息系统或者非法获取、删除、修改、增加系统数据的;其他情节特别严重、影响特别恶劣的违规违纪行为。

  处理方式:给予取消本次考试资格并终身限制报考公务员的处理。

  三、历年真题

  结构化面试

  结构化面试,也称标准化面试,相对于传统的经验型面试而言,是根据科学制定的评价指标,运用特定的问题、评价方法和评价标准,严格遵循特定程序,通过测评人员与被试者进行面对面的交流,对被试者进行评价的标准化过程。

  结构化面试一般来说具有以下几个特点:

  (一)考题规范化

  1.考题编制按照政府文件规定进行命题和组卷:

  2.对拟任同一类职位的应试者使用相同的一组题目:

  3.有统一的评分标准和评分量表。

  (二)考官规范化

  1.考官由5-9人组成,其中1名主考官,一般由组织部门、人事部门、用人单位中具有三级以上面试考官资质的人员担任;

  2.问题一般由主考官发问,但也可由各考官轮流发问:

  3.考官独立打分,再去掉一个最高分、一个最低分,取剩余考官的平均分,保留到小数点后两位。

  4.考官衣装要得体。

  (三)考务规范化

  1.统一严格的考试组织管理;

  2.统一的面试程序;

  3.每个应试者面试总时间相同。

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(编辑:四川华图)
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