2022年绵阳市公安局高新区分局招聘警务辅助人员30名公告

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　　根据《四川省公安机关警务辅助人员管理办法》的规定，因工作需要，绵阳市公安局高新区分局面向社会公开招聘警务辅助人员30名，现将有关事项公告如下。

　　一、招聘范围和岗位

　　面向社会公开招聘警务辅助人员30名，其中男性28名，女性2名。

　　二、岗位条件

　　(一)报考者应具备下列条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，绵阳市行政区划内常住户口的公民;

　　2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律、法规，品行端正;

　　3、热爱公安工作，具备较强的服务意识和奉献精神、较强的事业心和责任感，较强的文字、语言表达能力;

　　4、年满18周岁、不超过35周岁;

　　5、身心健康，体形端正、无纹身、无残疾、无传染病、无家族精神病史，男性身高1.68米以上(含1.68米)，女性身高1.55米以上(含1.55米)。双眼裸视4.8(矫正视力5.0)以上，无色盲、色弱，其他标准参照招考人民警察相关规定执行;

　　6、具备招聘岗位要求的资格和条件：男性高中以上文化程度，女性本科(全日制)文化程度，限文字写作、新媒体运营与维护、视频制作等专业，在同等条件下具有相关工作经历优先。警察院校毕业生、部队退役军人在同等条件下优先录取。

　　(二)凡有下列情形之一的人员，不得报名：

　　1、曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

　　2、编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的;

　　3、曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;

　　4、因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的;

　　5、曾被行政拘留、司法拘留的;

　　6、被开除公职、开除军籍的;

　　7、曾从事警务辅助工作擅自离职，或者因违纪违规被辞退、解聘的;

　　8、提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的;

　　9、国家规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。

　　三、招聘方式及程序

　　(一)发布招聘公告

　　本次招聘在绵阳高新人才网、绵阳高新公安公众号发布公告。

　　(二)报名

　　1、报名时间：2022年3月17日至2022年3月30日(工作日时间：上午9：00—12:00、下午14:00—17:00)。

　　2、报名地点：绵阳市公安局高新区分局1楼值班室，联系电话：0816-2545969，地址：绵阳高新区虹苑北路12号。

　　3、报名方式：采取本人现场报名的方式进行。

　　4、报名材料：报名时需填写《绵阳市公安局高新分局报名信息表》一份，提供本人户口簿、第二代身份证(不含旧版临时身份证和过期身份证)、毕业证、学位证、国家法律职业资格证、工作经历证明材料原件及复印件;系退伍军人的还需提供退伍证原件及复印件，报名时交同底1寸彩色免冠证件照片2张。

　　(三)资格审查

　　报名者具备上述相关手续后，在规定时间内报名。由绵阳市公安局高新区分局进行资格审核，经资格审查合格后，符合条件的取得体能测试资格。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，报考者本人要对所提供的证明材料真实性负责，在任何阶段发现报考者不符合招聘条件，弄虚作假的，均取消其聘用资格。

　　(四)考试

　　体能测试由绵阳市公安局高新区分局组织实施。按照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准》(人社部发〔2011〕48号)执行。

　　测试科目：男子1000米、女子800米;

　　体能测试时间、地点另行通知。

　　体能测试合格者，进入面试环节;体能测试不达标的，自动退出考试。

　　面试采取结构化面试方式进行，由绵阳市公安局高新区分局统一组织，主要对报考者履行岗位职责综合素质、应变能力、语言表达能力、举止仪表等方面进行总体评价，满分100分;面试当日，未按规定的时间和要求到考场候考的视为自动放弃面试资格，由此出现的缺额不再递补。

　　面试人员面试成绩低于70分的，不能参加体检，不能确定为聘用人员。

　　面试时间、地点另行通知。

　　(五)体检

　　根据岗位招聘人数，由绵阳市公安局高新区分局按照考生成绩等额确定体检人选。体检项目和标准参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行。体检人选在统一时间段到指定的医院体检，费用自理。体检合格者确定为考察对象，如有体检不合格者，按照成绩从高分到低分递补。体检作弊的，取消其进入下一环节的资格。

　　(六)综合考察

　　由绵阳市公安局高新区分局对体检合格人员的政治思想、现实表现、工作能力、遵纪守法、道德品质、家庭情况、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行综合考察，并核实是否符合招聘条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确。

　　对考察中发现有不符合招聘条件的人员，取消其聘用资格，如需递补，按考生考试成绩从高分到低分依次等额递补。递补人员体检合格后，对其进行考察。

　　(七)公示、培训及聘用

　　考察合格人员确定为拟聘人员，由绵阳市公安局高新区分局在高新公安内网和1楼公示栏公示5个工作日，公示期间接受社会举报，如有举报，举报者应实名实事求是地反映问题，并提供必要的证明材料或调查线索。

　　拟聘人员公示结束后，由绵阳市公安局高新区分局对拟聘人员进行岗前培训，培训合格后按《劳动法》有关规定办理正式聘用手续。聘用期内，如有违反国家法律法规和公安机关纪律规定等情形的，按规定解除劳动合同。

　　四、薪资待遇

　　薪酬待遇按照现行规定执行，按规定购买“五险一金”，提供免费午餐。辅警在合同期内，享受国家规定的带薪休假制度。

　　五、组织实施和要求

　　(一)招聘工作由绵阳市公安局高新区分局统一组织实施，此次招聘接受社会监督，分局纪委全程监督。

（编辑：Libinu）