2022年四川选调优秀大学毕业生到基层工作考试报名网址在哪

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　　2022年四川选调优秀大学毕业生到基层工作考试公告已经发布，本次四川选调生考试时间为3月26日，招录人数为946名，报名时间为2月23日-3月2日8:00，报名网站为四川人力资源与社会保障局官网，四川华图公务员考试网整理本次四川公务员考试公告、报名、职位表等相关内容如下。

▼▼四川选调生考试公告|职位表|报名入口▼▼

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　　——四川选调生考试时间安排——

　　公告发布：2022年2月21日

　　报名时间：2022年2月23日-3月2日8:00

　　资格初审：2022年2月23日-3月3日8:00

　　确认缴费：2022年3月4日8:00前

　　准考证打印：2022年3月21日-3月25日

　　笔试时间：2022年3月26日(星期六)

　　成绩查询：2022年4月12日

　　资格审查：2022年5月13日前

　　面试时间：2022年5月14日至15日

　　——四川选调生报考指南——

　　5.“学历”“学位”栏，应届大学毕业生填写毕业时应授予的学历、学位，“服务基层项目人员”填写本人参加服务基层项目前通过全日制教育取得的最高学历和学位。

　　学历需填写规范的名称“大学”“研究生”等，不能填写不规范名称。学位需填全称，如“工学学士”。

　　6.“毕业高校(院所)”栏，要求填写全称，不能填写简称。

　　7.“所学专业”栏，填写毕业时取得的毕业证和学位证上的专业名称。

　　报考有专业要求职位的考生，若大学本科或研究生所学专业名称与相应学历层次选调专业名称或教育部《普通高等学校本科专业目录(2020年)》《列入普通高等学校本科专业目录的新专业名单(2021年)》《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(1997年颁布)》《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年)》中所列专业名称不完全一致的，报名时须在专业名称后注明专业代码。

　　——四川选调生考试笔试《申论》备考资料——

　　【背景链接】

　　9月16日，科技部通报9起论文造假等违规案件处理结果。其中有7起涉及论文买卖。在这些交易中，均出现了第三方论文代写代投机构的身影。这些机构，以翻译公司、科技服务公司或文化传播公司之名，行论文买卖之实。从论文撰写、选刊投稿、审稿改稿到最终发表，提供“一条龙”服务。

　　【热点分析】

　　长期以来，论文是职称晋升、项目评比以及人才遴选的重要“敲门砖”。但是当论文沦为一种买卖，这不仅破坏了学术生态，造成了虚假、浮躁的科研风气，同时还浪费了社会资源，影响科研创新。

　　内涵意义：论文，是一个科研工作者有独立知识产权的学术成果。在一定意义上，论文是脑力劳动以及相应体力实验、调研、写作的产品，它以知识增量的形式为全社会的知识发展作出贡献。

　　影响：论文买卖会对其他科研工作者形成事实的不公平。相比论文写作发表过程中的种种努力，买卖是一种最直接最快捷方式，既不需要大量的实验调研，也不需要繁琐的投稿和不断的修改，同时还会挤压正常论文发表最为稀缺的版面资源。

　　科研工作者通过论文买卖来发表论文，已完全脱离了科学研究这一初衷。如果任由这种歪风邪气蔓延，自然会有更多人在结果导向的功利化驱动下相互传染，这将会在学术界形成一种不良的浮躁风气，损伤到整个学术生态，进而影响整个国家的科研质量。

　　重“量”轻“质”，缺少实际意义。买卖而来的论文往往不具备有效的知识增量，在金钱刺激下的快速论文产出往往只追求“量”而不是“质”，例如部分论文的代写者只具备初中、高中文凭，所谓论文观点内容完全是拼凑而来，缺少实际指导意义。

　　原因：缺少有效的监管机制和法律约束机制。尽管平台已屏蔽了“论文代写”等关键词，但也只是改头换面，而后续沟通较隐蔽，对方大多要求添加QQ、微信等私聊，有的付款也通过微信等进行，给监管带来了不便。

　　需求与供给。从需求看，硕士、博士生甚至包括高校教师及高校外的科研人员等，部分人员为了在评奖等过程中追求更好的利益，而选择走捷径，发生作假。

　　从供给看，代写代发论文的风险较低而回报高。相较收益，其成本较低，收益大部分归中介所有，写手获得的较小收益。需求旺盛，供给源源不断，监管难点多，多重因素交加使得互联网论文代写代发平台仍层出不穷。

　　【参考对策】

　　强化对学术期刊的监管。论文买卖催生出“灰色产业链”，严重损害了学术期刊的形象，腐蚀了编辑队伍，成为学术腐败的温床。有关部门要加强对学术期刊的监督管理，斩断当前中介和杂志社串起来的灰色产业链。同时，要完善期刊准入和退出机制，建立期刊黑名单制，进行有效管理，并禁止期刊发表论文收取版面费。

　　加大对论文写手、买方的打击力度。“对于代写论文、买卖论文的行为，要依据相关规定进行查处，同时要健全相关法规和学术诚信体系，形成完备的制度约束，实行论文造假“一票否决制”。

　　继续推进和完善科研人才分类评价制度。对于教师、医生等专业科研人员，要破除“以论文论英雄”的评价机制，建立科学、完善的学术评价体系，防止科研人员迫于职称晋升、业绩改善等压力，搞论文造假、抄袭或代写，鼓励和引导他们做周期长、有原创性、前瞻性的课题。

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（编辑：Libinu）