2022-01-25 14:47:41 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:
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地区 | 查询排名 | 查询排名地址 | 详细入口 |
阿坝 | 阿坝州委组织部网站 | http://www.abzzg.gov.cn/ | http://www.abzzg.gov.cn/abzwzzb/c106736/qt_cx_list.shtml |
巴中 | 中共巴中市委组织部网站 | http://www.bzswzzb.gov.cn/ | http://www.bzswzzb.gov.cn/gwygl/gzly/index.html |
成都 | 成都市人事考试中心 | http://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/ | http://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/prepassacheive.do |
达州 | 达州人事考试网 | www.dzrsks.com.cn | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=dz |
德阳 | 德阳人事考试网 | http://www.dykszx.com/ | http://www.dykszx.com/index.php?catid=8 |
甘孜 | 甘孜人事考试网 | http://rsks.gzz.gov.cn | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=gz |
广安 | 小平故里先锋网 广安市人力资源和社会保障 | http://www.gadj.gov.cn http://rsj.guang-an.gov.cn | http://www.gadj.gov.cn/examine/notloginlist.html |
广元 | 广元组工网 广元人事考试网 | http://www.gyzzb.gov.cn/gyzzb/list.html?cls1=2&cls2=13 http://gypta.e21cn.com/index.html | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=gy |
乐山 | 乐山人事考试网 | http://www.lspta.com.cn/ | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=ls |
凉山 | 凉山州人力资源和社会保障局官网 凉山州人事考试 | http://rsj.lsz.gov.cn/ http://lsz.e21cn.com/ | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=lsz |
攀枝花 | 攀西人才网 | http://www.pxrc.com.cn/ | http://cjcx.pxrc.com.cn/20210118ddebcca/cjcxsfa4f5cc3e54c7.asp |
泸州 | 泸州人事考试网 | http://www.lzsrsks.com/ | http://www.lzsrsks.com/Score/ScoreList.aspx |
眉山 | 眉山人事考试网 | http://www.msrsks.com.cn | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=ms |
绵阳 | 绵阳人事考试网 | http://www.myrsks.com.cn/ | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=my |
南充 | 南充人事考试网 | http://ncpta.e21cn.com/ | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=nc |
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遂宁 | 遂宁组工网 | http://www.snswzzb.gov.cn/ | http://snexam.snswzzb.gov.cn:8099/#/scorequery |
雅安 | 雅安人事考试网 | http://www.yarsks.com.cn/ | http://bm.e21cn.com/resultslist?str=ya |
宜宾 | 宜宾人事考试网 中国三江人才网 | http://ksbm.yibin.gov.cn http://www.ybrc128.com | https://ksbm.yibin.gov.cn:7321/#/login?redirect=%2Fsignup%2Fsumain |
资阳 | 资阳人事考试网 | http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/index.html | http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/cjcx.html |
自贡 | 自贡人事考试网 | www.zgrsks.com.cn | http://www.zgrsks.com.cn/yy/in.asp |
监狱,戒毒,司法 | 四川人事考试网 | http://202.61.89.231/ | http://202.61.89.231/resultslist |
面试资格审查等相关事宜公告将于近期在各地市人事考试网发布,请广大考生关注。
2021下半年四川公务员(招警)的排名以及资格复审公告正在陆续公布,目前已经这些地市及系统公布了排名分别是遂宁公务员及招警,内江公务员及招警,德阳公务员及招警,监狱系统及人民警察,四川警察学院,其中监狱系统以及四川警察学院资格复审名单也已经公布!各位考生可以从下表进入查看成绩排名。或者点击进入全省公务员招警资格复审及排名汇总页面查看其他地市的排名是否更新。地区/系统 | 成绩排名 | 课程咨询 |
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结构化面试中,很多时候第一道题都是职业认知。也就是传统说的对某句话谈谈你的看法,这类题型非常常见,在各省的省考以及地方的事业单位面试中,常常作为首题出现。答题优劣,直接关系到考生后续的发挥,也深刻影响考官对考生的第一印象。在这里,老师就这类题型的一个答题技巧——主体分析法,给同学们详细讲讲,让我们做到逻辑清晰、有理有据的应答。
一:题型识别
1.总书记说过:“幸福是奋斗出来的。”作为一名机关工作人员,谈谈你的看法。
2.同志说:“打铁还需自身硬。”对此你怎么理解?
二:主体分析法的使用
上述两道题,都是一句话这种职业认知类型。这类题怎么回答呢?我们可以使用主体分析法。常见的主体分类有三种:宏观主体,包括国家、社会、民族等;中观主体,包括单位、组织、集体、企业等;微观主体,包括个人、家庭等。首先我们要把这三个类别的主体牢牢记住,在我们实际答题中,挑选其中两个进行答题即可,常用的是宏观主体和微观主体,个别情况下使用中观主体。
比如第一题“幸福是奋斗出来的。”我们可以这样分析,从个人角度,对这句话的正确性论证一下,再选取一两个通过奋斗获得幸福的人物进行案例论证。我们试一下,可以这样说:“第一,对个人来说,这句话有很强的指导意义。幸福都是奋斗出来的,没有幸福是从天上掉下来。唯有奋斗才能提升自己,接近自己的目标,实现自己的愿望,获得幸福;而不奋斗注定只能沦为夸夸其谈,zui终荒废了自己。在我们身边通过不懈奋斗获得幸福的例子比比皆是,比如说袁隆平老先生,他奋斗终生、不辞辛苦,zui终研发成功超级杂交水稻,获得14亿人的尊敬和爱戴,荣获“共和国勋章”荣誉,这正是幸福来自奋斗的真实写照。”这样的表述就是从个人角度来谈的分析。
下边我们来尝试一下从宏观角度,来再答一段。我们可以这么说:“第二,从国家角度来说,幸福更是奋斗出来的。一百年来,我们国家的发展、进步、壮大,无不是各个时代的中国人辛苦奋斗而得来的。可以说我们党的一百年,就是党和人民艰苦奋斗、波澜壮阔的奋斗史、创业史。从抗美援朝时期,我们的志愿军在长津湖的冰天雪地里,浴血奋战,到新时代的数百万驻村第一书记、扶贫干部,深入边远山区,呕心沥血,带领贫困户走上致富之路,无数的中国人,通过奋斗,才凝结起来我们光辉的伟大的现在。试想一个懒散的民族,怎么可能会取得我们这样的伟大成就,又怎么可能感受到我们当代中国人的幸福与自信!”
这里我们用了两段,分别从微观的个人角度,和宏观的国家层面,来演绎了习总这句名言。其实这个方法在我们结构化面试中非常常用。比如第二个例题,“打铁还需自身硬”,我们也可以从个人战胜困难需要提升自己的本领,国家富强要民族共同发展两个层面进行分别论证。
同学们,我们来试试这种答题技巧吧,老师这里有一道题目,大家可以练练:请谈谈你对“合作才能共赢”的理解。
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