2012年湖南村官考试网络辅导课程

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　　6、在村任职2年以上、考核合格的大学生“村官”，经县级组织部门推荐，可以参加全省公务员定向考录。省直及各地拿出公务员、参照公务员法管理机关（单位）工作人员考录计划的10%-15%，面向具有2年以上基层工作经历的大学生“村官”等服务基层项目人员定向考录，乡镇公务员要注重从大学生“村官” 等服务基层项目人员中招考。

　　7、在村任职2年以上、考核合格的大学生“村官”和聘期考核合格、聘期满后解聘的大学生“村官”（3年内），报考硕士研究生并符合相关报考条件的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。

　　8、在村任职2年以上、政治素质好、会做群众工作、善于协调处理矛盾、实绩突出、群众公认的优秀大学生“村官”，可按有关法律和政策规定的程序选任为乡镇领导干部。

　　9、首个聘期满后，考核合格、群众认可、自愿续聘的，可以续聘1次，期限为3年。

　　10、鼓励和支持大学生“村官”充分发挥自身优势和专业特长，立足农村，自主创业。组织开展创业技能培训，设立创业基金，强化创业指导服务。国家和我省关于高校毕业生到农村就业创业的鼓励扶持政策，适用于大学生“村官”。各级组织实施的涉农资金补助项目，向符合条件的大学生“村官”创业项目倾斜。

　　11、被党政机关或企事业单位正式录用（聘用）后，在村任职工作时间可计算工龄、社会保险缴费年限。

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