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四川分校
【导读】纳溪区:2012年上半年事业单位公开考试招聘工作人员的公告

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    五、公示与聘用

    对考试、考核、体检合格的应聘人员,由区人社局在纳溪区人力资源和社会保障局网站(网址: www.nxrsrc.com)上进行公示,公示时间不少于7个工作日。

    公示无异议的人员,按规定程序办理占编聘用等有关手续。

    区人社局同意聘用文件发出后,因个人放弃等原因出现的空额,不再进行递补。

    受聘人员如系其他单位的工作人员,应当先依法终止或者解除与原单位的聘用合同劳动合同,不能在规定期限内解除或终止与原单位的聘用合同、劳动合同的,不予聘用。

    事业单位招聘的工作人员按照有关规定实行试用期制度,试用期包括在聘用期合同期限内。被聘用的人员应在规定的时间内到用人单位报到;拒不到岗或聘用后未满一周年就辞聘的,取消三年内报考纳溪区事业单位工作人员的资格。

    所有职位均实行最低三年服务期制度。

     六、纪律与监督

(一)事业单位工作人员招聘工作实行回避制度。

(二)事业单位工作人员招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。

(三)对违反招聘纪律的,按照人事考试违规违纪行为处理的有关规定严肃处理。

    七、公告解释权

本公告由纳溪区人社局负责解释,未尽事宜按照有关法律政策规定执行。

政策咨询 电 话:0830—4282240(教育系统)

0830—4211429(卫生系统)

0830—4212407(区考试中心)

网上报名技术咨询电话:0830—3190016

附件:纳溪区2012年上半年事业单位公开考试招聘工作人员职位情况表

 

 

 

 

 

泸州市纳溪区人力资源和社会保障局

 

二〇一二年三月十六日

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