四、体检和考察

　　根据招考人数按1:1的比例，在考试合格的人员中,从高分到低分，确定参加体检和考察人选。体检缺席者，取消录用资格。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的报考者，不予录用或取消录用。

　　在职报考者报名时未能提供单位同意报考证明的，经招录机关同意，可在体检或考察前2天提供所在单位同意其报考、同意辞职或已解除聘用（劳动）合同的证明，否则取消相应资格。

　　进入体检、考察的人员因体检、考察不合格而造成招考职位空缺的，原则上招录机关应从报考该职位进入面试的人员中按照考试总成绩由高到低确定递补人选。

　　五、录用

　　拟录用人员由招录机关按规定的程序和标准从考试成绩、考察情况和体检结果合格的人员中综合考虑，择优确定，并在考录专题网站上公示。公示内容包括拟录用人员姓名、性别、准考证号、所在工作单位或毕业院校，同时公布监督电话，接受社会监督，公示期为7天。

　　被录用的人员应在公务员主管部门指定的时间内到招录机关报到上班，否则取消录用资格。

　　六、注意事项

　　1、为方便报考者报考，省公务员主管部门就报考政策、报名网络技术和考场考务安排等事宜编制了《福建省2012年度春季考试录用公务员报考指南》，报考者可以通过福建省公务员考试录用网站查阅该指南。

　　2、此次考试录用公务员使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录（试行）》进行专业条件的设置和审核，请报考者在福建省公务员考试录用网上查阅相关文件。

　　3、报考者应对在网上提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

　　4、对于招录机关无正当理由拒绝报考的，报考者可向市级以上公务员主管部门反映和申诉，并通过福建省公务员考试录用网“申诉通道”申请公务员主管部门裁定。

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