2025重庆合川区公务员考试招聘职位表_重庆人事考试网

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　　一、2025年重庆合川区公务员重要时间节点

　　2025重庆公务员考试职位热度排名！2025年重庆公务员公告2月11日发布，招5517人。

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　　1、提交报考申请：报考者可在2025年2月12日上午9:00至2月18日上午9:00期间

　　2、报名人数公布：2025年2月13日至2月16日，每天上午11:00左右

　　3、网上缴费：报考者须在2025年2月22日上午9:00前

　　4、打印准考证：报名审核通过且缴费成功的报考者，可于2025年3月10日上午9:00至3月15日上午9:30期间

　　5、公共科目笔试时间为2025年3月15日，专业科目笔试时间为2025年3月16日。

　　具体安排为：

　　2025年3月15日上午9:00—11:00行政职业能力测验

　　下午14:00—16:30申论

　　2025年3月16日上午9:00—11:00公安类专业科目

　　上午9:00—10:00法律基础知识

　　2025年重庆公务员考试公告时间及职位表下载汇总：https://mypta.cn/agW5

　　二、2025年重庆合川区公务员职位分析

　　下面一起来看看重庆公务员招考及分数线分析：

　　从整体上来看，2025年重庆公务员整体招考同比增长21.78%，这是利好消息，意味着有更多的↑岸机会。其中市级单位招考人数最多，占比11.13%。大家在选择岗位并报考的时候一定要结合自身的基础条件进行筛选，报的好和考得好一样重要!

　　其次根据2024年重庆公务员考试录用分数线可以看出各个地区包括市属单位的平均分、最高分、最低分。两江新区平均分最高为139.71，市高法院平均分最低64.73。大家在报考的时候可以参考这些分数线情况选择岗位报考，参考使用能增加入面的概率。

　　三、2025年重庆合川区公务员备考方法建议

　　1、了解各地区竞争难度

　　通过表格中各地区的最低分、平均分和最高分，大致判断竞争难度。比如平均分较低的地区，可能竞争相对没那么激烈，可作为报考时的参考，若求稳上岸，可重点关注这些地区。

　　2、明确目标分数

　　确定基础目标：参考各地区的最低分，了解进入面试的基本门槛，以此为基础设定自己的目标分数，确保备考方向和努力程度与之匹配。

　　设定进阶目标：以平均分或略高于平均分作为进阶目标，在备考过程中朝着这个分数努力，提高在竞争中的优势。

　　3、分析薄弱环节

　　对比不同地区、部门的分数线，结合自身优势和劣势，若想报考平均分较高的地区或部门，分析自己目前水平与目标分数的差距，明确在行测和申论各模块中哪些部分需要重点提升，有针对性地进行专项练习。

　　4、规划备考时间

　　根据目标分数和自身基础，制定备考计划。如果目标地区分数线较高，预留更多时间进行系统复习、刷题和模拟考试;若目标地区分数线相对较低，可适当调整备考节奏，但仍要保证学习的全面性和深度。

　　5、申论试题

　　爱迪生说“天才就是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感”。这百分之九十九的汗水就是各位小伙伴平时的积累，你需要不断的努力，才能让自己看起来毫不费劲。可是努力也是需要方向的，就像是你在公考的路上，需要一个方向，才不会让自己的努力白费。而在申论考试中，有一类题型是各位小伙伴觉得很难的题型，那就是提出对策。由于提出对策在国考中的回归，所以我们更要加大对于这类题型的重视程度。而提出对策题是相对特殊一点的题型，我们要了解它的基本要求才能找准方向。因此，现在四川华图就带大家来看一下提出对策题的要求部分。

　　一、全面

　　这个要求就是需要我们将材料中的要点全部找到，不要落点，做到宁滥勿缺。

　　二、准确

　　准确需要做到的就是尽量抄写原词原句，最能体现出准确。但是现在考试中，案例型材料越来越多，所以不能抄写原词原句的时候就需要小伙伴进行总结，进行综合概括，但是注意不要总结偏。

　　三、有条理

　　有条理需要我们进行分条书写，可以使用阿拉伯数字“1.2.3.4......”的形式进行标注，或者可以使用“一、二、三、......”进行标注。

　　四、有针对性

　　针对性是需要将材料中的所有问题及原因都提出有针对性的建议、措施，不要有落点的情况。

　　五、可行性

　　1、政治可行：需要符合大政方针、不反动不越权。

　　2、经济可行：需要符合当下的成本。

　　3、伦理可行：需要符合社会上的公序良俗。

　　4、技术可行：需要现代手段可以实施的对策。

　　求木之长必固其根本 欲流之远必浚其泉源。小伙伴需要将地基打牢，才能走得更远。每天进步一点点，结局一定很美好!

　　最后预祝各位考生同学都能如愿入编，岸上见！

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（编辑：wena）