2025攀枝花省考公务员招多少人

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　　一、2025年四川公务员考情介绍

　　2025攀枝花省考公务员招多少人！2025年四川公务员公告暂未发布，预计12月上旬笔试，11月报名!报名网站四川人事考试网，点击查看》》2025年度全省公开考试录用公务员合集。

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　　二、2025年四川公务员考试内容

　　四川省考笔试内容为《行政能力测试》和《申论》，《行政能力测试》包含常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分，《申论》一般为一篇或几篇材料，根据材料答题。

　　(一)行政职业能力测验

　　行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

　　常识判断主要测查报考者应知应会的基本知识以及运用这些知识分析判断的基本能力，重点测查对国情社情的了解程度、综合管理基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面。

　　言语理解与表达主要测查报考者运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力，包括根据材料查找主要信息及重要细节;正确理解阅读材料中指定词语、语句的含义;概括归纳阅读材料的中心、主旨;判断新组成的语句与阅读材料原意是否一致;根据上下文内容合理推断阅读材料中的隐含信息;判断作者的态度、意图、倾向、目的;准确、得体地遣词用字等。常见的题型有：阅读理解、逻辑填空、语句表达等。

　　数量关系主要测查报考者理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力，主要涉及数据关系的分析、推理、判断、运算等。常见的题型有：数字推理、数学运算等。

　　判断推理主要测查报考者对各种事物关系的分析推理能力，涉及对图形、语词概念、事物关系和文字材料的理解、比较、组合、演绎和归纳等。常见的题型有：图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

　　资料分析主要测查报考者对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力，这部分内容通常由统计性的图表、数字及文字材料构成。

　　(二)申论

　　主要考察考生阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。

　　阅读理解能力——要求全面把握给定资料的内容，准确理解给定资料的含义，准确提炼事实所包含的观点，并揭示所反映的本质问题。

　　综合分析能力——要求对给定资料的全部或部分的内容、观点或问题进行分析和归纳，多角度地思考资料内容，作出合理的推断或评价。

　　提出和解决问题能力——要求借助自身的实践经验或生活体验，在对给定资料理解分析的基础上，发现和界定问题，作出评估或权衡，提出解决问题的方案或措施。

　　文字表达能力——要求熟练使用指定的语种，运用说明、陈述、议论等方式，准确规范、简明畅达地表述思想观。

　　二、历年试题

　　提出对策题，从字眼判断，即为提出措施、做法。此种题型，在历年国考中不常考查，在2020国考再次浮出水面。经细剖，大纲发生了变化，导致出题方向也有了细微的转变，如大纲明确强调，用新时代中国特色社会主义思想指导解决问题的能力，所以，提出对策将重新变成一张王牌，不可厚非。四川华图在此为大家分析关键点和难点。

　　一、关键点

　　提出对策题整体来说，在审题方面有两个关键点：一是问数：1问或2问，具体判断结合题干问法、问题是否明确和要求是否出现问题概括扼要等相结合，进一步确定。二是身份：政府与非政府身份。身份决定了建议是否可行，即你是否有相应权限进行执行。在找点方面：要点非常零散，不难发现，对策的来源有两大方面：直接对策和间接对策。直接对策可通过对策词和观点词寻找，间接对策：问题、原

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