2024安徽省国家公务员补录报名报考职位表？

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　　安徽省公务员考试报考条件限制年龄吗？2024年国考补录正在报名，共有22个部门参加，计划招录3911人，其中3000余个计划招录应届高校毕业生。重要时间节点整理如下：

补录报名：2024年5月8日8:00至5月10日18:00期间

资格审查：2024年5月11日8:00至5月12日18:00

查询资格审查结果和进入面试人员名单：2024年5月13日之后

补录职位表下载	补录报名入口

　　一、面试备考指导

　　热点背景

　　年3月2日，最高人民法院成立少年法庭工作办公室，并在六个巡回法庭设立少年法庭巡回审判点。少年法庭工作办公室主任杨万明介绍说，最高人民法院少年法庭工作办公室是一项层级高、职能实、成员相对固定的重要工作机制，主要负责综合统筹未成年人审判指导，参与未成年人案件审判管理，协调开展未成年人案件巡回审判等工作。

　　自1984年上海市长宁区人民法院建立我国第一个专门审理未成年人刑事案件的合议庭以来，少年法庭从无到有、从少到多，不断成长壮大，为保护未成年人合法权益、预防矫治未成年人犯罪、建立健全中国特色社会主义少年司法制度作出了积极贡献，被誉为“特殊的希望工程”。据介绍，自2016年至年，全国法院依法审理拐卖、猥亵儿童、组织儿童乞讨等侵害未成年人合法权益的刑事案件24035件，惩处罪犯24386人;全国各级人民法院一审审结的涉及未成年人抚养、监护、探望等民事案件120多万件，充分保障了未成年人的民事权利。

　　“涉未成年人案件数量虽然不多，但各方关切、影响深远。”杨万明说，“针对近年来社会关切的杀害、性侵、拐卖、虐待未成年人，校园欺凌以及利用网络实施的严重侵害未成年人合法权益等犯罪行为，人民法院坚决依法严惩，对挑战法律和社会伦理底线、性质恶劣的重大犯罪，该判处重刑乃至死刑的坚决依法判处，绝不姑息。”

　　模拟试题

　　年3月，最高人民法院成立少年法庭工作室，未成年人的合法权益再度引发社会的关注。近些年，少女杀母、校园欺凌等未成年人犯罪现象饱受舆论的争议。对此，请谈谈你对的看法。

　　参考答案

　　1.概括评价

　　我国少年司法制度的探索已经37年有余，未成年人是祖国的未来，更是民族的希望，最高人民法院成立少年法庭工作室是关怀未成年人健康成长的必要之举，未成年人犯罪更值得全社会的深思。

　　2.结合实际，多角度分析

　　(1)从改革开放初期至今，我国社会变化速度极快，社会治安逐渐趋于稳定，但是也不乏拦路抢劫、打架斗殴等犯罪行为，在众多犯罪活动中，未成年人犯罪比较突出，甚至呈现出犯罪总数逐年递增而犯罪年龄逐年递减的情况。如：轰动全国的张明明杀母案、备受社会关注的校园欺凌、以及性侵等犯罪行为也时有发生，所以用法制为未成年人健康成长保驾护航势、引导犯罪少年回归正轨势在必行!

　　(2)未成年人犯罪不仅仅会侵犯他人的财产安全、生命健康，也会阻碍其自身的成长成才，引发公众对教育成效的质疑，造成家长的养育焦虑，威胁社会的和谐稳定，同时还会影响社会的进步与发展。

　　(3)诱发未成年人犯罪不仅仅是家庭环境与教育的疏忽误导，也是学校、社会引导教育的缺失，更是极端个人主义、横行霸道的“英雄”思想等错误价值观相互作用所导致的直接结果。

　　3.结合实际，提出对策

　　所以，想要有效规避未成年人犯罪的风险，就必须筑牢未成年人犯罪的防线：

　　(1)家庭、学校、社会联动宣传教育。开展送法进家庭、法制课堂、模拟法庭进社区等多种活动，让未成年人以寓教于乐的方式接受法制教育，提升法治素养，也让法律更加贴近孩子们的生活，以此让其远离违法犯罪。

　　(2)切实整治校园环境和社会风气。针对校园周边的非法网吧、娱乐场所等进行整顿，各地公安部门也可以不定期开展“校园安全保卫行动”，预防未成年人参与、发生持械事件，净化校园、社会风气，营造和谐稳定的环境氛围。

　　(3)依托少年法庭挽救失足未成年人。少年法庭对未成年人犯罪始终贯彻“教育、感化、挽救”方针和“教育为主，惩罚为辅”的原则，同时注重体现“宽容包容但不纵容”的精神，所以可以依托法制来感化触及法律的未成年人，真正让法治与德育有机结合!

　　二、国考补录条件是什么?

　　以北京各级机关2024度补充录用公务员公告为例，报考条件和要求如下：

　　除具备《北京市各级机关2024年度考试录用公务员公告》中规定的报考条件外，报考人员还应当符合以下条件和要求：

　　(一)报考人员2024年度考试录用公务员笔试成绩应当达到所报考补充录用职位的最低合格分数线;

　　(二)报考人员应当符合拟报考补充录用职位的资格条件和要求;

　　(三)补充录用只能报考一个职位;

　　(四)在北京市各级机关2024年度考试录用公务员工作中，尚未被原报考职位确定为拟录用人员。

　　三、国考补录和调剂的区别是什么?

　　国考补录和调剂的主要区别在于时间、原因和方式。

　　调剂：

　　调剂是在笔试成绩公布后，对于那些通过公共科目笔试最低合格分数线但未达到计划录用人数与面试人选比例的职位，招录机关会通过调剂补充人选。

　　调剂的职位通常是那些通过笔试合格分数线但未达到面试比例的职位，考生可以根据自己的笔试成绩和资格条件申请调剂到有空缺的职位。

　　补录：

　　补录则是在公示和备案阶段之后，当经过面试、体检和考察后出现职位空缺时，或者由于机构调整等原因出现新的编制需求时，招录机关会面向社会公开调剂补充人选。

　　补录的职位可能包括之前的空缺职位和新增加的职位。新增加的职位通常是因为原来在国考发布时单位没有编制名额，但在补录时有了，因此考生会在补录职位表上看到新的岗位。

　　总结来说，调剂主要是在笔试成绩公布后进行，目的是补充那些未达到面试比例的职位;而补录则是在面试、体检和考察之后进行，目的是补充那些出现空缺或新增加编制需求的职位。