2024年公务员考试题及答案四川

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　　2024年四川省公务员考试于1月6、7日举行笔试考试，本次招考全省共计设置了5995个岗位，计划招录11179人，相比2023年省考扩招3711人，同比增长50%!从今年开始，四川省考将迎来一年一次的招考，同时包含普通公务员、人民警察、公检法、选调生、定向乡镇公务员等各系统的岗位，各位考生要把握招考机会，争取一次上岸!

　　2024年四川公务员考试笔试已经结束，大家不用全网找答案了，图图老师为大家整理好了，扫码领取2024年四川公务员考试答案及解析，行测考多少，一测就知道，申论得分点，一看就明白！

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　　2024四川公务员《申论》试题解析>>>

2024四川公务员《行测》试题答案

　　一、2024四川公务员成绩查询时间

　　1.普通公务员(含定向乡镇公务员)：2024年2月下旬

　　2.选调生：2024年1月30号前

　　成绩查询入口：四川公务员考试报名网站为四川省人力资源和社会保障厅官网(http://rst.sc.gov.cn/)

　　二、四川公务员历年分数线

　　四川省考笔试科目为《行政职业能力测验》《申论》两科，每科卷面满分100分，分别占总成绩的30%。笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%+笔试加分

　　四川公务员部分岗位会加试藏语文，这部分岗位笔试科目为《行政职业能力测验》《申论》《藏语文》三科，每科卷面满分100分。笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5%+《申论》成绩×22.5%+《藏语文》成绩×15%+笔试加分

　　如下为全省各地市公务员招录笔试分数线情况，除去考三科的情况，可以看出，笔试最高分数线出自自贡公务员岗位，入围最高分达159.5分，其次为成都158.5、眉山157.5分、达州156.5分、德阳156分;在最低分中，乐山59.5是全省最低分，其次是阿坝66分，南充67分，具体岗位分数线可于【四川公务员分数线查询系统】进行查看。

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　　三、2024四川公务员面试形式

　　四川公务员面试形式有结构化面试、无领导小组讨论，也有可能会采取结构化小组的面试形式，如果考生不知道自己报考地市采取什么面试形式，建议在参加资格复审的时候一定要确实自己面试测试的形式。

　　四川公务员面试答题时间按照出题类型分为“5+10”即5分钟阅读时间和10分钟答题时间，也有“3+9”即3分钟阅读的，9分钟答题的；“3+12”即3分钟阅读的，12分钟答题的，但是大部分地市采取“5+10”模式的答题时长分配。

　　四、四川公务员面试模拟题

近些年来，公职考试的题目越来越灵活，越来越多的考试中出现了情景模拟类型的题目。题目主题包罗万象，可能是对同事的劝导、公众的回应，也可能是对存在违法违规问题的群众进行规劝。而题目的难点一方面在于如何在考试现场使用语言、表情、动作体现情景感，另一方面是如何打造饱满、有说服力的内容。今天四川华图就为大家介绍说服技巧三部曲。

例题展示：小王是一位民警，由于工作原因，长期和妻子两地分居。小王多次申请调到妻子所在地工作，但是组织没有批准。为此，小王情绪十分低落，工作积极性明显下降。如果你是小王的同事，你会如何安慰他？请现场模拟。

说服技巧三部曲

1.审准题目，找到劝说发力点

(1)发力点一：题目当中，小王的身份是一个民警，但工作积极性明显下降，对民警工作势必会造成影响。

(2)发力点二：小王情绪低落是因为组织没有批准调动的申请，而组织是否批准，不是小王个人能决定的，所以小王应该理性看待组织的调动。

(3)发力点三：当前无法与妻子团聚确实是小王客观存在的困扰，因此可以提出合理的建议，为小王解决烦恼。

2.引发共鸣，提升对方的倾听意愿

最容易引起对方共鸣的，往往是去理解对方为何会产生难过与低落的情绪，因此在答题的开篇，可以用小王近期心情低落的原因进行做作答。如：理解小王夫妻双方长期异地，迫切想要陪伴照料妻子，享受家庭生活的心情，但是组织多次没有批准小王的申请，产生难过与低落也是在所难免。

3.结合发力点展开劝说，增强说服力度

从审题中挖掘的三个核心点，围绕危害、小王对此事的认知以及建议进行多角度、全方位的劝说。如：

(1)阐明危害。情绪过于低落、工作不在状态是极不利于民警工作开展的。民警工作的特性需要民警随时上紧发条。无论是出于工作完成度还是自身或群众安危，都万万不可大意。

(2)转变认知。组织没有批准申请，可能是因为小王自身一直以来表现积极优秀，组织难以割舍人才，也可能是因为近期工作高峰期，人手紧缺，还有可能是没有符合申请调动所在地单位要求。无论是何种原因，对于组织的安排都应该坚决服从，努力克服，尽快调整情绪，提升自身能力。只有这样，才能在未来有机会调动的时候抓住机遇。

(3)提供建议。一是可以先调整自身的心理落差，放平心态，服从组织安排，重新以饱满的精神状态投入工作;二是可以与妻子好好沟通，相互给予更多理解与支持，休息时可以相互到对方所在地生活小憩，增强双方感情。

4.注重语态

除了内容之外，在劝说中要动之以情晓之以理，注意在表达中个人的情感和语气，如对方是同事，不要有居高临下的语气，要耐心沟通。

以上就是和大家分享的关于说服他人的技巧，希望对大家有所帮助。

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