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2023年四川内江事业单位成绩排名什么时候出

2023-06-16 13:56:45 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 文章来源:四川华图

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  2023年内江事业单位笔试于2023年5月27日举行,笔试科目为《综合知识》。考试时限为120分钟,满分为100分。

hot 2023内江事业单位公告原文

hot 2023内江事业单位笔试成绩及排名查询入口  

——2023年内江事业单位笔试成绩计算方式——

  1、公开考聘岗位:考试总成绩=(公共科目笔试成绩+政策性加分)×60%+面试成绩×40%。

  2、专项考聘岗位:考试总成绩=公共科目笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

  各环节成绩均采取四舍五入的办法保留小数点后两位。

——2023年绵阳事业单位笔试成绩公布时间——

  笔试成绩预计于2023年6月13日在内江人事考试网公布。官方公告如下:

关于2023年上半年内江市事业单位公开

考聘工作人员公共科目笔试原始成绩查分的公告

  各位考生:

  2023年5月27日进行的“2023年上半年内江市事业单位公开考聘工作人员公共科目”原始成绩于2023年6月13日8:30在内江人事考试网点对点公布(点此链接进入查询)。按照相关公告规定,如有需要对笔试成绩进行复核的考生,请按以下程序办理:

  请于2023年6月15日8:30之前,登录内江人事考试网提交复核申请(点此链接进入提交)。

  内江市人事考试中心

  2023年6月13日

——2023年内江事业单位资格复审——

  资格审查:由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局、隆昌市卫生健康局根据考聘公告规定的报考条件和资格要求对拟进入面试的人员进行资格审查。拟进入面试的人员须在公告规定的时间内持网上打印的《报名表》、报考岗位所需的各种证书原件和考聘岗位要求的相关资料到隆昌市人力资源和社会保障局集中进行资格审查(2023年应届毕业生需提供就读学校出具的学历、专业等情况的证明原件,其中证明内容包含:学生基本信息、所学专业、取得毕业证及学位证时间等)。

  对资格审查合格的人员,当场发给《面试通知书》(《面试通知书》将明确面试报到时间和地点);对审查不合格或逾期未参加审查的人员将取消面试资格,并按该岗位公布的笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分依次递补拟参加面试的人员。递补面试人员接到递补通知后须在规定时间内(工作时间)到隆昌市人力资源和社会保障局进行资格审查,在此期间因通讯工具停机、关机或无法接通等原因无法通知到的,视为放弃递补资格,责任由报考者本人承担;若递补取得面试资格的人员因不符合报考条件、缺少相关证件、没有按规定时间参加资格审查以及放弃面试的,取消面试资格,因此产生的空额,不再递补。

  其中,几种报考对象在面试资格审查时还须提供以下手续:

  (1)报考者如系在编在职人员,须提供用人单位、主管部门和人事综合管理部门出具的同意报考的书面证明或持有与所在单位解除(终止)聘用合同的有效证明材料;

  (2)委培生、定向生、公费师范生报考须由原委培、定向和签约单位出具同意报考的手续;

  (3)专项考聘岗位须提供基层服务单位和管理机构出具的服务满1个聘期且在岗、年度考核合格的证明材料和劳动合同等手续;

  (4)国家有其他特殊规定的,从其规定。

——2023年内江事业单位面试——

  1、面试方案:面试工作由中共隆昌市委组织部、隆昌市人力资源和社会保障局具体负责制定并组织实施。拟进入面试人员名单按考生笔试成绩(含政策性加分)高低排序,若笔试成绩最后一名相同,一并进入面试。

  2、进入面试人员的比例:按照面试人数与考聘名额3:1的比例确定进入面试的人员。进入面试人数达不到考聘名额3倍的岗位,该岗位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。

  3、面试缴费:进入面试且资格审查合格的人员,须在面试时按有关规定另行缴纳面试考务费每人80元。

  4、面试时间:见《面试通知书》,参加面试的考生凭《面试通知书》及本人二代居民身份证参加面试。

  5、面试地点:见《面试通知书》,考生在面试当天未按规定时间报到的,视为自动放弃。

  6、面试环节未形成竞争态势的岗位:进入体检的人员,其面试成绩不得低于我市本次考聘相同类型面试环节其他能形成竞争态势岗位拟进入体检人员(不含递补体检人员)的最低面试成绩。

——2023年内江事业单位面试备考——

面试考官喜欢什么样的考生呢,一定是头脑清晰,能准确表达自己观点,内容充实新颖的个性化人才。好多学生会误认为这些都是天生的,自己向来嘴笨,没有希望了。其实不然,天才源自刻意练习,只要我们提前做好充分的准备,能吃苦、会练习、有自信,也可以在考场上实现自我的突破。接下来给大家分享三种很好的学习方法。

首先,争做“复读机”,敢做“传话筒”。所谓的“复读机”,就是我们的练习需要先从模仿开始。大家一开始接触面试,懵懵懂懂、一无所知,总有一种“爱你在心口难开”的痛苦。因此,我们首先要做到的就是突破自己,敢于开口。我们要一开始跟着老师的示范答题进行模拟,或者班里比较好的同学开始模仿,甚至我们可以去在网上找一些央视主持人的表达视频,然后去模仿,这样很快就会突破自己不敢开口的难题。当然,随着不断地练习,我们不能仅仅满足于模仿,还要当“传话筒”,也就是想办法把自己模仿的内容复述出来。复述,就是要求我们按着自己的想法和逻辑,把他人的想法转述给其他人,虽然一开始很痛苦,但是,如果能坚持下去的话,自己的进步会非常大。

其次,多积尺寸之功,注意量的积累。细数面试进步比较大的考生,都有一个好习惯,就是随身携带一个积累本,当遇到有比较好的句子的时候,就会认真的记录下来,并且每天都会复述一遍。面试是一个循序渐进的过程,只有先有量的积累,才会有质的飞跃。书到用时方恨少,只要有集腋成裘、聚沙成塔的耐心,面试上迟早会有突破。那么,积累本积累什么呢?可以从日常学习到的金句开始,还有考生之间比较好的表达方式及内容,再者就是时政热点里的金句。这些东西靠突击是得不来的,只有稳扎稳打才能走到最后。

最后,学以致用,目光长远。面试本质上也是一种能力的测试,最终看的还是大家的综合能力。所有的练习只是一种方法,最终还是需要大家自己去用,去想,去练习。每一道题目,都有其共性的特点,但也有一些个性化的地方,需要大家养成认真审题,深入思考,从根本上提升自己的能力。有同学会担心,说老师,太早准备如果我过不了笔试怎么办,考完试这些东西就没用了怎么办。我只想告诉大家,天道酬勤,任何努力都不会白费。既然选择了公考,面试就是过不去的坎,越早准备越好。即便一次考上,进入单位后不可避免的要写材料、年终总结;日后还会有遴选,述职等,这些都离不开我们当下的积累。

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(编辑:wena)
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