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2023上半年自贡公务员考试省考笔试岗位排名在哪查询

2023-04-05 10:55:39 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

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  2023自贡公务员考试省考笔试岗位排名在哪查询,2023年上半年四川公务员考试笔试于2月25日举行,笔试成绩于3月27日早上10:00开通查询入口,各位考生可登录四川人事考试网查询,笔试排名与资格复审名单于自贡人事考试网一对一进行查询,登录四川公务员晒分系统查询竞争对手成绩与排名,本次省考面试时间暂定为2023年4月20日至23日。

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2023四川省考成绩查询

  一、自贡公务员成绩计算方式

  1、不加试彝、藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  2、加试彝语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  3、加试藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  4、执法勤务类职位

  笔试折合成绩(执法勤务类职位)=《行政职业能力测验》成绩×24%+《申论》成绩×18%+《专业科目》×18%+笔试加分(成绩均不进行四舍五入处理)

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  二、自贡公务员资格复审及面试

  资格审查工作由市委组织部统一组织,各县区委组织部具体实施。根据考生的笔试成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格审查。

  市委组织部将在自贡人事考试网发布面试资格审查公告,进入面试资格审查人员应携带《报名信息表》1份(贴上照片)、有效第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料的原件及复印件,在规定时间内到指定的地点进行面试资格审查,未在规定时间内参加资格审查者视为自动放弃,取消面试资格。其中:

  1.2023年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。

  2.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理;

  3.国家有其他特殊规定的,从其规定。

  面试资格审查不合格或自动放弃出现的缺额,应在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试资格审查合格人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。资格审查合格的人员,按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元。

  经面试资格审查合格的人员,凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试,面试时间暂定为2023年4月20日至23日,具体事项由市委组织部在广元组工网另行通知。

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  三、自贡公务员面试备考热点

在公务员面试过程中我们常常遇到需要去谈自己践行的时候,比如名言警句,尤其是哲理故事,但是往往很多同学的难点也是在这里,不知道如何去把一个道理的实践去谈得更具操作性,不是展不开就是绞尽脑汁把自己知道的词语堆起来导致听起来很碎。其实谈做法并没有那么难,大家可以尝试使用一些方法,以下面这道题为例:

风筝和线手牵手在天空中飞翔,风筝不耐烦地对线说:“老兄,请你放开我,不要限制我的自由!”线劝道:“老弟,我的责任就是拉着你,否则你会失去飞翔的自由。”风筝不听线的劝告,拼命摆脱线的束缚,在它将线挣断后不久便一头栽到了地上。请谈谈这则故事给你的启示。

这道题里面我们可以看到的道理比如有合作、要有责任意识等等,我们对这两个道理进行举例去谈践行。

第一种:方式+内容

“方式+内容”就是把这个道理进行细化,比如对于合作,我们可以思考和谁合作、合作什么、怎么合作。所以我们可以这么说:要学会与同事合作,明确同事和自己各自的优势与短板,取长补短相互合作实现共赢,当然也要多请教同事不断弥补自身不足并力所能及的帮助他人。除了和同事合作之外,我们也可以想到与群众合作,所以我们可以说:在以后的工作中要学会和群众合作,多下基层与群众进行沟通交流,紧密联系群众。

再说责任意识,也是一样的,我们可以去想需要对谁负责?怎么负责?那么很容易我们知道要对群众负责,所以我们可以谈:作为一名基层干部首要的就是对群众负责,所以我们要兢兢业业完成本职工作,用热情和微笑面对群众,对群众的问题要不厌其烦进行解答、不怕麻烦想办法解决。

第二种:原因推对策

在谈某个道理的实践时我们可以去思考为什么有的人做不到这件事,比如“合作”,为什么有人做不到与人合作呢?我们可能想到很多原因,比如说没有合作意识,所以我们可以这么谈:想要做到真正与人合作首先要培养合作意识,明确合作的重要性,认识到工作是团体的事情非一人之力可以完成;也可能想到的原因是过于骄傲,所以我们可以说:合作的前提的是要有空杯心态,深刻认识个人的能力再强、取得的成就再伟大都无法替代团队的智慧和力量,要放低姿态,谦虚对待他人。

同样,为什么有人就是没有责任意识呢?可能是因为他们意识不到自己工作的重要性,所以我们可以说:注重培养基层干部的责任意识,开展岗前培训,请老干部或领导详细说明工作内容、工作权责、规章条例等,借助案例、民众的反馈让他们深刻认识到基层工作的重要性;当然,或许有同学能想到其他的,比如是因为没有相应的奖惩条例,所以干部没有积极性,所以我们可以谈:激发干部的责任意识,要制定明确的奖惩制度,对不作为乱作为的干部进行通报批评等惩处,对敢做愿做的干部进行表彰,以此倒逼干部对工作上心、为百姓负责。

2023年四川省考成绩排名&资格复审面试汇总
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(编辑:Libinu)
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