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2023上半年四川公开招录公务员考试历年分数线是多少

2023-03-30 20:50:50 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

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  2023四川公开招录公务员考试合格分数线是多少,2023年上半年四川公务员考试笔试于2月25日举行,笔试成绩于3月27日早上10:00开通查询入口,各位考生可登录四川人事考试网查询,笔试排名与资格复审名单于四川人事考试网一对一进行查询,登录四川公务员晒分系统查询竞争对手成绩与排名,本次省考面试时间暂定为2023年4月20日至23日。

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  一、四川公务员成绩计算方式

  1、不加试彝、藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  2、加试彝语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  3、加试藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  4、执法勤务类职位

  笔试折合成绩(执法勤务类职位)=《行政职业能力测验》成绩×24%+《申论》成绩×18%+《专业科目》×18%+笔试加分(成绩均不进行四舍五入处理)

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  二、四川公务员资格复审及面试

  资格审查工作由市委组织部统一组织,各县区委组织部具体实施。根据考生的笔试成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格审查。

  市委组织部将在四川人事考试网发布面试资格审查公告,进入面试资格审查人员应携带《报名信息表》1份(贴上照片)、有效第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料的原件及复印件,在规定时间内到指定的地点进行面试资格审查,未在规定时间内参加资格审查者视为自动放弃,取消面试资格。其中:

  1.2023年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。

  2.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理;

  3.国家有其他特殊规定的,从其规定。

  面试资格审查不合格或自动放弃出现的缺额,应在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试资格审查合格人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。资格审查合格的人员,按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元。

  经面试资格审查合格的人员,凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试,面试时间暂定为2023年4月20日至23日,具体事项由市委组织部在广元组工网另行通知。

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  三、四川公务员面试备考热点

【背景事件】

街头喧闹,十来个穿市容制服的男子,围住骑车卖甘蔗的老人,三两下将甘蔗一扫而光装车带走,留下放声哭喊的老人。此事发生于不少网友愤愤不平,有人声讨“黑衣人”粗暴蛮横,有人心疼老人孤立无援。正当人们质疑,这到底是执法还是“抢劫”时,12月6日,事发地镇政府发声称,身着保安制服人员是镇政府购买服务的第三方市容公司人员,其现场处置过程简单粗暴,缺乏温情。镇政府已暂停该公司责任人员工作,并启动问责程序。

【预测考题】

江苏南通一则视频在网上流传,关于市容管理员“围强”老人甘蔗,这种粗暴管理影响市容的现象你怎么看?

【解读问题】

亮明态度

此次江苏南通发生的“围抢”老人甘蔗,再一次让人们对市容管理提出质疑。不仅仅是第三方市容管理公司让人们质疑,同时也有人说贩卖甘蔗的老人是属于占道经营。虽然我们无法进一步判断当时事件的是非曲直,但是这个事件的发生还是让大家意识到政府管理当中手段的缺失,做事有时一刀切;与此同时我们老百姓也要更多的从政府的角度立场去考虑问题,体谅为何要进行市容管理,如何从自身出发做好配合。每个小的人就是一个家,我们的社会就是由这些小家组成的温暖的大家庭,城市更应该对所有群体给予包容与温情,市容管理是一门科学,也是一门“人学”。

分析事件危害

1.对政府工作不认同,失去群众基础。因为把市容管理交给第三方公司,造成群众和政府之间出现隔阂。

2.市容管理企业员工缺乏归属感。因为是合同工,面临到强大的社会舆论,难免心里难过,毕竟工作人员是遵循了市容管理制度所采取的措施,但是因为方法不当导致群众意见大,对于工作单位不好交代,对于群众的愤怒默默忍受,让工作人员对市容管理工作有畏难和排斥情绪。

3.让广大群众感受不到政策福利,反而引发不良的社会反响。对于人民群众的切身利益来说得不到维护,那么日后政府的工作很难开展。

解决对策

1.城市管理部门本就是与群众打交道最多的部门之一,政府工作人员首先应登门致歉,需要不断提升自身素质,需要在执法时体察对方的处境。

2.现场工作人员能多些耐心、温和劝离;日后加强对工作人员的培训和辅导。多从群众的角度出发思考问题、解决问题,为人民谋福祉。

3.建设统一的小商户贩卖场所,集中安排,便于管理。

4.小商贩本身应该提高自觉性和法制观念。

5.社会媒体应该引导正能量的舆论,让大家关心弱者的同时,监督执法人员存在的暴力执法问题,最后实现社会和制度相结合,科学治理市容市貌。

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(编辑:Libinu)
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