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2023上半年四川招聘公务员成绩排名多久出

2023-03-17 13:49:14 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 文章来源:四川华图

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  2023四川招聘公务员成绩排名多久出,2023年上半年四川公务员考试笔试于2月25日举行,笔试成绩于四川人事考试网公布,笔试排名与资格复审名单于四川人事考试网一对一进行查询,登录四川公务员晒分系统查询竞争对手成绩与排名,本次省考面试时间暂定为2023年4月20日至23日。

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2023四川省考成绩查询

  一、四川公务员成绩计算方式

  1、不加试彝、藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30% +《申论》成绩×30% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  2、加试彝语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《彝语文》×15% +笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  3、加试藏语文的职位

  笔试折合总成绩=《行政职业能力测验》成绩×22.5% +《申论》成绩×22.5% +《藏语文》×15%+笔试加分(笔试折合总成绩不进行四舍五入处理)

  4、执法勤务类职位

  笔试折合成绩(执法勤务类职位)=《行政职业能力测验》成绩×24%+《申论》成绩×18%+《专业科目》×18%+笔试加分(成绩均不进行四舍五入处理)

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  二、四川公务员资格复审及面试

  资格审查工作由市委组织部统一组织,各县区委组织部具体实施。根据考生的笔试成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。最后一名笔试成绩相同的,可一并进入面试资格审查。

  市委组织部将在四川人事考试网发布面试资格审查公告,进入面试资格审查人员应携带《报名信息表》1份(贴上照片)、有效第二代居民身份证、毕业证、学位证(明确了学位要求的职位)、户籍证明(明确了招收范围的职位)和招录机关要求的其他证书、资料的原件及复印件,在规定时间内到指定的地点进行面试资格审查,未在规定时间内参加资格审查者视为自动放弃,取消面试资格。其中:

  1.2023年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校主管毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明)。

  2.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登陆中国留学网(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理;

  3.国家有其他特殊规定的,从其规定。

  面试资格审查不合格或自动放弃出现的缺额,应在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试资格审查合格人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入面试。资格审查合格的人员,按川发改价格规〔2022〕539号文件规定缴纳面试考务费80元。

  经面试资格审查合格的人员,凭本人身份证、面试通知书和有关证明材料参加面试,面试时间暂定为2023年4月20日至23日,具体事项由市委组织部在广元组工网另行通知。

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  三、四川公务员面试备考热点

  【面试模拟试题】

  根据海关总署关于深化反腐倡廉教育推进廉政文化建设的总体部署,市海关组织开展廉政教育学习活动,然而在活动开展前期,大部分同事的主动参与性不高,缺席现象严重。领导让你负责策划此次活动,你会怎么办?

  【参考解析】

  廉政教育学习活动,旨在引导海关关员增强法纪观念,规范自身行为,严格自律。然而,面对题目中同事们的主动参与性不高、缺席现象严重的情况,应引起高度重视,从强化思想、明确纪律、多元化开展等层面确保此次活动的实效性。

  我的活动策划如下:

  首先,强化思想,明确纪律。展开民主评议调查,通过问卷或与同事聊天等方式,了解同事们的建议,并积极采纳合理建议;印发活动纪律通知,强化科室责任,明确活动目标,确立活动考核机制。

  其次,多元化开展。第一阶段,发放《海关人员遇到廉政问题怎么办》册子,作为开展廉政纪律教育和主体责任意识教育的重要学习资料,以海关工作人员在日常工作、生活中和领导干部在履行“一岗双责”中可能遇到的 党风廉政建设方面的困惑和难题为主线,采取问答的方式,提出可能遇到的问题和情形,依照有关法律法规和纪律规定提示解决问题、化解风险的建议; 第二阶段,视频案例分析,认真汲取反面典型深刻教训,坚决引以为戒,自觉追求高标准、守住底线,树立海关队伍忠诚干净担当的良好形象;第三阶段,榜样示范,邀请海关一线榜样人物,现身说法,通过现场情境模拟事件 处理与展示,来让广大关员深刻认识服务意识的重要意义。

  再次,考核到岗,加强督查。将此次廉政教育学习活动融入海关日常工作,对于工作中的违规行为,给予批评警告,并责令改正。督查小组定期对 各科室的工作情况在官网实施公示,优秀科室给予表扬与鼓励,落后科室给 予整改期限,采用先进带后进的方式,有效提高海关日常工作效率。

  最后,廉政教育常态化,廉政督查公开化。将廉政教育学习计入日常绩效考核范畴,增强大家的自觉意识;开设廉政督查平台,积极接受群众的建议与投诉,及时作出工作整改。

  完成策划后,将策划案形成纸质版,向领导进行汇报,请示审阅,并根据领导意见进行调整。

2023年四川省考公告及职位表汇总
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历年面试试题 选调面试礼包 图书网课 定向乡镇分数线
结构化面试 公务员面试培训课 备考交流群 选调生入面分数
(编辑:Libinu)
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