2022下半年四川绵阳招聘公务员核酸三天三检中间需要间隔24小时吗

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　　2022下半年四川公务员考试准考证打印从11月22日开始，打印入口在四川人事考试网开通，11月26日考专业科目，11月27日考公共科目，根据疫情防控要求，四川省考笔试需要提供三天三检核酸检测阴性证明，详细内容如下，更多内容关注四川华图教育。

　　2022年四川公务员准考证打印相关信息：11月22日至11月25日登录四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏打印本人准考证(使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰)，逾期不打印准考证而影响考试的一切责任由考生自负。同时，在考试当天持本人准考证和有效居民身份证，到指定的考点参加考试。过期身份证和身份证复印件不得作为参加考试证件。无准考证不准进入考场。

　　二、考试期间疫情防控要求

　　(一)请广大考生务必做好自我健康管理，通过微信小程序“四川天府健康通”申领本人防疫健康码，并于考前10天开展健康排查，持续关注健康码状态。

　　(二)考生赴考时如乘坐公共交通工具，需要全程规范佩戴口罩，保持安全社交距离，做好手部卫生。

　　(三)为避免影响考试，考生须在按照疫情防控有关规定，落实相应隔离医学观察、健康监测等相关防疫政策后，再完成与考试相关的疫情防控要求。

　　(四)所有考生须持本人考试前3天3检(3次采样均须在四川省内有资质的检测服务机构进行)核酸检测阴性报告证明(纸质、电子版均可，下同)，方可入场参加考试。核酸检测报告时间以采样时间为准，非检测时间或报告打印时间。请考生提前做好采样准备，经查验采样时间、检测结果等不符合规定的考生，不得入场参考。

　　(五)每场考试前，考生应至少提前1小时到达考点。在考点入场检测处，请考生提前准备好当天本人防疫健康码(绿码)、纸质准考证、有效身份证件以及核酸检测阴性报告证明，并配合工作人员做好入场查验健康码、扫场所码及体温检测准备。

　　(六)经现场测量体温正常(<37.3℃)且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入考点;现场确认有体温异常或呼吸道异常症状者，经驻点医务人员排查，未能排除感染风险者，不再参加此次考试，应配合到定点收治医院发热门诊就诊。

　　三、四川公务员考试科目

　　2022下半年四川公务员考试公共科目于10月27日举行，部分岗位需要考专业科目的于11月26日进行，具体考试科目及考试地点见本人准考证。

　　(一)普通综合类、法院、检察院、监狱、戒毒、司法系统岗位岗位

　　考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

　　笔试科目：《行政职业能力测验》和《申论》，每科卷面满分100分。

　　笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%+笔试加分。

　　(二)人民警察岗位

　　考试分为笔试、心理素质测试、面试和体能测评。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试占总成绩的60%、面试占总成绩的40%。心理素质测试和体能测评不计算分值，实行合格制。

　　警务技术职位笔试科目为《行政职业能力测验》和《申论》，各占笔试成绩的50%。

　　执法勤务职位笔试科目为《行政职业能力测验》《申论》和《专业科目》，各占笔试总成绩的40%、30%、30%。

　　警务技术职位笔试成绩计算方法：《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%+笔试加分

　　执法勤务职位笔试成绩计算方法：《行政职业能力测验》成绩×24%+《申论》成绩×18%+《专业科目》×18%+笔试加分

　　四、考前练一练

在考试之前，定期阅读申论范文是非常实用的一种复习办法。申论的写作练习是大家最容易忽视的，经常都快到考试了，大家还几乎都没怎么写过整篇的文章。根据以往辅导学生的经验，这样进入考场，通常会有两大致命影响，一是不能很好地控制申论写作时间，二是提笔头脑一片空白，既不知道文章如何布局，又不知道该组织哪些语言。所以四川华图提醒广大考生，申论写作练习要穿插到整个复习过程，多看，多练。本站也会在全网优选高质量申论范文供大家学习参考。

《践行勤俭节约 弘扬传统美德》

“侈而惰者贫，而力而俭者富”，勤俭节约是我国五千年来恪守的传统美德，具有深厚的文化底蕴。然而纵观当下，摆酒宴客，用“餐桌剩宴”大显排场;996结束后，办公楼寥寥数人却灯光闪烁，企业义利观不当，为省减排资金致使资源消耗……这些点点面面的浪费现象均触目惊心。而这些问题的背后，正是节约意识淡薄所致。勤俭节约迫在眉睫，各方均应从自身小事做起，从身边做起，从一点一滴做起，厉行勤俭节约的理念，用文明的生活部习惯，为传统美德的继承写上浓重一笔。

意识的转变是勤俭节约的广度。“谁知盘中餐，粒粒皆辛苦。”耳熟能详的诗句不断地在警示我们践行节约理念，反对铺张浪费。羊群效应中，头羊走向另一片草地大快朵颐时，往往会引发羊群的从众效应。而当下社会的浪费、攀比行为如果不得到有效遏制，就会诱发更多的人随波逐流。从网上流传的上海某饭店价值40万元的天价菜单;到大小餐饮企业倒掉的宴席过后的大量厨余垃圾;从商场中英姿飒爽走出奢侈品旗舰店的顾客;再到街道上开着高耗能豪车的“炫富者”。近年来，攀比之风带来的影响不容小觑，阻止了社会的文明发展步伐。因此我们要增强节约意识，内化于心、外化于行，从现在做起，用节约一粒米，解决千人的温饱的重视，将节约践行到底。

创新的力度是勤俭节约的深度。高耗能企业对资源的浪费正是值得我们深思之事。自从十八大提出新发展理念后，多省围绕创新、协调、绿色、开放、共享的理念，以企业为核心，建立起协同创新体系，使得高耗能的企业的排污量日趋下降，这是“开源”;与此同时，多个餐饮企业创新推出N-1、N-2的点菜模式，减量点菜，落实光盘行动，让企业用创新践行节约，减少自身厨余垃圾的同时，也能引导同行，做出表率，这是“节流”。创新是引领发展的第一动力，抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来。无论是开源还是节流，都让企业用创新推动了绿色发展，打造出了属于自身的可持续，也为经济的高质量发展做出了贡献。因此创新的力度，正是践行勤俭节约的深度。

监管的优化是勤俭节约的力度。“厉行节约，反对浪费”是近年来一直倡导的社会新风尚，需要每个人共同努力携手共进。过去的企业为谋取利益“逆行”发展，节能减排政策难落实。而双随机一公开的监管模式的优化，让人情执法现象得以减少，真正能够让企业不堪“罚单”重负，身体力行，落实主体责任。政府强有力的监管机制及人性化的监管模式的结合，真正落实了放管服理念，是厉行勤俭节约的定盘之星。另外，奖机制的优化也是不容忽视的。用制度约束行为，让触目惊心、令人痛心的浪费现象涣然冰释。所以，以政府为领导，形成多方监管的监督引导机制，才是践行的力度。

“纣王之祸，起于象筷。”传承勤俭节约的美德，功在当代，利在千秋。无论是节约一滴水，还是一粒粮，亦或是一度电、一张纸，都是在从小事、从身边做起，将反对浪费落实到行动中的表现。只有营造全民节约的社会氛围，才能让优良传统激励我们向更加美好的生活迈进。

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