2022下半年泸州事业单位报名表填写模板

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　　2022年下半年四川事业单位联考将于11月26日举行笔试考试，泸州作为参加联考的地市已经发布公告，其余还有成都、省属、宜宾、广元、阿坝、自贡、遂宁、南充、内江、资阳、乐山、凉山等地，点击预约【四川事业单位报名提醒】，四川华图帮各位考生盯公告。

　　一、招聘的对象

　　符合本公告及附件1相应岗位条件的人员。其中，2023年应届毕业生必须在2023年7月31日前取得报考岗位条件要求的毕业证等证书(因疫情防控工作安排，非本人原因无法按时获得有关证书原件的，可视情况予以适当延期);其他报考者必须在资格审查前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书[对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生，可持中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单(“受到疫情影响”标注栏为“是”)参加教师招聘。在订立聘用合同时仍未取得教师资格证书的，应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同]。未在规定时间内提供有关证书原件的，不予进入下一步招考环节或不予聘用，且责任自负。

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　　二、报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

　　2.身体体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

　　3.具备本公告招聘岗位要求的报考条件(详见附件1)。其中：报考者本人有效毕业证所载学历和有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学历”和“学位”资格要求两栏分别相符;“专业名称”资格要求以毕业证书或学位证书记载专业名称为准。资格证书以实际取得的有效证书为准。

　　4.年龄：35周岁及以下1986年11月2日(不含)——2004年11月2日期间出生，退役军人年龄可放宽至37周岁及以下1984年11月2日(不含)——2004年11月2日期间出生，以有效居民身份证记载为准。

　　5.截至资格审查时，报考者是机关事业单位正式占编人员的，须具有人事管理权限的组织人事部门出具同意报考的审查意见;委培、定向毕业生，须原委培、定向单位出具同意报考的手续。

　　6.应当符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)明确的相关回避规定。

　　【公告】四川事业单位公告汇总

　　【岗位】四川事业单位公告检索

　　【报名】四川事业单位职报名入口

 

　　三、报名时间

　　网络报名时间：2022年10月28日9:00至2022年11月2日18:00。

　　报名网站为泸州人事考试网(www.lzsrsks.com)。

　　四、报名资格审核

　　审查时间为2022年10月28日9:00至2022年11月3日18:00。报考者应在填报信息后随时关注报名网站，查询相片审查结果，相片审查不合格的考生须在规定时间内重新上传照片。

　　相片审查合格的考生须及时按网络提示进行网上缴费，缴费标准为每人每科50元，网上缴费结束时间为2022年11月4日18:00。未在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考。

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　　【礼包】四川事业单位公告笔试资料

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　　五、笔试时间

　　网上报名且缴费成功的考生，凭报名时网络反馈的报名序号、身份证号、姓名，于2022年11月21日9:00至2022年11月25日24:00前登录泸州人事考试网打印本人准考证，并在考试当天持本人准考证和有效居民身份证原件到准考证指定的地点参加笔试。逾期未打印准考证、相关证件不符合规定以及不遵循适时公告发布的疫情防控工作安排和要求的，不能参加考试，一切责任由考生自行承担。

　　1.笔试内容：编码2022202030——2022202062岗位的笔试科目是《教育公共基础》和《职业能力倾向测验》;编码2022202001——2022202029岗位的笔试科目是《综合知识》和《职业能力倾向测验》。《教育公共基础》内容详见《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》;《综合知识》包括：时事、法律、管理、政治理论、公文写作、职业道德、人文与科技、事业单位知识等。本次考试所有科目均不指定专门用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　2.笔试时间:2022年11月26日。

　　3.地点：详见本人《准考证》。

　　4.未含加分的笔试成绩公布：未含加分的笔试成绩将由市人事考试中心于2022年12月9日在泸州人事考试网采取点对点方式进行公布，考生可凭本人身份证和准考证查询个人笔试成绩。由于阅卷工作采取机读卡阅卷系统，没有人工登分、核分过程，原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，请于2022年12月10日至2022年12月11日18:00间登录泸州人事考试网提交查分申请。查分结果于2022年12月12日在该网站公布。

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　　六、笔试练习题

　　大家的备考进程如何了呢?四川华图为各位考生准备了一些事业单位笔试练习题，一起来看看吧!

在行测考试的题目中，定义判断常常占有较大比重，此类题型涉及的学科较为广泛，题干呈现越来越长的趋势，平行定义的考察也越来越多，面对许多极为相似的平行定义时，如何快速又准确的找到答案便显得十分重要。

此时，需要我们直接定位题干考查的定义，并关注其平行定义，分析定义间的差异，借“异”来解题。下面我们来分析一道例题，探索一下面对平行定义时，如何借“异”解题。

例题

货币性资产是指持有的现金及将以固定或可确定金额的货币收取的资产，包括现金、应收账款和应收票据以及准备持有至到期的债券等。非货币性资产则是指货币性资产以外的资产，这些资产在将来为企业带来的经济利益(即货币金额)是不固定的或不可确定的。

根据上述定义，下列属于货币性资产的是()。

A.某服装厂的库存货物

B.某汽车公司用于出租的车辆

C.某通讯企业旗下手机品牌的商标权

D.某化工集团按照国家规定获得的技术补贴

【解析】D。

首先关注题目问法，题目考查的是“货币性资产”，定位定义位置，其要点为“持有的现金及将以固定或可确定金额的货币收取的资产”;对应平行的相关定义“非货币性资产”，其要点为“货币性资产以外的资产”、“将来为企业带来的经济利益是不固定的或不可确定的”。两者之间的差异就在于“资产可确定”和“资产不可确定”。

A项，“某服装厂的库存货物”，这些库存货物的价值随着市场行情的变化而变化，给企业带来的经济效益可高可低，其在将来为企业带来的经济利益是不可确定的，所以该选项符合“非货币性资产”，排除;

B项，“某汽车公司用于出租的车辆”，这些用于出租的车辆的价值随着出租的需求变动而变动，给企业带来的经济效益可高可低，其在将来为企业带来的经济利益是不可确定的，所以该选项符合“非货币性资产”，排除;

C项，“某通讯企业旗下手机品牌的商标权”，企业旗下的手机品牌商标权是企业的无形资产，其价值的确定受企业的竞争力、企业形象等诸多因素影响，在将来为企业带来的经济利益是不可确定的，所以该选项符合“非货币性资产”，排除;

D项，“某化工集团按照国家规定获得的技术补贴”，按照国家规定获得的技术补贴是有明确的补贴标准，按照标准可以确定获得补贴的具体数值，符合“其在将来为企业带来的经济利益是可确定的”，所以，该选项属于“货币性资产”，保留。

所以，综合比较，本题答案为D项。

结尾小补充，对于定义判断来说，要点的捕捉确定固然很重要，但是当出现平行定义的考查时，更要多多关注平行定义间的差异，借“异”解题，事半功倍!

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（编辑：Libinu）