2022下半年泸州事业单位招录对象及报考条件

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　　2022下半年四川泸州事业单位联考于10月28日—11月2日报名，11月26日笔试，如下为相关公告信息，其余未发布事业单位公告的地市可以预约【四川事业单位联考报名提醒】，不怕错过四川事业单位报名消息，四川华图为大家的“事”考之路保驾护航。

　　一、招聘的对象

　　符合本公告及附件1相应岗位条件的人员。其中，2023年应届毕业生必须在2023年7月31日前取得报考岗位条件要求的毕业证等证书(因疫情防控工作安排，非本人原因无法按时获得有关证书原件的，可视情况予以适当延期);其他报考者必须在资格审查前取得符合岗位条件要求的国家承认学历的毕业证等证书[对于在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中受疫情影响考生，可持中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单(“受到疫情影响”标注栏为“是”)参加教师招聘。在订立聘用合同时仍未取得教师资格证书的，应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同]。未在规定时间内提供有关证书原件的，不予进入下一步招考环节或不予聘用，且责任自负。

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　　二、报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。

　　2.身体体检合格，能正常履行招聘岗位职责。

　　3.具备本公告招聘岗位要求的报考条件(详见附件1)。其中：报考者本人有效毕业证所载学历和有效学位证上的学位，应与拟报考岗位的“学历”和“学位”资格要求两栏分别相符;“专业名称”资格要求以毕业证书或学位证书记载专业名称为准。资格证书以实际取得的有效证书为准。

　　4.年龄：35周岁及以下1986年11月2日(不含)——2004年11月2日期间出生，退役军人年龄可放宽至37周岁及以下1984年11月2日(不含)——2004年11月2日期间出生，以有效居民身份证记载为准。

　　5.截至资格审查时，报考者是机关事业单位正式占编人员的，须具有人事管理权限的组织人事部门出具同意报考的审查意见;委培、定向毕业生，须原委培、定向单位出具同意报考的手续。

　　6.应当符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部令第6号)明确的相关回避规定。

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　　三、报名时间

　　网络报名时间：2022年10月28日9:00至2022年11月2日18:00。

　　报名网站为泸州人事考试网(www.lzsrsks.com)。

　　四、报名资格审核

　　审查时间为2022年10月28日9:00至2022年11月3日18:00。报考者应在填报信息后随时关注报名网站，查询相片审查结果，相片审查不合格的考生须在规定时间内重新上传照片。

　　相片审查合格的考生须及时按网络提示进行网上缴费，缴费标准为每人每科50元，网上缴费结束时间为2022年11月4日18:00。未在规定时间内进行网上缴费的，视为自动放弃报考。

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　　五、笔试时间

　　网上报名且缴费成功的考生，凭报名时网络反馈的报名序号、身份证号、姓名，于2022年11月21日9:00至2022年11月25日24:00前登录泸州人事考试网打印本人准考证，并在考试当天持本人准考证和有效居民身份证原件到准考证指定的地点参加笔试。逾期未打印准考证、相关证件不符合规定以及不遵循适时公告发布的疫情防控工作安排和要求的，不能参加考试，一切责任由考生自行承担。

　　1.笔试内容：编码2022202030——2022202062岗位的笔试科目是《教育公共基础》和《职业能力倾向测验》;编码2022202001——2022202029岗位的笔试科目是《综合知识》和《职业能力倾向测验》。《教育公共基础》内容详见《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》;《综合知识》包括：时事、法律、管理、政治理论、公文写作、职业道德、人文与科技、事业单位知识等。本次考试所有科目均不指定专门用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　2.笔试时间:2022年11月26日。

　　3.地点：详见本人《准考证》。

　　4.未含加分的笔试成绩公布：未含加分的笔试成绩将由市人事考试中心于2022年12月9日在泸州人事考试网采取点对点方式进行公布，考生可凭本人身份证和准考证查询个人笔试成绩。由于阅卷工作采取机读卡阅卷系统，没有人工登分、核分过程，原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的，请于2022年12月10日至2022年12月11日18:00间登录泸州人事考试网提交查分申请。查分结果于2022年12月12日在该网站公布。

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　　六、笔试练习题

　　大家的备考进程如何了呢?四川华图为各位考生准备了一些事业单位笔试练习题，一起来看看吧!

在行测数量关系的题目中，我们经常会遇到求最值的问题，和定求最值是其中的一种题型。今天跟大家研究一下这类问题怎么做，以及如何运用“小系数同方向”的口诀来解题。

例题

有100个人参加某企业的招聘考试，每人需答对5道题，统计后1-5题答对的人数分别为74人，90人，88人，77人和81人，按照规定答了3题或3道以上的人员算通过考试，请问至少有多少人能通过考试?

A.40 B.65 C.70 D.74

【答案】C。解析：1-5题做对的总数量为74+90+88+77+81=410题，设有x人通过，有y人未通过，根据题意有(3、4、5)x+(0、1、2)y=410，由“小系数，同方向”知，优先确定y的系数，要想通过的人尽量少，则未通过的人应尽量多，y应取最大系数2，则5x+2y=4101，x+y=100，联立两式解得x=70，即至少有70人能通过。

【思维点拨】题目参加考试的人共100人，1-5题做对题目数共74+90+88+77+81=410题，我们可以据此列方程。题目求“请问至少有多少人能通过考试”，我们设有x人通过，有y人未通过。根据等量关系式列得x+y=100，(3、4、5)x+(0、1、2)y=410。这个方程组我们可以看到第二个式子x和y的系数不确定，无法直接求解。我们要求的是x的最小值，将原始转化为。分析可知：x要小，则y的系数应尽可能大，取2;分母要尽可能大，取5为x的系数。则方程为x+y=100，5x+2y=410。联立两式解得x=70，即至少有70人能通过，选 C项。

当我们遇到：所求量包含了一定范围的和定最值问题时，可以借助“小系数同方向”的口诀来求解。具体运用为我们列出方程后，系数不确定时，找到小系数对应的未知数，判断它的取值情况：小系数对应的未知数需取最大值时，所有系数同时取大的;小系数对应的未知数需取最小值时，所有系数同时取小的。

接下来就让我们运用口诀来解一下这个题。根据等量关系式列得x+y=100，(3、4、5)x+(0、1、2)y=410。这个方程组我们可以看到第二个式子x和y的系数不确定，无法直接求解。由“小系数，同方向”知，y为小系数对应的未知数，判断它的取值情况：因为总人数100为定值，要求通过的人的最小值，则未通过的人应尽可能大，即y需取最大值，所有系数同时取大的5x+2y=410。联立两式解得x=70，即至少有70人能通过，选 C项。

我们不难发现运用口诀解决这类特殊的和定最值问题会更容易一些，且熟练运用后也不容易出错，希望大家能够熟练掌握。

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