2022-08-15 09:23:49 军队人才网 https://sc.huatu.com/jdwz/ 文章来源：四川华图
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2022年军队文职笔试面试资格审查时间？2022年7月25日14时至8月7日18时，在军队人才网开通军队文职考试成绩查询服务，考生可通过首页“成绩查询入口”，凭用户名和密码查询本人考试成绩。
2022年军队文职共有48137人入围面试考核，按照90%考生上线的比例，分别将非文体岗位和文体岗位公共科目合格分数线划定为45分、41分。用人单位将以电话、电子邮件等方式，逐一通知入围人员面试或体检的时间地点、资格条件、所需材料和具体安排等事项。
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——军队文职笔试成绩计算方式
全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。
——军队文职笔试入围名单全国一览表
2022军队文职入围名单于7月25日公布，本次共有48137人进入面试，四川华图为大家整理了本次军队文职入围名单全国一览表，包含进面人数，岗位最高分、最低分及平均分，详情见下图。
——军队文职笔试招聘面试热点试题
军队文职参谋岗面试模拟
【题目】
国防动员涉及很多部门，存在扯皮现象，你怎么协调?
【解题思路】
可类比人际沟通问题，本题主要需要明确权责问题，加强思想担当意识教育，建立健全监督机制。
【参考答案】
国防动员是国防活动的重要内容之一，是准备和实施战争的重要措施，是关系国家安危的大事。各级国防动员委员会是国防动员工作的议事、协调机构。
第一，明确职责权限。国家国动委明确提出“军队提需求、国动委搞协调、政府抓落实”的要求。区分了军队、国动委和政府的国防动员工作职责，必须据此进一步细化各自职责。军队主要是根据打赢信息化条件下局部战争的要求，提出军事需求;国动委主要是对军队提出的军事需求进行分析论证和任务分解，向政府有关部门下达落实计划，协调、检查和督促落实动员任务;政府有关部门根据军队提出的军事需求和国动委分解下达的动员任务抓好落实。这样既理顺了领导关系，又规范了各自职责，有利于工作的开展和落实。
第二，加强国防动员宣传。要把国防动员法制教育纳入全民普法教育规划，全方位、多层次地进行宣传，增强全民依法履行国防动员义务的自觉性。
第三，加强监督。要加强对国防动员工作落实情况的人大监督、司法监督、社会监督和舆论监督，扭转国防动员工作监督不力的书面。
第四，加强执法。依据国防动员法相关规定，可对部门不履职、不作为、不配合等情况进行批评教育，拒不服从的，可以依法对相关责任人进行处罚。
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