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2022四川事业单位教师岗招聘成绩查询链接

2022-06-19 13:53:15 教师考试网 https://sc.huatu.com/jiaoshi/ 文章来源：四川华图

【导读】四川教师考试网提供以下四川教师招聘信息：2022四川事业单位教师岗招聘成绩查询链接,更多关于四川教师招聘公告,教师公招报名,教师招聘考试时间,教师资格考试的内容，请关注（四川华图教师考试网）。

　　2022四川事业单位教师岗招聘成绩查询链接？2022年四川教师招聘笔试于6月19日举行，笔试成绩最早于7月1日公布，不同地市笔试成绩查询时间不同，四川华图教师考试网为大家整理分享了本次教师公招笔试成绩查询相关内容，排名早知道，面试早准备。

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　　一、四川事业单位教师岗招聘笔试成绩查询

　　2022年上半年四川教师招聘笔试成绩最早于7月1日公布，不同的地市教师招聘笔试成绩及排名公布时间和查询网站不同，具体见下表。

地区	公告	查询时间	查询入口	补充公告
泸州	查看	7月6日	泸州人事考试网	查看
遂宁	查看	-	遂宁市人力资源和社会保障局
德阳	查看	-	考生之家
凉山	查看	7月11日	考生之家	查看
省属	查看	7月6日	四川人事考试网	查看
乐山	查看	-	乐山人事考试网
宜宾	查看	7月13日	宜宾人事考试网	查看
成都	查看	-	成都市人力资源和社会保障局
内江	查看	-	内江人事考试网
遂宁	查看	-	遂宁市人力资源和社会保障局
南充	查看	7月6日	南充市人力资源和社会保障局	查看
达州	查看	-	达州人事考试网
眉山	查看	-	眉山人事考试网
自贡	查看	-	自贡人事考试网
广元	查看	-	广元人事考试网
广安	查看	-	考生之家
资阳	查看	-	资阳市人力资源和社会保障局
阿坝	查看	-	四川人事考试基地网
巴中	查看	-	考生之家
雅安	查看	7月1日	雅安人事考试网	查看
绵阳	查看	-	绵阳人事考试网

　　二、四川事业单位教师岗招聘资格复审(以成都为例)

　　1.原件校验通知：原件校验人员名单依据笔试成绩(含政策性加分)从高分到低分，按照同一招聘单位同一招聘岗位1:3的比例确定(缺考笔试科目或笔试科目成绩为零分的应聘人员，视为自动放弃，取消考试资格)，如笔试成绩(含政策性加分)相同则并列进入原件校验。进入原件校验人员名单、原件校验时间及地点与笔试成绩同时在锦江区人民政府门户网站中的人事招考栏目公布。

　　2.原件校验方式：考生须本人参加原件校验或由委托代理人持经公证的本人委托书参加原件校验。原件校验时考生须提供《应聘资格审查表》、《笔试准考证》、《居民身份证》，并交验应聘条件规定的相关证件、证明材料原件和复印件。原件校验合格者领取《面试通知书》。岗位要求的工作经历不包含应聘人员在校期间的实习和勤工助学经历。

　　3.原件校验应提供资料：

　　①《应聘资格审查表》;

　　②《笔试准考证》;

　　③《居民身份证》;

　　④学历证书;

　　⑤普通话等级证书;

　　⑥符合岗位报考条件的教师资格证书;

　　⑦职称证;

　　⑧加盖工作单位公章的工作经历证明(内容包括：姓名、性别、身份证号、任教学段学科及起止年月、工作表现等)，以及与上述经历一致的、单位为其购买的社保证明材料(社保部门出具);

　　以上材料①-⑦验原件交复印件，⑧交原件，按上述顺序装订一套，并现场签订《考生诚信承诺书》。

　　4.原件校验要求：原件校验时，如发现考生不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成损失由本人承担。逾期未参加原件校验者，视为自动放弃。

　　考生原件校验不合格或逾期未参加原件校验而产生的空缺，按照同一招聘单位同一招聘岗位笔试成绩(含加分)从高分到低分依次等额递补。递补只进行一次。递补人员名单在锦江区人民政府门户网站中的人事招考栏目公布，不再单独进行电话通知，请各位考生在网上查看相关公告。

　　三、四川事业单位教师岗招聘面试安排(以成都为例)

　　1.面试时间、地点：详见《面试通知书》。

　　2.面试方式：2022年锦江区公开招聘教师面试方式为结构化面试和说课相结合，部分学科还将进行技能考核。面试成绩总分为100分，按照60%的比例计入总成绩。未按规定时间、地点和要求参加面试的考生，视为自动弃权。

　　3.面试对象：原件校验合格的考生。

　　4.面试开考比例：原件校验合格人数与岗位招聘人数之比原则上不低于2:1方可开考。未达上述比例的，相应调减招聘人数。无法调减的，按照成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)第二十七条规定，划定折合后考试总成绩合格分数线为70分。调减招聘岗位情况将在锦江区人民政府门户网站中的人事招考栏目公布，请各位考生在网上查看相关公告。

　　5.考试总成绩公布：进入面试人员的面试成绩和考试总成绩于面试结束后3个工作日内在锦江区人民政府门户网站中的人事招考栏目公布。

　　四、四川事业单位教师岗招聘面试备考

　　尊敬的各位评委老师：

　　大家××好!

　　我是应聘幼儿园教师的××号考生。今天，我说课的题目是大班语言活动《把声音找回来》。下面我将从说教材、说学情、说活动方法、说活动准备、说活动过程、说活动延伸这六个方面开始我的说课。

　　一、说教材

　　《把声音找回来》是一个大班的语言活动，通过学习和模仿各种动物的不同叫声，发展幼儿的口语表达能力和善于倾听的能力;通过组织角色扮演的游戏提高幼儿的积极性和学习的兴趣。正如《纲要》中指出，要为幼儿“创造一个自由、宽松的语言交往环境，支持、鼓励、吸引幼儿与教师、同伴或其他人交谈，体验语言交流的乐趣”，同时还要引导“养成幼儿注意倾听的习惯，发展语言理解能力。”

　　基于以上对教材的分析以及《纲要》的要求，特制定了如下三维目标：

　　1.情感目标：乐于模仿动物的叫声，并从扮演动物的游戏中体验快乐。

　　2.能力目标：能大胆地描述动物的叫声，并学会认真地倾听。

　　3.认知目标：知道不同的动物有不同的叫声，并了解简单的象声词。

　　根据对教材的分析和目标的制定，我将本次活动的重点确定为知道不同动物的叫声，了解简单的象声词，难点确定为乐于模仿动物的叫声，并从游戏中体验快乐。

　　二、说学情

　　本着以幼儿为本的教育理念，我在开展活动前会充分地了解幼儿的特点：我所面对的是大班的幼儿，他们的思维以具体形象性为主，抽象逻辑思维有所萌芽。这一时期的幼儿最明显的特征就是好奇好问，有极强的求知欲，但还缺乏知识和经验，需要教师运用各种教学手段，进行有序的引导。

　　三、说活动方法

　　根据活动本身和和幼儿的特点，我将主要采用如下方法：游戏法，通过角色扮演的游戏让幼儿在轻松愉快的氛围中学会各种动物的叫声。视听讲结合法，结合音频、图片进行讲解，让幼儿通过多种感官来学习不同动物的叫声;同时辅以示范法和电教法，从多方面共同促进幼儿的学习。

　　四、说活动准备

　　环境是幼儿的第三任老师，创设良好的环境能提高幼儿的积极性，有效地促进幼儿的发展。因此我会在活动前准备奶牛、公鸡、小羊、青蛙等动物的头饰、图片和音频，让幼儿从多种感官来学习动物的叫声，提高幼儿学习的积极性。

　　五、说活动过程

　　整个活动将依次分为四个环节，各环节之间层层递进，环环相扣：

　　(1)声音导入，创设情境

　　首先通过简单的提问创设情境：“小朋友们，今天呀，动物农场里来了许多小客人，你们想不想知道有哪些小客人呀?”再通过播放小牛和公鸡的叫声让幼儿辨别是哪种动物，发展幼儿的倾听能力。

　　(2)观看图片，学习动物的叫声。

　　引导幼儿观看动物农场的图片来寻找有哪些动物来做客，再通过提问和示范让幼儿学习每种动物的叫声。“你们知道小狗是怎么叫的吗?”“那青蛙的叫声又是怎么样的呢?”在这一环节中，我会注重引导幼儿学习简单的象声词，并进行区分，以此突出本次活动的重点。

　　(3)联系生活，学习其他动物的叫声

　　在学完图片上所有动物的叫声之后，再通过提问“你还知道哪些动物的叫声?”，来激发幼儿的想象力和语言表达能力，鼓励幼儿大胆地表达自己的想法，敢于模仿各种动物的不同叫声，对幼儿敢说的行为进行积极的肯定，从而突破本次活动的难点。

　　(4)组织游戏，结束活动

　　在幼儿学会了多种动物的叫声之后，我会通过组织角色扮演的游戏来加深幼儿对动物叫声的掌握。当老师说其中一种动物叫的时候，扮演这种动物的小朋友就来说它的叫声。比如，老师说“蜜蜂叫”，那扮演小蜜蜂的小朋友就说“嗡嗡嗡，嗡嗡嗡”，老师再说“蜜蜂叫，蜜蜂叫，蜜蜂叫完小狗叫”，那扮演小狗的小朋友就说“汪汪汪，汪汪汪”。通过本次游戏，不仅可以巩固幼儿对动物叫声的学习，提高幼儿的口语表达能力和反应能力，还可以提高幼儿的积极性和学习的兴趣。这样，我的教学活动就在愉快的游戏中自然地结束了。

　　六、说活动延伸

　　在短短的30分钟活动时间中，幼儿学到的动物的叫声还是有限的，因此我会将此活动延伸到家园合作，让幼儿在回家后和爸爸妈妈一起想一想还有哪些动物的叫声，并搜集它们的照片，第二天大家再一起讨论，拓展幼儿的思维。

　　以上就是我的说课内容，请各位评委进行指点，谢谢!