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2022上半年四川事业单位教师岗招聘笔试准考证在哪里打印

2022-06-15 09:06:04 教师考试网 https://sc.huatu.com/jiaoshi/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:四川华图

【导读】四川教师考试网提供以下四川教师招聘信息:2022上半年四川事业单位教师岗招聘笔试准考证在哪里打印,更多关于2022年四川教师招聘公告,教师公招报名,教师招聘考试时间,教师资格考试的内容,请关注(四川华图教师考试网)。

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  2022上半年四川事业单位教师岗招聘笔试准考证在哪里打印?2022年上半年四川教师公开招聘考试于6月19日进行笔试考试(原定于5月29日,由于疫情防控要求延期),参加本次四川教师公招考试需要准备三天两检核酸阴性报告,笔试准考证打印时间最早从6月11日开始,最晚于6月19日截止,全省各个市州教师招聘笔试打印时间与准考证打印官网不同,详情见各地市公告。

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2022四川教师招聘公告汇总

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——2022上半年四川事业单位教师岗招聘准考证打印——

2022四川教师招聘笔试准考证打印入口

——2022上半年四川事业单位教师岗招聘笔试疫情防控要求——

  一、请广大考生务必做好自我健康管理,通过微信小程序“国家政务服务平台”及“四川天府健康通”申领本人防疫健康码,并于考前14天起持续关注健康码状态。

  二、考生赴考时如乘坐公共交通工具,需要全程规范佩戴口罩,保持安全社交距离,做好手部卫生。

  三、为避免影响考试,来自国(境)外地区的考生,考前应至少提前22天入境,按照疫情防控有关规定,接受相应隔离观察、健康管理和核酸检测。

  四、每场考试前,考生应至少提前1小时到达考点。在考点入场检测处,请考生提前准备好当天本人防疫健康码(绿码)和通信大数据行程卡(绿卡)、纸质准考证、有效身份证件以及核酸检测阴性报告证明(纸质、电子版均可,下同),并配合工作人员做好入场查验健康码、行程卡、扫场所码及体温检测准备。

  五、所有考生需持本人首场考试前3天内2次(采样时间间隔24小时,两次采样均须在川内有资质的检测服务机构进行,第一次采样时间在6月16日0:00后有效)核酸检测阴性报告证明,方可入场参加考试。核酸检测报告时间以采样时间为准,非检测时间或报告打印时间。请考生提前做好采样准备,经查验检测结果、结果出具时间等不符合规定的考生,不得入场参考。

  六、经现场测量体温正常(<37.3℃)且无咳嗽等呼吸道异常症状者方可进入考点;现场确认有体温异常或呼吸道异常症状者,经驻点医务人员排查,未能排除感染风险者,不再参加此次考试,应配合到定点收治医院发热门诊就诊。

  七、有以下情况之一者,不得参加本次考试:

  (1)健康码为“红码”、“黄码”,或行程卡为“红卡”、“橙卡”“黄卡”、带星号风险未排除的考生;

  (2)经现场确认有体温异常(≥37.3℃)或呼吸道异常症状的考生且经驻点医务人员排查,未能排除感染风险者;

  (3)考试前21天内有国(境)外旅居史,尚未完成隔离医学观察期限的考生;

  (4)新冠肺炎确诊病例、疑似病例和无症状感染者的密切接触者或次密接者,尚未完成隔离医学观察期限的考生;

  (5)考前7天内本人及其共同居住者未完成居家健康监测的考生;

  (6)考前7天内有“四川疾控”微信公众号发布的最新管控措施中A、B类地区旅居史,或考前14天内有中高风险地区旅居史且未能排除感染风险者;

  (7)共同居住者为进口货物或入境口岸相关从业人员、集中隔离点工作人员,未排除感染风险的考生;

  (8)考试当天,未按要求提供相应核酸检测阴性证明及其他有关证明的考生。

  八、考生如因有相关旅居史、密切接触史等流行病学史被集中隔离或居家隔离,考试当天无法到达考点的,视为主动放弃考试资格。仍处于新冠肺炎治疗期或出院观察期,以及其他个人原因无法参加考试的考生,视为主动放弃考试资格。

  九、请考生注意个人防护,自备一次性医用口罩,除核验身份时按要求临时摘除口罩外,进出考点、参加考试应当全程佩戴口罩。

  十、考试期间,考生要自觉遵守考场秩序,保持1米以上安全距离,服从现场工作人员安排,考试结束后按规定有序离场。考生在纸笔考试过程中被发现或主动报告身体不适,经复测复查确有发热、咳嗽等呼吸道异常症状,由驻点医务人员进行个案预判,具备继续完成考试条件的考生,安排在备用隔离考场继续考试,考生从普通考场转移至备用隔离考场所耽误的时间,不再予以追加;不具备继续完成考试条件的考生,由驻点医务人员按规定妥善处置。

  十一、其他疫情防控要求,按考点所在地疫情防控部门规定执行。考试疫情防控相关规定将根据疫情形势及时动态调整。请考生主动关注“四川疾控”微信公众号每日发布的《新冠肺炎疫情防控提示》中按需查询,特别是其中重点地区(A、B类地区)具体名单及相应管控措施,并严格按相关规定执行。

四川教师招聘历年笔试考题

——2022上半年四川事业单位教师岗招聘笔试科目——

  (一)考试成绩计算

  笔试总成绩=《教育公共基础笔试》成绩+政策性加分

  考试总成绩=笔试总成绩×60%+面试成绩×40%

  应聘各招聘岗位的考生,面试成绩应达到60分及以上;未形成竞争的,面试成绩不低于70分,且由面试小组三分之二及以上成员表决通过,表决情况应记录在册。

  (二)笔试

  1.《教育公共基础》考试大纲按照《四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲》执行,考试大纲请考生登录四川人事考试网查阅或下载,复习资料请考生自行选购。

  《教育公共基础笔试》考试时间均为120分钟,满分均为100分。

  提示:不同地区考试科目与成绩计算方式不同,详情请关注各地市教师公招公告内容。

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——2022上半年四川事业单位教师岗招聘笔试例题——

1.面对犯错的学生,吴老师总是很有耐心地与他们交流,循循善诱,能根据他们不同的性格,有针对性地进行教育。吴老师的做法( )。

A.正确,有助于学生个性发展

B.正确,做到了因材施教

C.错误,浪费时间,不能保证教学质量

D.错误,应该严厉批评,帮助学生改正错误

2.下列说法中,符合《中华人民共和国义务教育法》规定的是( )。

A.国家实施九年义务教育,收取学杂费

B.义务教育实行县级教育行政部门管理

C.义务教育鼓励教科书循环利用

D.义务教育行政部门应加强教师培养工作,发展教师教育

3.未成年人的父母离异的,( )对子女都有教育的义务。

A.离异双方 B.抚养方

C.双方约定的一方 D.提出离异的一方

4.因学校教师或者其他工作人员在履行职务中的故意或者( )造成的学生伤害事故,学校予以赔偿后,可以向有关责任人员追偿。

A.过失 B.重大过失

C.疏忽大意 D.玩忽职守

5.某教师因学生表现不好,在家长会上指责该学生家长管教无方,这种行为违背的教师职业道德是( )。

A.爱岗敬业 B.热爱学生

C.尊重家长 D.廉洁从教

  • 答案及解析:
  • 1.【答案】B 解析:学生是独特的人,每个学生都有自身的独特性。独特性也意味着差异性,不仅要认识到学生的差异,而且要尊重学生的差异,使每个学生在原有基础上都得到完全、自由地发展。题干中吴老师能看到学生的差异,根据学生不同的性格进行有针对性的教育,做到了因材施教。故本题选B。
  • 2.【答案】C 解析:《中华人民共和国义务教育法》第二条规定,实施义务教育,不收学费、杂费。第七条规定,义务教育实行国务院领导,省、自治区、直辖市人民政府统筹规划实施,县级人民政府为主管理的体制。第四十一条规定,国家鼓励教科书循环使用。第三十二条规定,县级以上人民政府应当加强教师培养工作,采取措施发展教师教育。故本题选C。
  • 3.【答案】A 解析:《中华人民共和国预防未成年人犯罪法》第二十一条规定,未成年人的父母离异的,离异双方对子女都有教育的义务,任何一方都不得因离异而不履行教育子女的义务。故本题选A。
  • 4.【答案】B 解析:《学生伤害事故处理办法》第二十七条规定,因学校教师或者其他工作人员在履行职务中的故意或者重大过失造成的学生伤害事故,学校予以赔偿后,可以向有关责任人员追偿。故本题选B。
  • 5.【答案】C 解析:《中小学教师职业道德规范》(2008年修订)中“为人师表”要求教师关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。正确处理教师与家长的关系,需要做到尊重、协作。故本题选C。
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    (编辑:Libinu)
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