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2022年雅安事业编制可以查分吗

2022-05-27 10:41:01 事业单位考试网 https://sc.huatu.com/sydw/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:

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  2022年上半年雅安事业单位5月8日笔试,5月27日笔试成绩可以查询:

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  笔试成绩将于2022年5月27日在雅安人事考试网进行公布。由于阅卷工作采用了分数处理自动化系统,没有人工登分、核分过程,原则上不接受考生查分申请。因缺考、违纪、零分等特殊情况需申请查分的,可于2022年5月31日前由本人携带身份证、准考证原件和复印件各1份到雅安市人事考试中心申请查分,逾期不再受理。查分结果于2022年6月1日在雅安人事考试网上公布。

  资格复审公告将于2022年6月8日通过雅安人事考试网发布。

出成绩

  一、资格复审及面试:

  1.资格复审。资格复审工作由各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门负责。市级事业单位资格复审时间地点由我局统一确定并集中进行;县(区)事业单位资格复审时间地点由县(区)人力资源社会保障局确定。

  资格复审公告将于2022年6月8日通过雅安人事考试网发布。各县(区)人力资源社会保障局或市级招聘单位主管部门在参加笔试的人员中,按照进入面试资格复审人数与岗位招聘名额3∶1的比例,根据考生笔试成绩(含加分)从高分到低分依次确定面试资格复审人员(最后一名如成绩相同,则一并进入面试)。进入面试资格复审程序的考生应按照资格复审公告要求携带《考生信息表》一份(须贴上本人照片)、有效身份证、报考资格条件要求的毕业证、学位证、从业资格证或专业技术资格证等证书原件及复印件和其他岗位要求的相关材料参加资格复审。考生如系2022届高校应届毕业生,须提供所在院校出具的学历、学位及所学专业的相关书面材料;考生如系机关、事业单位在职在编工作人员,须提供所在单位、主管部门及组织(人社)部门出具的同意报考证明。

  报考“具有两年以上基层工作经历”岗位的,须提供录(聘)用文件、劳动合同、社保缴费证明或工作经历证明等相关证明材料。

  经资格复审合格者,发给面试通知书,并按照省发改委、省财政厅川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳面试考务费80元;资格复审不合格者,由负责资格复审单位取消其面试资格。在资格复审阶段出现的缺额,由负责资格复审的单位在参加笔试人员中按笔试成绩依次递补。递补工作只进行一次。因递补考生所留电话有误或不畅通所致无法通知递补参加资格复审的,视为自动放弃,责任自负。

  资格复审工作结束后三个工作日内,我局将通过雅安人事考试网公布最终进入面试考生名单。

  2.面试。面试工作由市、县(区)两级人力资源和社会保障局、相关部门(单位)组织实施,即:报考县(区)事业单位的由县(区)人力资源社会保障局组织实施,报考医疗卫生机构的由主管部门(单位)组织实施,报考其他市级事业单位的由市人力资源和社会保障局组织实施。面试方式应根据有关规定合理确定,面试满分为100分。面试资格复审合格者,凭本人有效身份证(或社会保障卡)和面试通知书参加面试。

  二、面试备考指导:

安徽女大学生辱骂外卖小哥“打工就是我儿子”

【背景事件】

近日,安徽女大学生辱骂外卖小哥“打工就是我儿子”的视频引起广泛关注。女学生所在学校称,女生已经当面道歉,希望舆论宽容对她。12月12日,骑手表示,因感觉女生道歉时态度敷衍,缺乏诚意,因此从未和女生或学校达成和解,正考虑走法律途径解决此事。

【预测考题】

近日,安徽女大学生辱骂外卖小哥“打工就是我儿子”的视频引起广泛关注。女学生所在学校称,女生已经当面道歉,希望舆论宽容对她。12月12日,骑手表示,因感觉女生道歉时态度敷衍,缺乏诚意,因此从未和女生或学校达成和解,正考虑走法律途径解决此事。对此,你怎么看?

【解读问题】

一、表明态度

随着互联网的发展,各种生活服务越来越多样化和方便化。点外卖的方式也被越来越多人接受和使用,极大的方便了广大市民的生活。然而,在这种总体良好的态势中,还是出现了一些让人不解、愤怒的情况,如安徽女大学生辱骂外卖小哥“打工就是我儿子”。对此,我觉得这不是简单的一次口角纠纷,更是一种需要被纠正的社会现象。具体而言,我有以下看法:

二、阐述具体的看法

(1)“打工就是我儿子”言论令人震惊及其影响

“打工就是我儿子”这样的言论反映了该女大学生对于普通劳动者的不尊重和蔑视,没有基本的大学生应有的素质,表现了该言论者的内心的那种傲慢无力。不仅仅是对该外卖小哥的不尊重,更会给社会带来不良影响。试想如果社会上充斥着这样的言论,那么必然会导致社会的混乱,人们之间的关爱友情必然会被摧毁,引起各职业者之间的矛盾。

(2)分析该言论出现的原因

一方面该言论的出现展示了个别大学的自我修养的不足和价值观的扭曲。在当前快速发展的经济社会中,一些人以经济收入、职业类型来设定标签,将为人民服务的普通劳动者划分到“低端”,并且充满了自我莫名的高傲自大。这归其缘由还是自我思想出现了问题。另一方面,外界的正确引导也是不足的,没有通过适当的引导去改善他们的思想言论,构建良好的、健康的教育引导方式,这是外界影响不足的展现。

三、提出措施

(1)对于此次事件,考虑到对方大学生的身份,学校和家长应该积极介入。了解具体真实情况,掌握具体情况,针对事件过程中的是非曲直有一个公正的判断,对于该女大学生的错误言论进行教育,和外卖小哥进行沟通,协商出一个良好的解决措施,解决问题并向网友通告,减小不良影响。

(2)大学生群体自身要学会自我提升。此次出现的事件告诫我们只有自身的思想意识保持正确,才会有真正尊重他人的看法,也才会从内心出发去做正确的事。大学生除了书本知识,更要学习精神知识,要积极进入到实践之中,去感受普通人的不容易,多一份体谅他人、相互体谅的柔软。我们应该意识到,身处社会之中,没有良好正确的三观,是寸步难行的。只有真心提升自己,才能够做到真正的尊重他人。

(3)当然,我们的学校和社会也应该积极去创造一个有良好影响的社会。对于出现错误价值观的事件,我们需要去关注,需要去引导,需要去反思,而不是简单地蹭热点,看热闹。我们需要思考怎么去做才能影响改善这种情况。例如多多开展一些公益活动,让咱们的年轻人可以去从事一些基础工作,让他们放下心中的不解,感受真实的道路。

总之,一个事件的出现往往不是孤立的,我们需要从内外双方面去看待和处理,只有这样才能建立真正的良好社会环境和长久和谐共处的氛围。我也相信经过合理的教育沟通,我们必将建立长久的健康之路。

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