2022-05-06 15:44:01 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 加备考QQ群 热 加微信领资料 领 APP模考刷题 爆 文章来源：
2022年宜宾公务员面试时间暂定为5月20日至22日，经资格审查合格的人员，凭本人第二代有效居民身份证和有关证明材料参加面试。面试成绩满分100分，占考试总成绩的40%。笔试成绩占比为60%。因为现阶段所有考生都只知道自己的原始成绩，成绩排名情况，入面情况完全不知道，因此考生需要提前通过对比以往分数【往年入面分数】，以及参加晒分活动【晒分查排名活动】来查看自己的入面概率。>>>2022年四川公务员笔试成绩查询入口
2022年宜宾公务员终于于4月29日14点开通成绩查询入口，和去年的笔试成绩开通时间一模一样，各位查到成绩的小姐妹，接下来就是考虑要不要准备面试的环节了，那么如何判断是否进入面试呢？一般从两个方面入手，第一个就是对比查看往年类似岗位的入面分数，第二个就是去参加晒分查排名活动了。提醒一下因为面试时间暂定为2022年5月20日至22日，如果大家都等到官方出排名了再去准备面试那就只有10天左右的时间准备了，集美，咱们可以摸着脑袋想想，10天时间你能准备好你的面试吗？显然是不能的，因此，上述两种判断入面的方法说是参考，但是其实也是有一点点“刚需”的意味了~如果要参加上述两个活动请点击下方对应链接：
宜宾公务员相关内容推荐：
【查询成绩】>>宜宾公务员成绩查询入口
【
晒分排名】>>查完笔试分数，查笔试排名>>
【分数线】>>宜宾公务员往年入面分数线查询
【面试翻盘】>>宜宾公务员面试翻盘&保位咨询
关于宜宾公务员排名查询时间及查询入口
2022年关于什么时候出四川省考排名？预计最早是8号以后了，完了出排名的网址大家可以看看下图，可以收藏使用～
另外，打算准备宜宾公务员面试的考生也可以找我私聊拿近三年的面试题，扫码获取~直接送哈～
关于宜宾公务员排名你可能想了解这些》》》
查询成绩的准考证丢了怎么办?
四川公务员试在进行成绩查询时，输入身份证号和姓名进行查询即可。
成绩计算方式（不含藏语文、彝语文）
考试分为笔试和面试，考试总成绩按满分100分计算。笔试、面试成绩分别占考试总成绩的50%。
笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%。
总成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×30%+面试x40%。
宜宾公务员面试礼仪
（一）形象是第一名片>>
女士着装：清新自然
穿衣六大禁忌：透视、暴露、鲜艳、短小、身紧、杂乱
注意身份和场合：不宜珠光宝气或孩子气
饰物：符合场合;少戴为佳;同质同色;习俗
女士穿裙装的五不准：不穿黑皮裙、不光脚穿、鞋袜不配、袜子不能残破、不能出现三节腿
男士着装：服装整洁
政府部门穿着偏向传统正规：正装蓝、灰、黑
服装选择三大禁忌：商标、袜子、领带
面部：无异物、无创伤、胡须、鼻毛
头发：无异味、无异物、不染彩发、长短适度
手部：清洁、指甲、无创伤
饰品：面试场合最好杜绝饰品。除手表以外( 建议考生尽量不要轻易佩戴其它饰物 )
（二）考场礼仪技巧>>
到场
现代生活节奏的加快，更加呼吁人们的时间意识，守时是考生必须做到的事情。考生需提前10-15分钟到达面试地点，切记提前半小时以上到达......
敲门
考生应用右手食指或者中指弯曲后敲门，敲三下，间隔为0.3~0.5秒，敲四下以上，是很不礼貌的行为。力度大小应适中，敲门后要等待考官应答。如果没听到考官说"请进"的口令，考生应等待3秒钟再次敲门......
问候
参加公务员面试的考生进入考场见到考官后，首先要主动向考官问好，以示礼貌和尊敬。对待面试考官的一般的问候方式是行鞠躬礼并问"各位考官好，我是X号考生.....
鞠躬
行礼时，立正站好，并拢双脚，保持身体端正。男士的双手自然下垂，贴放于身体两侧裤线处;女士的双手下垂或搭放在腹前(右手搭在左手上)。伸直腰，以腰部为轴，整个肩部向前倾15°以上视线.....
告别
当主考官示意面试结束时，应微笑起立，感谢用人单位给予自己的面试机会，然后道声"再见"，没有必要握手(除非考官主动伸手)。如果之前进入面试室时有人接待或引导，离开时也应一并致谢告辞......
面试备考热点》》》
人工智能、 3D 打印、 5G 时代， 智能化时代已经到来， 有人说谁把握住人工智能就掌握了未来， 谈谈你的看法。
解析：智能化， 得益于自动化和大数据等的发展， 人工智能正迎来发展新高潮。 从智能终端到 智能网络， 从信息的智能化处理到智能制造、智能物流， 新科技革命将不仅更有力地扩张着 人类的体力， 更有效地延伸着人类的智力。 从现在到 2040 年前后， 将是新科技革命孕育发展的关键时期， 正在带来世界发展格局的深刻变化。 谁能真正把握住新科技革命的趋势、 特征和战略先机， 谁就有可能在未来发展 中获得领先优势。 新科技革命发生发展的根本动力， 在于解决人类发展中面临的诸多问题。一是不均衡、 不充分的发展。 除去中国和印度， 世界范围内， 南北差距在拉大。 不仅许 多发展中国家和地区， 一些发达国家内部， 都出现了两极分化的情况， 撕裂着整个社会，带 来政治动荡。 二是不生态、 不持续的发展。 传统工业化带来了严重的生态环境问题， 不仅危害着人们 的身体健康， 也因资源争夺而对世界和平带来严峻挑战。 三是不智慧、不幸福的发展。 研究表明， 工业革命带来的创造力顶峰早已过去， 几十年 来， 科技创新对经济社会发展的潜在能力尚未得到充分开发。 如何进一步提升人的创造力， 让人们在更加幸福舒适的环境中实现发展，正在成为越来越多人的追求。 为了更主动把握新科技革命带来的重大战略机遇， 我们需要多方合力： 一是实施更具世界引领性的原始创新。 针对世界科技创新强国建设宏伟目标，在人工智 能、 量子计算与通信、 未来新型智能高速交通装备、 生物医药、 航天航空、 地球深部等领域 启动实施新一轮重大专项。 在脑与认知、 生命科学、 新物质创制、新型能源等领域， 以提高 全人类福祉为理念， 汇聚全球顶尖科学家群体， 发起实施国际大科学计划。二是超前部署世界级水平的智能基础设施。 充分考虑诸如可充电的自动化公路、中低空 无人机通道、 基于分布式制造技术的城市生产等带来的新需求， 对基础设施从全生命周期进 行规划、 建设、 管理和运维， 全面提升基础设施的可感知程度。 系统部署支持自动驾驶、无 人机、 量子通信、 5G、 能源互联网、 物联网等智能基础设施， 加大对现有基础设施智能化升 级改造的投资力度。 三是以最优厚条件吸引培养世界顶尖人才。 聚天下英才而用之。在生活方面， 要给予顶 尖人才及其团队最大限度上的便利， 使他们能够安心、 专心、 尽心于创新活动。 在信息方面， 要给予顶尖人才充足的国内外交流便利， 能够与全球科研与创新网络有效链接。改革投入和 评价制度， 给予顶尖人才及其团队“十年磨一剑” 的“耐心资本” 和宽松氛围。以创新能力 培养为重点， 呵护和涵养敢于质疑、 探求未知的科学精神， 改革发展基础教育和高等教育。 四是形成引领未来的科技创新治理体系。 积极推进政策创新， 对科技创新创业中涌现出的大量新技术、 新业态、 新模式(如网约车、 共享单车、 自动驾驶、 无人机等)， 给予最大 程度的包容尊重。 定期系统梳理现有法律法规和政策条文， 建立各类法律和政策的创新绩效评价制度， 凡阻碍创新的应及时予以清改。 形成对创新创业最便利的商事主体管理规制， 使 我国成为未来技术和产业国际规制的重要策源地之一。 相信通过多措并举， 共同合力，到 2035 年我国定会基本实现社会主义现代化， 到 2050 年前后基本建成社会主义现代化强国。
贴心微信公众号
四川公务员微信群
上一篇：2022雅安公务员联考排名出了吗
