2022攀枝花村官考定向乡镇公务员笔试成绩什么时候出

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　　2022攀枝花村官考定向乡镇公务员笔试成绩什么时候出？2022年四川定向乡镇公务员考试笔试于3月26日举行， 笔试原始成绩于4月下旬在四川人事考试网查询，笔试排名及面试资格复审公告将于5月在攀枝花人事考试网公布。

 2022四川定向公务员成绩查询入口

 四川定向公务员历年分数线查询

 2022四川定向公务员笔试排名查询 

　　一、攀枝花村官考定向乡镇公务员成绩查询

　　攀枝花村官考定向乡镇公务员笔试成绩 =《行政职业能力测验》成绩×20%+《公共基础知识》成绩×30%。考试总成绩按满分100分计算，笔试成绩、面试成绩分别占考试总成绩的50%。

　　笔试各科成绩于4月下旬在报名网站公布。对缺考、零分等特殊情况有疑问的，应于成绩公布之日起2日内登陆报名网站提交核查申请，核查结果于申请结束后3个工作日内在该网站公布。5月上旬，考生可登陆报名网站查询本人笔试成绩和职位排名。

　　二、攀枝花村官考定向乡镇公务员分数线

　　攀枝花党委组织部负责面试资格审查。根据考生笔试成绩，按照1:3的比例，从高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格审查)。

　　三、攀枝花村官考定向乡镇公务员资格复审

　　面试资格审查的时间、地点及进入资格审查人员名单，由攀枝花党委组织部在相关网站公告。

　　考生须携带有关单位审核盖章的《四川省2022年从优秀村(社区)干部、优秀工人农民、服务基层项目人员、事业编制人员、退役军人中考试录用公务员(参公人员)报名信息表》一份(填表及盖章相关要求详见招录公告的填表说明，双面打印、含近期1寸免冠彩色证件照片)、本人第二代有效身份证原件及复印件、笔试准考证原件及复印件、学历学位证(明确了学历学位要求的职位)原件及复印件、户口簿或户籍证明(明确了招收范围的职位)、表彰(奖励)文件(证书)和招录机关要求的其他相关材料。

　　1.报考“面向优秀村(社区)干部”职位的考生，还须提供以下材料：

　　①担任建制村(社区)党组织书记、村委会(社区居委会)主任的人员，须提供任职地所在的县(市、区)委组织部或民政部门出具的任职证明材料(含任职情况和连续任职满三年情况)原件及复印件各1份。

　　②担任贫困村第*书记或纳入市(州)“三个一”帮扶力量管理的非贫困村第*书记须提供任职期满和称职(合格)以上考核等次证明材料。

　　③年龄放宽到45周岁的，还应出具获得按国家相关规定开展的综合类表彰的文件或证书。

　　2.报考“优秀工人”职位的考生，还须提供以下材料：

　　①所在单位(四川省各类企业、务工单位)关于考生现为本单位生产经营一线的劳动者(含从一线选拔到管理岗位的人员)的证明材料;四川省境内机关事业单位非在编聘用人员，还应由所在机关事业单位出具考生为本单位非在编聘用人员的证明材料。

　　②5年以上企业或务工工作经历的有效证明材料(劳动合同、劳务合同、聘用合同或工资发放证明等)，其中在四川省境内企业、务工单位的工作经历应不少于3年。

　　③户籍证明材料(户口本或户籍所在地公安机关出具的户籍证明)。考生户籍不在成都市的，还应提供现工作所在企业(务工单位)为四川省境内注册企业及企业所在地的证明材料。

　　④考生近5年因在生产、销售、服务等一线工作表现突出，受到乡镇(街道)及以上党政群机关或用工单位表彰、表扬(奖励)的文件(证书)。

　　3.报考“优秀农民”职位的考生，还须提供以下材料：

　　①户籍所在地或者从事生产经营活动所在地乡镇(街道)机关关于考生在四川省农林牧渔等一线直接从事生产经营活动满5年以上的证明材料。

　　②户籍证明材料(户口本或户籍所在地公安机关出具的户籍证明)。

　　③考生近5年因在发展农村产业、服务群众等方面成绩突出，受到乡镇(街道)及以上党政群机关表彰、表扬(奖励)的文件(证书)。

　　4.报考“服务基层项目”职位的考生还须提供以下材料：

　　关于其参加服务基层项目的协议、服务年限以及服务期的现实表现、服务期满的考核结果等有关证明材料。其中：

　　①在四川参加“大学生村官”(限全省统筹选聘人员)的，要提供由县级以上组织人社部门出具的证明;

　　②参加“三支一扶”计划项目的，要提供省“三支一扶”工作协调管理办公室出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书(此证书由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制)原件和复印件;

　　③参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”项目的，要提供省级教育部门统一制作、教育部监制的“特岗教师”证书和服务“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”鉴定表原件和复印件(特岗教师已转为正式教师报考的，须经县以上教育行政主管部门出具同意报考的证明);

　　④参加“大学生志愿服务西部计划”项目的，要提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件;

　　⑤参加“社工人才百人计划”项目的，要提供由县级以上组织人社和民政部门出具的证明;

　　⑥成都市统一组织招募的“一村(社区)一名大学生计划”志愿者，要提供服务期满取得的高校毕业生“三支一扶”服务证书;

　　⑦将于2021年底服务期满，尚未参加服务期满考核的考生，应提供所在单位开具的证明，并于服务期满考核工作完成后10个工作日内向招录机关提供服务期满考核情况的相关证明材料。

　　5.高校毕业生退役军人还需提供国防部统一制作的《中国人民解放军士官退出现役证》或者《中国人民武装警察部队士官退出役证》原件及复印件等相关材料。

　　6.曾被机关、事业单位录(聘)用为公务员或事业编制人员的考生，须由现工作单位所在县(市、区)组织人事部门出具关于其录(聘)用时未享受优惠政策的证明。

　　四、攀枝花村官考定向乡镇公务员面试备考热点

　　【模拟习题】

　　近日，在国新办举行的支持多渠道灵活就业和农民工就业创业相关举措国务院例行吹风会上，提出三项重要举措：拓宽外出就业渠道、促进就地就近就业、强化平等就业服务和权益保障，积极推进农民工就业创业工作的落实。对此，你怎么看?

　　【参考答案】

　　1.分析政策的目的意义。

　　(1)政策的目的。助力农民工就业。受疫情及经济形势的影响，农民工返岗就业受到阻碍，推行此举是为了进一步解决农民工就业问题。

　　(2)政策的意义。

　　①保障农民工利益。在疫情及经济形势的影响之下，农民工复工受阻，经济收入无法得到保障，这项举措的推行，能进一步解决农民工就业问题。同时能够保证农民工享有平等的就业机会，在遇到劳动纠纷问题时，能最大限度保障农民工的利益。

　　②稳定市场经济。农民工是我国产业工人的重要组成部分，助力农民工就业能够保证我国产业的用工需求，为产业发展储备劳动资源。同时农民工就业也能够助力消费经济增长，促进消费产业发展，形成良性循环，助力经济增长。

　　③助力乡村振兴。促进农民工就地就近就业，能够带动乡村产业发展，有效引导农民工在家门口就业、创业，满足地方产业用工需求的同时，也能够促进农业创业，助力农村经济发展，为乡村振兴储备劳动力资源。

　　④助力疫情防控。帮助农民工实现稳定就业，能够有效控制社会人员流动，有效减少人员频繁流动造成的疫情传播风险。

　　⑤稳定社会秩序。充分解决农民工就业问题，能让人们看到政府的担当，增强人们抗击困难的信心，同时也避免因为失业问题带来的犯罪行为，有效稳定社会秩序。

　　2.可能存在的问题。

　　(1)配套政策不完善，难以落实。在政策推行的过程中，现有的社会培训体系难以支撑数量庞大的农民工培训服务，农民工创业等政策未及时调整，无法满足农民工创业、就业需求。

　　(2)地方财政有负担，无法推进。无论是社会保障，还是产业扶持都需要消耗大量的资金，在经济形势受疫情影响的情况下，地方财政难以支撑政策落实，导致推进受阻。

　　3.提出对策。

　　(1)完善配套政策。积极推进社会公益培训体系建设，助力农民工就业技能提升。完善配套就业、创业优惠政策，降低农民工就业创业门槛。

　　(2)调动社会资金。通过税收优惠等政策，积极鼓励发展劳动密集型产业，通过社会资金解决劳动就业问题。发挥普惠金融作用，人民银行积极推进普惠金融政策，发挥金融机构作用，为政策落实提供资金支持。

　　(3)加强宣传教育。政策的落实离不开宣传，认为要加强对政策进行宣传解读。同时也应要求地方政府认真学习，严格落实，调整工作思路，将农民工就业问题放在关键位置，积极配合政策的落实。

　　(4)推进简政放权。有序推动简政放权，降低企业经营成本，激发市场活力，助力企业发展，提供更多就业岗位，解决就业问题。

（编辑：Libinu）