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2022年四川省公务员报名入口已经开启_四川省考查询入口官网

2022-02-25 20:50:45 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:

预约享全项目备考资料

  2022年四川省公务员报名入口已经开启,本次四川省考考试时间为3月26日,报名时间为,报名网站为四川人力资源与社会保障局官网,四川华图公务员考试网整理本次四川省公务员考试报名入口已经开启,体检由市委组织部组织实施,在省公务员主管部门指定的公务员录用体检医疗机构进行。体检项目和标准按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。其他对身体条件由特殊要求的职位,按照人力资源社会保障部、卫生部、国家公务员局《关于印发<公务员录用体检特殊标准(试行)>的通知(人社部发〔2010〕82号)》执行。报名入口已经开启后至本次招考实施体检时,如国家出台体检新规定的,按照新规定执行。

  招录单位或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的,可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检要求。复检只进行1次,只复检对体检结论有影响的项目。体检结论以复检结果为准。因体检不合格或本人放弃等出现的缺额,经市公务员主管部门同意后,可在报考同一职位进入面试人员中,根据考生总成绩从高分到低分依次递补。

  (二)考察

  考察人选名单在“巴中党建网”发布,由招录机关进行招考资格复审和考察。报考资格复审主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确、完整。

  考察按照中央组织部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)等规定执行。考察工作突出政治标准,重点考察是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。招录机关(单位)将采取个别谈话、实地走访、严格审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方式,对考察人选进行深入考察,全面了解政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。考察人选达不到公务员(参照管理工作人员)应当具备的条件或者不符合报考职位要求的,不得确定为拟录用人员。

  考察不合格或自动放弃出现的缺额,在报考同一职位进入面试人员中,按考试总成绩由高到低的顺序依次递补,递补人员经体检合格后进入考察。

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四川省公务员笔试题及解析

  ——四川省公务员考试笔试《申论》备考资料——

  各省公务员考试已经陆续启动,在考试之前,定期阅读申论范文是非常实用的一种复习办法。申论的写作练习是大家zui容易忽视的,经常都快到考试了,大家还几乎都没怎么写过整篇的文章。根据以往辅导学生的经验,这样进入考场,通常会有两大致命影响,一是不能很好地控制申论写作时间,二是提笔头脑一片空白,既不知道文章如何布局,又不知道该组织哪些语言。所以四川华图国家公务员考试网提醒广大考生,申论写作练习要穿插到整个复习过程,多看,多练。本站也会在全网优选高质量申论范文供大家学习参考。

  《三治”结合是基层社会治理新方向》

  基层治理影响着国家治理体系和治理能力现代化的水平。总书记也曾多次表明:“党的工作zui坚实的力量支撑在基层,经济社会发展和民生zui突出的矛盾和问题也在基层,必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,丝毫不能放松。”这些均在强调治理基层的重要性,党的十九届四中全会《决定》提出,健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系。正是点明了城乡基层治理的新方向。

  在基层治理中,“三治”之间的关系更为巧妙,三者并非简单相加,而是融合发挥作用。自治是社会基层运行的基本方式和依托;法治是自治与德治的保障;德治是认同基础,能够发挥预防、调节作用,同时在自治与法治之间起到润滑作用。党的十九大报告明确指出,加强和创新社会治理,完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制,打造共建共治共享的社会治理格局,这为我们加强基层社会治理工作提供了根本遵循和科学指南。

  以自治带动群众参与。早期政府大包大揽、主要靠行政命令解决问题的管理模式难以收到满意成效,而“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决”的枫桥经验却给治理指出明确方向。为此,各地纷纷结合枫桥经验打开了“自治”的新天地,浙江省象山县的“村民说事”,通过“说、商、办、评”四个环节,说出了乡村和谐,更是说出了民主。赋予群众参事议事的权力,把基层治理的权力真正交给人民群众,也带动了群众参与的积极性。

  以法治促进公平正义。法治是社会治理现代化的重要标志。而当前基层,运用法律去解决问题的思维少见,由此引发系列的治安难题。一方面,要推动基层干部用法治思维和法治方式推进治理,另一方面,要在法治的薄弱地带全方位普法,改善群众法律素养和法律意识。更重要的是完善人民调解、行政调解、司法调解联动工作体系,建立健全调处化解基层矛盾纠纷协调配合机制,有效预防和就地化解矛盾纠纷。用法治解决基层难题,切实弘扬法治精神,营造公平正义的良好风范。

  以德治改善治理效率。“乡土社会、人情社会”的社会模式依然存在,尤其是在农村地带,“讲人情、说道理”的方式仍旧是处理矛盾纠纷的有力手段。农村地区本身就具有许多道德资源,充分挖掘这些道德资源以道德规范和乡规民约等手段来呈现,能够有效抵制浮躁社会充斥的拜金主义、极端功利主义、享乐主义等的盛行。为此,重构农村的道德体系,强化农民的道德素养,以德教化感染群众实则成为基层治理的刚需。

  独木不成林,基层社会治理是一个系统性工程,每一个细节都至关重要。“三治结合”体系作为一套由内向外、刚柔并举、知行合一的治理理念系统,为当下的基层治理打下了夯实的基础,打造了共建共治共享的新格局。

2022四川省公务员预测试卷

(编辑:Nicj)
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