2021下半年遂宁公务员考试成绩排名怎么查分数线什么时候出

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　　2021年下半年四川公开考试录用公务员(参公人员)及2021年下半年四川公安机关公开考试录用人民警察笔试成绩排名查询请考生本人登陆各地市人事考试网(“成绩查询”专栏)查询本人笔试成绩排名。下面是排名查询网址，请收藏！

地区	查询排名	查询排名地址	详细入口
阿坝	阿坝州委组织部网站	http://www.abzzg.gov.cn/	http://www.abzzg.gov.cn/abzwzzb/c106736/qt_cx_list.shtml
巴中	中共巴中市委组织部网站	http://www.bzswzzb.gov.cn/	http://www.bzswzzb.gov.cn/gwygl/gzly/index.html
成都	成都市人事考试中心	http://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/	http://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/prepassacheive.do
达州	达州人事考试网	www.dzrsks.com.cn	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=dz
德阳	德阳人事考试网	http://www.dykszx.com/	http://www.dykszx.com/index.php?catid=8
甘孜	甘孜人事考试网	http://rsks.gzz.gov.cn	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=gz
广安	小平故里先锋网 广安市人力资源和社会保障	http://www.gadj.gov.cn http://rsj.guang-an.gov.cn	http://www.gadj.gov.cn/examine/notloginlist.html
广元	广元组工网 广元人事考试网	http://www.gyzzb.gov.cn/gyzzb/list.html?cls1=2&cls2=13 http://gypta.e21cn.com/index.html	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=gy
乐山	乐山人事考试网	http://www.lspta.com.cn/	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=ls
凉山	凉山州人力资源和社会保障局官网 凉山州人事考试	http://rsj.lsz.gov.cn/ http://lsz.e21cn.com/	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=lsz
攀枝花	攀西人才网	http://www.pxrc.com.cn/	http://cjcx.pxrc.com.cn/20210118ddebcca/cjcxsfa4f5cc3e54c7.asp
泸州	泸州人事考试网	http://www.lzsrsks.com/	http://www.lzsrsks.com/Score/ScoreList.aspx
眉山	眉山人事考试网	http://www.msrsks.com.cn	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=ms
绵阳	绵阳人事考试网	http://www.myrsks.com.cn/	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=my
南充	南充人事考试网	http://ncpta.e21cn.com/	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=nc
内江	内江人事考试网	http://njpta.e21cn.com/	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=nj
遂宁	遂宁组工网	http://www.snswzzb.gov.cn/	http://snexam.snswzzb.gov.cn:8099/#/scorequery
雅安	雅安人事考试网	http://www.yarsks.com.cn/	http://bm.e21cn.com/resultslist?str=ya
宜宾	宜宾人事考试网 中国三江人才网	http://ksbm.yibin.gov.cn http://www.ybrc128.com	https://ksbm.yibin.gov.cn:7321/#/login?redirect=%2Fsignup%2Fsumain
资阳	资阳人事考试网	http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/index.html	http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/cjcx.html
自贡	自贡人事考试网	www.zgrsks.com.cn	http://www.zgrsks.com.cn/yy/in.asp
监狱，戒毒，司法	四川人事考试网	http://202.61.89.231/	http://202.61.89.231/resultslist

　　面试资格审查等相关事宜公告将于近期在各地市人事考试网发布，请广大考生关注。

2021下半年四川公务员（招警）的排名以及资格复审公告正在陆续公布，目前已经这些地市及系统公布了排名分别是遂宁公务员及招警，内江公务员及招警，德阳公务员及招警，监狱系统及人民警察，四川警察学院等等，其中监狱系统以及四川警察学院资格复审名单也已经公布！各位考生可以从下表进入查看成绩排名。或者点击进入全省公务员招警资格复审及排名汇总页面查看其他地市的排名是否更新。

地区/系统	成绩排名	课程咨询
警察学院	查看	0838-2503077
监狱系统	查看	028-86755760
遂宁招警	查看	0825-2818787
遂宁公务员	查看	0825-2818787
内江招警	查看	0832-2499118
内江公务员	查看	0832-2499118
德阳招警	查看	0838-2503077
德阳公务员	查看	0838-2503077

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结构化面试是什么？

综合分析题是所有面试中必考的题型之一，主要考察考生的认识问题、分析问题以及解决问题的能力。其实质是考察考生的认知社会现象、剖析社会问题的基本能力。可以说，作为一个立志进入公职队伍的青年人，对于社会现象或者社会问题应该有自己的价值判断和独特的见解，当然不能独辟蹊径甚至用另类眼光看待问题，应该站在政府的角度分析问题。那么到底什么是政府角度呢?应该包括以下几个方面：一是大局意识，不是只看局部利益，而是综合全局来考虑问题。二是服务意识，一切以人民群众的利益为出发点，明晰自我站位。三是发展眼光，看问题有前瞻性和预见性，能分析事态发展的走向。四是辩证思维，看主流，而不是一叶障目不见森林，要坚持两点论的同时兼顾重点论。

我们都知道，分析类题目根据题干中分析对象的内容和性质分为很多种题型：观点类、哲理故事类、现象类、政策类、名言警句类、还有什么热点类等等，不一而足，可谓百花齐放。其实划分如此精细的题型，实属没有多大的必要。无论哪类题目zui终都会落实在考察考生的两个方面的素养：一是品德;二是才能。在授课过程中，我把综合能力的考察题目就分为了四类：社会现象类、观点类、故事寓言类、政策理论类。(当然现在出现了很多混合题型)

综合分析能力的考察中，现象类题目zui为常见(在此只针对题干中分析对象的性质和数量来谈);分为以下几种：

一、单一现象的题目，例如：

现在大学生都在忙于考证，比如说计算机等级证书、英语证书等，却忽略了专业课程的学习，对此你怎么看?

此类题目处理起来很简单，我们的态度不外乎肯定、否定或者辩证。考生也很容易阐述清楚自己的看法，逻辑也很单一。就是：表明态度，进而分析论证自己的看法，提出建设性建议或者给自己哪些启发等。

二、现象+观点(一个或者两个)，例如：

现在很多高校招生奥运冠军作为学生，以此来提高自己的知名度;有人说这是对教育资源的浪费，对此你怎么看?

现在网络已经走进了千家万户，政府也通过网络了解民意，有人说这是执政方式的创新，

也有人说这是政府在作秀，请谈谈你的看法?

这类“现象+观点”类题目。有一部学生当做观点类题目来处理，这就错了。因为题干中的观点也是评价前边的现象，此类题目重点不是让你评价现象后边的观点，而是考察你社会现象的看法，我们在分析题干中的现象时，要参考一下题干中的这些观点(当然，这些观点不一定都正确，我们要合理取舍)，回答题目时涉及一下对这些观点的看法即可。这就需要我们审清题目，明晰考察重点，此类题目不能按照普通的现象或观点类来处理。

三、题干中有两个或者多个现象。例如：

现在韩剧美国电影大量涌入中国，深受年轻人的喜欢，但是中国的电视剧却备受冷落，从制作数量方面看，中国是第一制造大国，对此你怎么看?

检察机关全国统一举报电话“12309”正式开通，第一天，zui高人民检察院举报中心来电被打爆。第二天zui高检察院举报网站也访问量过大而出现瘫痪。对此你怎么看?

此类题目应该重点深入剖析其中一种现象，一般把问题类现象作为重点分析对象，另外的现象可以作为背景材料或者与重点剖析的现象进行对比分析，这样使分析更加深刻、全面，也能体现分析的高度、深度。比如第一题，把外来影视作品受欢迎作为背景展开即可，可以重点分析中国的电视剧受冷落、数量多的问题、原因、影响;也可以把中外影视剧“外热内冷”进行对比分析，落实在文化逆差、文化自信或者文化复兴方面;zui后提出解决问题的建议。第二题可以把检察机关举报电话开通的意义作为背景，重点分析开通后出现的深层次的问题，谈原因、影响、提出解决方略即可;zui后落实在服务型政府的建设、政府公信力以及司法建设方面都可以。

总之，面试是差异化的选拔人才，是趋同前提下的求异。精准把握题目的结构以及考察重点是我们思维切入的“不二法门”，这样才能切中肯綮、一语中的。眼中有日月，胸中藏锦绣;面试如同写文章，一个中心，百种写法，虽无明显正误之分，但肯定有高下优劣之别。面试中的百花齐放、百家争鸣，恰恰凸显了文化、思想以及精神世界的多姿和繁荣。

（编辑：Nicj）