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2021下半年四川省考面试时间一般集中在几月份

2022-01-17 14:51:52 公务员考试网 https://sc.huatu.com/ 加备考QQ群 加微信领资料 APP模考刷题 文章来源:四川华图

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  2021下半年四川省考面试时间一般集中在几月份,2021下半年四川省考于12月19日举行,笔试成绩于2022年1月中旬在四川人事考试网公布,笔试排名与分数线于2022年1月30日前在四川人事考试网发布,如下为四川华图公务员考试网(https://sc.huatu.com/gwy/)为大家整理分本次四川公务员考试成绩查询、笔试排名、面试资格复审、分数线等相关内容,详情阅读下文。

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  四川公务员面试资格审查由中共市委组织部统一组织,各招录县(市、区)公务员主管部门具体负责。在2022年1月底前,根据考生的笔试成绩,按照招考职位录用名额的3倍,从高分到低分依次确定进入面试资格审查的人员(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入资格审查)。拟进入面试资格审查的zui后一名笔试成绩相同的,并列人员一并进入面试资格审查。进入资格审查人数达不到录用名额3倍的职位,该职位符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。

  面试资格审查的时间、地点、人员名单及相关要求在四川人事考试网上公布。进入资格审查人员应按公告的要求,携带《报名信息表》1份(贴上照片)、笔试准考证、有效期内第二代居民身份证、毕业证、学位证以及招考单位要求的其它证书、手续的原件及复印件,在规定时间内到指定的地点进行资格审查。凡未在规定的时间内到指定地点参加资格审查的,视为自动放弃资格审查及面试资格。

  其中:

  1.2022年高校应届毕业生出具本人学生证(无学生证或学生证上专业及学历层次等信息不全的,出具所在学校毕业生就业工作部门开具的院系、学历层次和专业等情况证明);

  2.国有企事业单位人员,须按照人事管理权限出具所在单位同意其报考的手续,该手续亦可在考察前提交。

  3.国(境)外留学归来人员报考的,应出具教育部相关国(境)外学历学位认证书。考生可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn),按有关要求和程序办理。

  4.国家有其他特殊规定的,从其规定。

  资格审查不合格或自动放弃出现的缺额,可在报考同一职位的考生中按笔试成绩从高分到低分依次递补(笔试有缺考科目、违规违纪情况者不得进入递补资格审查)。递补人员进行资格审查的有关事项将在四川人事考试网上公布。

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公务员面试模拟题:科技立则民族立,科技强则国家强

  热点背景

  总书记在出席两院院士大会、中国科协第十次全国代表大会上发表重要讲话,回顾了我们党在各个历史时期对科技事业的高度重视,总结了我国科技事业取得的新的历史性成就,分析了新一轮科技革命和产业变革的演化趋势,明确了加快建设科技强国的重点任务,对更好发挥两院院士和中国科协作用提出殷切希望。

  模拟试题

  总书记在2021年出席两院院士大会、中国科协第十次全国代表大会上指出“科技立则民族立,科技强则国家强”,对此,你怎么看?

  华图解析

  总书记这句话意在强调的是科技创新的重大战略意义,其关乎民族复兴,国家兴旺。

  近年来,我国在诸多领域获得重大科技成果。以北斗为代表,从载人航天到探月工程,从蛟龙号到“奋斗者”号,从原始创新到关键核心技术攻关,中国科技正努力实现自立自强,加快建设科技强国。这些瞩目成绩离不开科技创新,科技创新是发展科学技术的生命线,只有实现更多0到1的突破,攻克更多“卡脖子”的核心技术才能在科学技术领域处于不败之地。一方面,就国内情况而言,我国已转向高质量发展阶段,但发展不平衡不充分问题仍然突出,无论是建设现代化经济体系、实现内涵型增长,还是加快构建新发展格局、提高供给体系质量和水平,都需要强大的科技支撑;另一方面,就国际形势来说,世界处于百年未有之大变局,我国发展仍处于重要战略机遇期,科技创新和自立自强也是防范外部风险的需要。只有大力提升自主创新能力,才能从根本上保障国家经济安全、国防安全和其他安全。

  在可喜成绩的背后,我们也要客观、冷静地看到我们在科技发展方面所面临的问题:

  第一,重点领域关键核心技术受制于人的问题依然突出;

  第二,有利于创新的政策环境和社会环境还需进一步优化;

  第三,高端人才和团队严重不足,人才培养储备需要加强。

  我们要为建设科技强国的目标不懈努力和奋斗。

  第一,明晰主攻方向。要面向科技前沿、经济主战场、国家重大需求、人民生命健康等,找准发展路径,集中优势力量开展协同攻关,尽快补上重点领域的技术短板,将现存的“卡脖子”环节逐个攻克;

  第二,深化科技体制改革。要改善科技创新生态,进一步转变政府职能,为创新创造者营造良好环境、提供基础条件、搞好相关服务,同时,政府要稳定支持冷门学科、基础学科研究,鼓励开展跨学科交叉研究,拓展基础研究投入渠道,引导鼓励企业、社会资本加大对基础研究的投入;zui后,激发人才创新活力。全方位培养、引进、用好人才,健全国际一流科技领军人才和创新团队的培养发现机制,落实以增加知识价值为导向的收入分配政策,加大对承担国家重大科技任务科研人员的激励。

  

(编辑:Libinu)
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