2021年下半年广安公务员考试笔试成绩什么时间查询

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　　2021下半年四川公务员考试笔试成绩将于1月中旬在四川人事考试网公布，注意这里公布的成绩应该是原始成绩，也就是各个科目的单科未折算成绩。注意，2021下半年四川公务员笔试后续安排事项：

　　(1)考完后可以在四川华图测分看直播解析对答案【点击进入直播解析入口】【点击进入测分入口】；

　　(2)然后1月中旬可以在四川人事考试网查询原始成绩【点击进行成绩查询预约】【点击查询历年分数线】；

　　(3)然后1月30日前也就是年前可以查询排名（到时候应该还可以查询资格复审公告名单）；

　　(4)然后2月中下旬举行面试【了解结构化面试】【了解无领导面试】。

　　综上所述，如果从知道排名才开始准备面试的话就已经是快2月份了，基本上面试备考周期也就十多二十天，这么短的时间是不够的，所以各位考生朋友zui好是在笔试完了之后就开始测分查看预测自己的分数，然后根据我们历年四川公务员的入面分数线大致判断一下自己的入面情况，如果判断有机会入面尽量提前准备面试。

▼▼2021下半年四川公务员面试礼包资料▼▼

　　一、四川公务员问：什么是结构化面试？
　　答：结构化面试，也称标准化面试，相对于传统的经验型面试而言，是根据科学制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与被试者进行面对面的交流，对被试者进行评价的标准化过程。

　　结构化面试的五种形式

　　综合分析

　　综合分析在思维活动中起着重要作用，体现着个体对事物的认知能力和理解水平。综合，就是在头脑中将事物的各个部分或各种特征联......

　　应急应变

　　应急应变是设置一个特定情景，要求考生处理其中突然发生的各种问题和矛盾，以此考查考生处 理突发事件与棘手问题的能力……

　　人际沟通

　　人际沟通是指与他人沟通和协调的能力，以及组织活动中的服从、合作、协调、指导、监督能力.......

　　组织管理

　　组织管理类题型是常考题型之一，主要考查考生的计划、组织和协调能力。对自己、他人、部门活动作出计划、排出日程、调配资源，并对冲突各方利益……

　　自我认知

　　自我认知与拟任职位匹配是个人的求职目的与拟任职位所能提供的条件相一致时，个体胜任该职位工作并稳定地从事该工作的可能性较大......

　　二、四川公务员问：什么是无领导小组面试？

　　无领导小组讨论（Leaderless Group Discussion，简称LGD），即“群面”，区别于结构化面试这种“逐一面试”形式，是人才评价中常用的一种测评技术，近年逐渐应用于公务员招录的面试环节中。无领导小组讨论采用情境模拟的方式对考生进行集体面试。 它将一定数目的考生组成一组（4-10人），小组成员针对给定的问题进行讨论并做出决策。过程中，评价者主要通过观测考生的组织协调能力、口头表达能力、辩论的说服能力、处理人际关系的技巧、非言语沟通能力（如面部表情、身体姿势、语调、语速和手势等）等方面的能力以及自信程度、进取心、情绪稳定性、反应灵活性等个性特点和行为风格，来判断考生是否符合拟任职位的相关要求，并由此对考生的整体素质进行综合评定。

　　无领导小组讨论面试流程

　　2021下半年四川公务员笔试后告一段落，各位考生记得要趁热打铁，现在还有印象先把分数预测了再休息，因为1月中旬查成绩，1月30日前才出排名，2月中下旬就面试，时间安排的很紧凑了，后续准不准备面试才好计划。zui后预祝各位考生朋友一次成公。不管怎样就算考的不好还有明年的省考【点击预约2022四川公务员考试公告】

　　三、21下四川省考成绩面试备考推荐

疫情之下，如何面试，怎么面试，面试之前要注意啥，面试时候有啥需要警惕的?

疫情究竟对我们产生了怎样的影响?毋庸赘述，很多类型考试都由无领导面试变为了结构化面试，很多面试的时间都一而再再而三的推迟甚至部分单位面试直接变为了在线面试、远程面试甚至录像面试等几种主要类型。这样去做主要还是为的是zui大程度上的保证人员不会过于密集，尽可能的去避免交叉感染。

除此之外，疫情也对我们的面试提出了更多的“特殊要求”。

其一，疫情要求部分地区考生提供核算检测证明甚至疫苗接种证明。

由于新冠疫苗的多变性甚至是病毒的变异性，使得很多的个体成为了不确定的因素，当然咱们考生亦不例外。所以现在部分区域已经要求考生在参加面试之前提供七天以内的核算检测报告，更有甚者要求考生提供三天乃至两天以内的核算检测报告，从时间期限的逐渐递减也凸显的疫情的越发严重。所以现如今考试考生们务必要考虑到的就是疫情的因素，根据公告发布的通知，提前去相关医院做好核算检测报告。

其二，疫情之下采取线上面试等形式。基于疫情的高传染性，过分的聚集必然导致更多的传染病例。所以为了既避免疫情的传染，又兼顾单位的人员缺口。部分单位、地区、区域采用了线上面试的形式。这种面试形式就要求考生熟练运用线上的相关APP甚至是网络来进行面试。但是网络的信号不稳定又会导致分数的偏差，所以部分单位都会在考试正式开始前的一天甚至两天会对面试的每个考生进行线上信号的测试。所以抓住这次信号测试的机会调试好网络信号并且提前利用信号测试的机会感受考试考场的氛围。

其三，线上面试及录像面试削弱了考生的表现力和实力以及能力。之所以呢这么说是因为线上面试中和了各种不确定的因素，正式因为众多不确定所以才会对考生自己的实力及其表现力造成了衰弱的作用。比如信号不稳定，比如视频里女生没有真人显得白，男生显得驼背不修边幅等。所以线上面试和以往相比对考生提出了更多的要求。要求我们考生答题务必要信号稳定，声音洪亮、富有表现力!否则一败涂地!

其四，口罩佩戴的问题。因为疫情存在高传染高危险性，所以众多单位都要求佩戴口罩才准入内。所以基于这层考虑，基本所有单位都需要在考试之前，考试之中甚至包括考试环节等都需要佩戴口罩。但是会我们要注意的是佩戴口罩不可避免的就会减弱声音向考官的一种呈现力，所以大部分考试要求除答题环节以外其他环节均需佩戴口罩，则意味着在考试中只要把口罩取下放在一边来答题，但是考试答题环节结束以后又需要佩戴好口罩。

以上就是和同学们分析的疫情之下如何做好面试的注意事项!

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